兵庫の求人・転職情報

土日祝休の年間休日120日以上！物流業界の経験を活かして働きませんか？

募集背景 業務増加により人員補強 仕事内容 運送会社での管理職候補として総合職の採用です。 まずは先輩とOJTで業務を経験していただき、ゆくゆくは配送業務など 人・工程・物など社内外の管理業務をお任せします。 【配車業務とは・・・】 顧客企業からの運送依頼内容をもとに、配車表の作成と社内ドライバーや、協力会社の方への連絡（電話・メール・FAX）。 配送の工程やドライバ―準備を行います。 社内外の方コミュニケーションをとり指示を出し行っていただきます。 ※配送に関する売上管理なども行うためExcelで表の作成や計算も行います。 【必須】 普通運転免許保有者 基本的なPC操作 【歓迎】 物流業界や運送業界での経験をお持ちの方 【こんな方におすすめです】 ★人とコミュニケーションをとることが好きな方 ★業務効率化が得意な方 ※3ヶ月～半年の派遣期間のあと正社員雇用の求人です。 ■想定年収 390万～470万 月給制 月給 233,000円～323,780円 賞与実績：年2回 [こんな人が活躍] 幅広い年代の方が多く活躍優♪♪

姫路営業所11月OPEN！　新規営業所スタッフ募集

募集要項 職種 配車オペレーター 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜仕事内容＞ ・トラックの配車・運行スケジュールの作成 ・ドライバーへの指示出し、運行状況の確認 ・お客様との連絡調整、問い合わせ対応 ・配車に関する書類作成やデータ入力 入社後のフローとして ①まずはどういった仕事をしているかの研修（勉強・理解） ②取引先に電話をする（実践） ③名指しでの電話が掛かるようになり自身で配車をコーディネートしていく（独り立ち） 個人の数字や業務のノルマはありません。全員で協力してSIWAたつの営業所を良くする取り組みを行っていきます。 皆未経験からスタートしていますので未経験でも丁寧に指導します！

【配車オペレーター募集】全国展開の総合物流企業で働いてみませんか？

募集要項 職種 配車オペレーター 雇用形態 正社員 仕事内容 ＜仕事内容＞ ・トラックの配車・運行スケジュールの作成 ・ドライバーへの指示出し、運行状況の確認 ・お客様との連絡調整、問い合わせ対応 ・配車に関する書類作成やデータ入力 入社後のフローとして ①まずはどういった仕事をしているかの研修（勉強・理解） ②取引先に電話をする（実践） ③名指しでの電話が掛かるようになり自身で配車をコーディネートしていく（独り立ち） 個人の数字や業務のノルマはありません。全員で協力してSIWAたつの営業所を良くする取り組みを行っていきます。 皆未経験からスタートしていますので未経験でも丁寧に指導します！

《未経験者歓迎✨》平日のみで私生活充実可☕転勤ナシ⭐

仕事内容 ✨土日祝休み♪私生活と無理なく両立◎ ✨車通勤OK！嬉しい無料駐車場完備!! ✨未経験歓迎！転勤はありません♪ ════════════════════ 【⏩仕事内容】 大手物流会社での トラック配車のお仕事です。 大手メーカー貨物の配送・配車プラン作成と 関係各所との調整対応をお任せします。 ✅伝票・帳票などの確認及び整理 ✅ドライバーへの運行指示 ✅配送スケジュールの調整・管理 ✅お客様とのやり取り・調整 ✅協力会社との連絡・確認業務 ✅電話対応・来客対応 などをお願いします。 未経験からでも物流の知識が身につきます◎ 実務を通じてスキルアップしながら、 安定した業界で長く活躍できる環境です。 専門的な経験を積みたい方に最適です✨ ════════════════════

スキルに応じて月給を決定★大型二種免許を活かして年収400万以上可能★早番・通常・遅番の勤務あり★

仕事内容: ＼この秋、次のキャリアへ！／ 現場を知るあなたこそ、運行管理職に最適です。 ドライバー経験を活かして、バスの「安全」と「人」を支える仕事へ！ ◆ポイント ・スキルに応じて月給決定 ・転勤なし／家族手当あり ・残業ほぼなし／有給取得しやすい ・ブランクOK／昇給あり ・マイカー・バイク通勤OK ◆仕事内容 バス運行の事務スタッフとして ・電話応対・配車（見積・予約確認など） ・既存顧客訪問（月20件程度） ・ドライバーの点呼（安全確認） ・PC入力（予約・伝票など） ※業務の約半分が電話・配車。未経験でも安心の体制です。 ◆1日の流れ（例） 6:30 点呼 7:30〜9:30 運行状況確認 9:30〜11:00 書類チェック 11:00〜12:30 休憩 12:30〜14:00 書類作成 14:00〜15:00 翌日配車準備 15:00 退勤（3名体制で分担） ◆職場環境 ・従業員30名の少人数で、アットホームな雰囲気 ・第二新卒やフリーターも活躍中 ・屋内禁煙／月の残業30〜40時間程度 ◆研修・資格取得支援 ・年2回の外部研修あり（費用会社負担） ・運行管理者などの資格取得をサポート ・入社後に大型二種免許の取得が必須（年5〜6回運転あり） ◆入社後の流れ ① 先輩と一緒に業務を覚える ② ドライバーと同行して現場理解 （半年〜1年かけてじっくり習得）

スキルに応じて月給を決定★大型二種免許を活かして年収400万以上可能★早番・通常・遅番の勤務あり★

仕事内容: ＼体力的に不安を感じ始めたあなたへ／ バス運転の経験は、運行管理という新たな形で活かせます。 現場から“支える側”へキャリアチェンジしませんか？ ----この求人のポイント----------------- ■スキルに応じて月給を決定！ ■転勤なし！家族手当などの福利厚生充実！ ■残業ほとんどなし！有給取得しやすい！ ■ブランクOK！スキルアップで都度昇給！ ■マイカー、バイク通勤OKで通いやすい！ -------------------------------------------------- ＜仕事内容＞ バスの運行を支える事務スタッフとして、 配車や電話応対を中心に、 ドライバー対応や簡単なPC入力などをお任せします。 ▼具体的には▼ ①電話応対・配車（全体の約50％） お客様からの電話に対応し、以下を行います。 ・バス料金の見積もり ・予約内容の確認 ・旅行プランのヒアリングとバス手配（1日1件程度） ※1時間あたり5～8件の受電対応あり ※確認中心なので未経験でも安心です ②得意先訪問（月20件程度） 既存のお客様へ請求書をお届けしたり、 顔を出してご挨拶します。 信頼関係を築く大切なお仕事です。 ③ドライバーの点呼（全体の約10％） 朝・夜の出発前後に、安全確認の点呼を行います。 ④PC入力（1日1時間程度） 予約内容や伝票の入力など、簡単な作業です。 難しい作業はなく、イチから丁寧にサポートします。 人と接することが好きな方にぴったりです！ ＜1日の流れ（一例）＞ 6：30出勤後に乗務員の点呼を実施 7：30～9：30当日の運行状況チェックや依頼確認 9：30～11：00見積書などの書類チェック 11：00〜12：30お昼休憩※交代で休憩を取ります。 12：30～14：00見積書などの書類チェック 14：00～15：00翌日の配車業務（担当ドライバーの割り振りなどを行います。） 15：00業務終了次第、帰宅 ※上記の流れは3人で行う業務のため、負担が偏らずチームで働けます。 ＜職場環境について＞ 従業員数：30名 ┗少人数で、職員の方々がのびのびと働くことができます。 現在は第二新卒やフリーターなどが大活躍中！ アットホームな雰囲気の職場です。 残業時間：月30～40時間ほど 屋内禁煙 ＜研修について＞ ■年2回、外部研修あり！（会社負担） ■先輩職員が丁寧に指導をするので、安心して業務に取り組めます！ ■各種免許取得制度があり、 取得したい免許に向けてのサポートもしています。（運行管理者資格など） ■入社後に大型二種免許取得は必須となります。 大型二種免許取得制度があります。 ※マイクロバスを年間5・6回運転いただく場合があるため ＜入社後の流れ＞ ①最初は先輩の隣について、仕事を見ながら教わる&覚える ②運転手の隣に座って現場の業務内容と時間配分を覚える ※これらを半年～1年ぐらいかけて身に着けていきます。

【運行管理者】経験を活かせる◎50代・60代も活躍中♪

募集要項 職種 運送会社にて運行管理 雇用形態 派遣社員 仕事内容 ＼経験を活かせる／ ■■■■■■■■■■■ 運行管理に関する事務 ■■■■■■■■■■■ 車・バイク通勤OK◎ 敷地内駐車場もあり通勤便利！ 【具体的には・・】 運送会社にて、 ●運行管理・配車 ●データ入力・管理 ●電話対応・メール対応 など 運行管理の業務経験があれば 資格がなくてもOK！！ もちろん、 「資格を活かして働きたい」 40代～60代の男性も歓迎♪ 経験を積んで長くお仕事したい方にオススメ◎ まずはお気軽にお問い合わせください。