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人と物流を動かす！／成長企業での物流センター管理業務！プライベートもキャリアも充実できる環境です！

募集要項 職種 物流センター管理スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 アパレル商品・日用品の物流管理 物流管理スタッフとして、センター内の業務管理を担当していただきます。 アルバイト・パートスタッフ・派遣社員への指示や現場サポートを行いながら、顧客や社内各部署との調整を担当します。スケジュール管理、人員管理、作業工程の改善、収支管理など幅広い業務に携わり、全体を動かす責任あるポジションです。既存顧客との信頼関係を築き、新しい案件の提案にも挑戦できます。 【具体的には】 ・担当顧客との打ち合わせ ・効率的な物流体制構築のための企画・提案 ・人員、納期管理 ・現場への指示、アドバイス ・売上、収支管理 ・作業工程の改善など 【入社したら】 先輩スタッフやチームで業務の流れをお教えします。 まずはどのように商品が入出荷されるかを見て頂き、 パートさんの管理、商品管理、収支管理の方法について理解し、 覚えていただきます。 しっかりサポートするので安心です。 ★あなたのアイデアで現場をより良くするチャンスがあります。 責任ある立場でキャリアアップを目指したい方大歓迎です！

現場責任者

仕事内容: 【業務内容】 物流倉庫において、クライアント（アパレルメーカーやネットショップ等）からお預かりした商品の物流管理業務全般（入荷、受注管理、物流加工、構内仕分、ピッキング等）の運営やパート・アルバイトのマネジメント業務です。 マネジメント業務は完成したシステム・業務マニュアルを現場（ パート・アルバイト ）に定着させる、シフト管理や教育、採用業務となります。 ルールを現場に徹底し、習慣化させることが大きなポイントです。 そのためには、効率の良いシフト組や、働く人たちのモチベーションの向上も大切な役割の一つです。 入社後は1日間座学研修（倉庫見学、物流の知識、各事業部紹介）があり、2日目からは、まずは一般社員として現場に入り、倉庫内作業先般を理解し、管理能力を身に着けた後に所長として管理全般を任せられます。 現場の仕事をすべて把握できるまでに1年ほどかかり、所長になるまでには1年～3年を目安に考えています。