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【運行管理】深夜の物流を支える要となる仕事。未経験から始められる運行管理の正社員募集！

募集要項 職種 夜勤運行管理 雇用形態 正社員 仕事内容 夜間帯におけるドライバーの運行管理・ 点呼業務を中心にお任せします。 主な業務は、クラウド型「IT点呼キーパー」を使用した 点呼の実施、ドライバー運転日報の出力、 労働時間管理表への出退勤データの入力、 夜間運行時間帯（22:00～翌5:00）のチェック、 内勤者の時間入力処理などです。 これらの作業は専用PCまたは一般PCを使用し、 慣れればスムーズに処理できる内容です。 点呼は状況に応じて行い、1回あたり約2分程度。 その他の入力作業も決められたフォーマットに 沿って行うため、特別な専門知識は不要です。 未経験の方でも入社後に研修を受け、 業務の流れをしっかり習得できます。 ドライバーの安全運行を支える重要な仕事として、 責任感と安定感を持って働ける環境です。

【経験者歓迎！】最新システムで効率的な配車が可能！資格を活かして長く勤められる会社です！

仕事内容 事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！