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鉄道車両部品の生産管理
株式会社砂﨑製作所 京都本社 ※転勤なし
未経験から職人に!日勤専属!残業少なめ!完全週休2日制!
仕事内容 ╭━━━━━━━━━━━━━━━━━╮ ✅経験や特別な資格・スキル不要!! ✅夜勤はありません◎残業少なめ◎ ✅完全週休2日制!年間休日120日! ✅有給消化率ほぼ100%♪♪ ✅30代~40代男性スタッフ活躍中 ╰━━━━━━━━━━━━━━━━━╯ 【 お仕事内容 】 営業課が受注した製品を効率的に生産する為 受注から納品までを含む、製造プロセス全体を 一貫して管理する部署の新メンバー募集 ▼具体的には… ・生産計画の立案 ・受注や発注の管理 ・部品請求業務 ・製造や工程の管理 ・進捗の管理 などをお願いします。 ⭐3名のチームで連携して 業務を行います。 ▼例えば、こんなモノを作ります。 ・照明器具 ・客室用コンセント ・シャワーユニット ・ワイパー装置 ・運転台 ・断路器 など ………………………………………………… \\ こんな会社です。 // 1930年創業 京都基盤の安定企業。 鉄道車両の制御・電気・機械部品などの 設計・製造・販売を手掛けています。 各鉄道会社と長年の取引があり 深い信頼関係が構築されています。 また、インフラを支える事業なので (安定性)(将来性)ともにバツグン★ 長く腰を据えて働きたい方に◎ ▶ 働き方改革を推進 ━━━━━━━━━━━━━ *夜勤シフトがない勤務体制。 勤務は8:40~17:40、残業少なめ◎ *基本、土日祝休みの完全週休2日制! *有給取得率ほぼ100% *年3回長期休暇あり!最大7連休も♪ ▶連携を大切に教育にも注力 ━━━━━━━━━━━━━ 3名体制のチームで 先輩社員がしっかりサポートします。 他部署とのコミュニケーションが 大切な職場です。 少しずつ仕事や環境に慣れて コミュニケーション力を 発揮してくださいね♪ 異業種から転職した方も活躍中! 「PCスキルを活かして活躍したい」 そんな方にピッタリの職場です。 まずはお気軽にご応募くださいね✨
交通・アクセス 京阪「四宮」駅より徒歩1分 各線「山科」駅より徒歩10分
[勤務地:〒607-8028京都府京都市山科区四ノ宮岩久保町]
月給190,000円~250,000円 給与詳細 基本給:月給 19万円 〜 25万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし *定期昇給(1回/年) *査定評価制度での昇職・進級(1回/年) *賞与(2回/年) ┗前年度実績:3ヶ月分 =========== ✅交通費支給(4万5000円まで/月) ✅住宅手当(3000円/月) ✅扶養手当(配偶者4000円・他3500円/名) ✅残業手当
求めている人材 < 20~30代若手~中堅活躍中 > *経験不問 *学歴不問 *資格不問 *第二新卒歓迎 ✅ 必須 ━━━━━━━━━━━━━ ・PCの実務経験(Excel・Word) ✅ こんな方優遇 ━━━━━━━━━━━━━ ・製造業の経験がある方 ・工業系の学校や学部、学科の卒業生 ・機械の設計図面が読める方 ✅ こんな方大歓迎 ━━━━━━━━━━━━━ ・未経験だけどチャレンジしたい方 ・モノづくりの世界で働きたい方 ・鉄道車両が好きな方 ・鉄道に携わりたい方 ・安定した企業で腰を据えて働きたい方
雇用形態:正社員
【京都/生産管理事務】年休126日/ワークライフバランス /キャリアアップ 物流企画/管理
株式会社第一化成
原材料の仕入れおよび製品の受注から出荷に係る業務全般を管理する部門で、仕入先、社内営業員および部内担当者に対して以下業務をお任せします。
企業名 株式会社第一化成 求人名 【京都/生産管理事務】年休126日/ワークライフバランス◎/キャリアアップ◎ 仕事の内容 原材料の仕入れおよび製品の受注から出荷に係る業務全般を管理する部門で、仕入先、社内営業員および部内担当者に対して以下業務をお任せします。 1.全国6拠点の受注データをもとに在庫出荷を指示し、納期遅延や数量変更に対応。営業や製造部門と連携し、製品の出荷計画を調整する業務。 2.製造計画に基づき原材料・副資材の在庫を確認し、必要分を発注。納期調整や数量交渉を行い、納品物の品質情報を確認・登録する業務。 上記1,2どちらかの主担当となり、必要に応じての関連部署および社外折衝や協議をお任せします。 将来的には部署を牽引いただける方を求めます。 募集職種 【京都/生産管理事務】年休126日/ワークライフバランス◎/キャリアアップ◎
[勤務地:京都府京都市山科区]
月給200,000円~300,000円 想定年収 320万円~480万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥200,000~¥300,000 基本給¥200,000~¥300,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(6・12月) ■昇給:年1回(11月) 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【尚可】◇物流管理でのご経験 ◇購買業務の経験者 ◇受発注業務の経験 【求める人物像】◇業務を創意工夫しながらお仕事を楽しめる方 ◇周囲と連携して業務遂行できる方 【入社後】社内研修制度が充実、安心して業務に取り組める環境。新人研修として各プラント・本社にて2週間の研修あり。配属後はOJTにて丁寧に教育するため専門知識は不要。社内には経験豊富な社員もおり、相談がしやすく安心できる環境。 【やりがい】営業社員と連携しながら業務を進めることが多く、社員から感謝されることによるやりがい、将来的に管理職となっていただけることを期待するためキャリアアップが可能な環境。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車
【京都/山科区】インターフェイス/端子台製品の生産管理/年休122日/土日祝休み 生産管理
東朋テクノロジー株式会社
インターフェイス製品の生産管理をお任せ。大手メーカー向け製品の受注対応~工程設計・出荷準備までを担当。技術知識を身に付けながら中核人材としてキャリアアップ可能です!
企業名 東朋テクノロジー株式会社 求人名 【京都/山科区】インターフェイス/端子台製品の生産管理/年休122日/土日祝休み 仕事の内容 インターフェイス製品の生産管理をお任せ。大手メーカー向け製品の受注対応~工程設計・出荷準備までを担当。技術知識を身に付けながら中核人材としてキャリアアップ可能です! 【具体例】 ■営業からの受注情報をもとに生産計画の立案、工程設計の策定 ■資材部門との調整、在庫・納期管理 ■製造・設計・営業部門と連携した調整業務 ■物流倉庫での軽作業や製品出荷準備など ★少数精鋭チームで、個人の裁量が大きくやりがいあり★ 募集職種 【京都/山科区】インターフェイス/端子台製品の生産管理/年休122日/土日祝休み
月給250,000円~350,000円 想定年収 450万円~650万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥250,000~を含む/月 ■賞与実績:賞与有 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無
必要な経験・能力等 【必須】■何らか生産管理もしくは資材調達の経験 【歓迎】■産業用電気機器の生産管理・資材調達の経験 【キャリアパスについて】 最初は必ず先輩社員が隣にいて、熟練度を見ながらできることから任せていきますので安心してください。今後組織の中核となり、幹部として事業を牽引していくようなポジションでの活躍が可能です。『手応えのある仕事がしたい!』『組織の核となり活躍したい』そんな想いを持った方を求めています! 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力: 資格:
生産管理/E-112373
株式会社栄光社
未経験からキャリアプランを描ける⭐️20代・30代から活躍できる環境が多数⭕️充実のサポート体制で安心
仕事内容: 【仕事内容】 40年以上のロングセラー自動車用消臭芳香剤「エアースペンサー」、 または全国30万台の設置実績がある業務用消臭芳香剤「エフマチック」の 生産ラインを担当していただきます。 【具体的な仕事内容】 ●生産管理 生産計画に基づいて、生産量の安定化や生産性の向上を図る管理です。 ライン作業を行なう40名ほどのパートスタッフのシフトや作業配置を 日々考えて組みます。 また、芳香剤の成分調合も社員の仕事。社外秘のレシピに従って、 基本的に手作業で行なっています。 それに伴い、必要な材料が受け取れているかも確認してください。 ●設備管理 工場内の設備の保守・メンテナンスです。 チェック表に基づいて毎日設備の状態をチェックし、 修理が必要な場合は機械メーカーに依頼します。 ●衛生・品質管理 製品の品質やスタッフの労働環境など、現場の「安全性」を確保するための管理です。 例えば工場内の清掃に加えて、スタッフが不良品を発見した際にはその原因を特定し、 業務負担が偏っていないか適宜確認します。 ※適切な品質・量でお客様に届けられるよう、生産現場の管理を行なう仕事です。 はじめは先輩社員をサポートするところからスタートし、徐々に業務をお任せしますので、 未経験の方もご安心ください。
アクセス: 地下鉄 東野駅 徒歩5分
[勤務地:京都府京都市山科区東野北井ノ上町]
月給205,000円以上 給与: 【給与】 入社後想定年収:300万円~400万円 月給:20万5000円以上+賞与年2回 ※固定残業代はありません。時間外手当は全額支給します。 ※経験・能力を考慮の上、決定いたします ・昇給:年1回(5月) ・賞与:年2回(7月、12月)※昨年度実績:年2回 【年収例】 370万円(入社3年) 700万円(入社10年)
求める人材: 【求める経験値】 ・経験不問 特別な知識などは必要ありません。 モノづくりに興味のある方、大歓迎です!
生産管理ポジション(製造部)
【未経験歓迎】芳香剤メーカーの生産ラインを担当する★残業基本ナシ│年休125日
仕事内容 仕事内容について 40年以上のロングセラー自動車用消臭芳香剤「エアースペンサー」、または全国30万台の設置実績がある業務用消臭芳香剤「エフマチック」の生産ラインを担当していただきます。 適切な品質・量でお客様に届けられるよう、生産現場の管理を行なう仕事です。はじめは先輩社員をサポートするところからスタートし、徐々に業務をお任せしますので、未経験の方もご安心ください。 <具体的な仕事内容> ●生産管理 生産計画に基づいて、生産量の安定化や生産性の向上を図る管理です。ライン作業を行なう40名ほどのパートスタッフのシフトや作業配置を日々考えて組みます。 また、芳香剤の成分調合も社員の仕事。社外秘のレシピに従って、基本的に手作業で行なっています。それに伴い、必要な材料が受け取れているかも確認してください。 ●設備管理 工場内の設備の保守・メンテナンスです。チェック表に基づいて毎日設備の状態をチェックし、修理が必要な場合は機械メーカーに依頼します。 ●衛生・品質管理 製品の品質やスタッフの労働環境など、現場の「安全性」を確保するための管理です。例えば工場内の清掃に加えて、スタッフが不良品を発見した際にはその原因を特定し、業務負担が偏っていないか適宜確認します。 <仕事のポイント> ●スタッフとの関係構築が大切です。 1日中座ってPCに向かう…といった仕事ではありません。工場で多くのスタッフとコミュニケーションを取りながら業務を進めるため、気づまりすることもないでしょう。 日々順調に生産していけるよう、何か困っていることがないか聞いてみたりとスタッフが気軽に相談できる環境をつくるのが大切です。
[勤務地:〒607-8141京都府京都市山科区東野北井ノ上町]
月給205,000円~280,000円 給与 月給 20万5000円~28万円 (一律手当を含む)
京都府京都市左京区岡崎最勝寺町
株式会社ソールドアウト
〒613-0036京都府久世郡久御山町
京都さがの館 久御山商品管理センター(株式会社京繊)
〒611-0042京都府宇治市小倉町
共栄製茶株式会社(宇治東山工場)
〒606-8005京都府京都市左京区山端川岸町
アオイ自動車株式会社
京都府城陽市寺田
〒612-8002京都府京都市伏見区桃山町山ノ下
ラヴィドクロワッサンMOMOテラス店
〒612-8251京都府京都市伏見区横大路菅本
(株)五健堂ロジ 五健堂HDグループ
〒601-8111京都府京都市南区上鳥羽苗代町
マースプラネット株式会社
〒611-0033京都府宇治市大久保町
日本ジフィー食品株式会社 宇治工場
〒612-8491京都府京都市伏見区久我石原町
株式会社MONDO PIECE
京都府京都市伏見区横大路六反畑
佐川グローバルロジスティクス株式会社 横大路営業所