月給250,000円~300,000円 給与: ■ 月給 250,000円 〜 300,000円 (経験・スキル・役割範囲を総合的に評価して決定します) ※サブチーフは、 * 現場の“流れ”を整える役割 * スタッフ育成・品質管理・一次対応 * 会社の意図を現場に反映する役割 を担うため、サービスキャストより一段階高い給与帯を設定しています。 ・残業代は 1分単位で全額支給(固定残業代なし) ・昇給:年1回(社会情勢・会社業績・貢献度を踏まえ 2〜5% を目安) ・賞与:年 2回(夏1か月・冬2か月)/合計3か月分を予定 ※会社の業績に応じて変動する場合があります ・深夜手当、休日手当は法定通り支給 、試用期間中も給与条件は同じです ・住宅手当として、家賃の半額(上限25,000円)を会社が負担します ・通勤手当:あり(上限15000円)