愛知の求人・転職情報

未経験歓迎｜キャリアアップを目指せる｜高時給｜週払い可

仕事内容 ■ この求人のポイント！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 急募！大至急のため即日勤務可！ ✅ 適度に体を動かしながら働ける！ ✅ 高時給1500円！しっかり稼げる！ ✅ 土日祝休み！プライベートも充実◎ ※当求人画像4枚目のQRコードから派遣の仮登録がいただけます。 登録キー：9920 ■ 仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 初期不良や不具合により返却されたパソコンの周辺機器(Wi-fiやルーター)に対して修理・部品交換・清掃・再検査を行い、再び出荷できる状態にする工程の管理業務をお任せ！ 【具体的には…】 ・各作業者の進捗確認 ・修理・検査など各工程の状況管理 など 工程ごとにフロアが分かれており、動き回ることも！ 適度に体を動かしたいという方にも向いていますよ◎ また、進捗や作業状況のデータをまとめるためExcelへの入力作業もあります◎ 基本的な操作ができれば問題ありません！ そのほか、状況に応じて ・検査用PCと 接続しての簡単な動作確認 ・外観検査 ・段ボールの開梱・梱包 ・ハンドリフトを使用した製品移動 といった軽作業をお願いすることもあります！ ■ 職場環境について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩ 冷暖房完備で一年中快適！ ⏩ 騒音・ニオイも少なく働きやすい環境 ■ REXER AGENCYのここが安心！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅ 登録～就業開始までがスピーディ ・面談後、スムーズに職場案内 ・事前の職場説明で不安を解消 ✅ 就業後のフォローが手厚い ・担当者が定期的に状況を確認 ・困りごとや相談もすぐ対応 ・「言いづらいこと」も代わりに 派遣先へ伝えます ✅ 給与の相談がしやすい ・週払い制度あり（規定） ・急な出費や生活リズムに合わせて相談OK ✅ 一人ひとりに寄り添う対応 ・「仕事内容が合っているか」 ・「職場環境に困っていないか」 など、働く人の気持ちを大切にします ✅ 派遣が初めての方も安心 ・派遣の仕組みや働き方も丁寧に説明 ・未経験スタートのスタッフも多数活躍中 「ただ仕事を紹介するだけ」ではなく、 “安心して長く働ける環境づくり”を 大切にしています。 小さな不安や悩みも、 遠慮なく何でもご相談ください。

無資格・未経験OK！日勤のみ！頑張りを認める地域密着型企業！

仕事内容 ✅無資格・未経験OK ✅頑張りを認める社風 ✅日勤のみ正社員 モノづくりの世界に興味がある方へ 「どんな仕事が向いているかわからない……」 「未経験から現場仕事が続けられるか不安……」 そんなあなたの気持ちに寄り添い、安心して働ける環境です！ ★仕事内容 金属部品製造の生産管理業務を行います。 ・各工場への材料手配 ・日程計画・管理 ・工程管理 ・出荷管理 ・お客様対応 入社後は生産管理のグループに配属され、OJT研修を受けます。 鍛造は特殊な作業があり、作業に慣れるところから始まります。 丁寧に指導しますので、無資格・未経験でも大丈夫。 先輩社員と担当しながら仕事をを覚えます。 目標が見える化された評価制度もあるため、着実にレベルアップできます。 ＊変更範囲：なし ＊研修修了後、港工場（名古屋市港区）へ異動あり ★業界未経験でも大丈夫！ 少しずつ業務を覚えるため製造経験がない方や 始めて転職される方も安心してスタートできます◎ 夏はかき氷系のアイスと無制限でOS1を支給するなど、 少しでも働きやすい環境になるよう社員を大事にしています。 ★働きながら『成長』できる場所！ ほとんどの社員が鍛造未経験からスタート。 多くの社員を育ててきた実績があるからこそ、 無資格・未経験から成長できる土台がそろっています。 また、業務に必要な資格は会社が全面バックアップします！ ★『チャレンジフォージ』とは？ 名古屋市港区・南区・西区2工場の計4拠点で、 金属をハンマー等で叩いて圧力を加えて鍛えて造る 『鍛造（たんぞう）』の技術集団として70年以上の実績があります。 業界でも珍しい小物＋複雑な形状のモノづくりに定評があります。 仕事量も順調に伸び続けており、業績も好調のため、 一から学びたい未経験の方を募集します。 【連絡・お問い合わせ先】 052-823-3851 採用担当まで ホームページ：https://challengeforge.co.jp/

✅繁忙期以外は残業なし✅年間休日125日✅有給取得率100％

仕事内容 =====おすすめポイント====== ✨頑張りはしっかり還元！ 昇給・賞与あり ✨40代女性管理職も活躍中！ 子育ての落ち着いた主婦の方活躍中！ 今までの経験を活かして働けます◎ ✨未経験OK！ しっかり丁寧にお教えします。 ===================== 卓上カレンダーやノベルティなどの 販促グッズの進行管理・生産管理を お任せします。 ＜具体的には＞ ■卓上カレンダーを中心とした 販促グッズの工程管理 ■商品の組立・セットアップの作業管理 など 最初は先輩のアシスタント業務から スタートし、OJTで丁寧に教えて もらいながら、少しずつスキルアップ できます。 ⭐ライフステージの変化に寄り添う環境 - 「子育てが落ち着いたから、 もう一度社会で輝きたい」 というスタッフが多数活躍中。 急な家庭の事情や学校行事など、 困った時はお互い様の精神で支え合う、 温かいチームワークが自慢です。 ⭐ 繁忙期はみんなで乗り越える！ - 9月下旬～11月下旬はカレンダーの 繁忙期！最大40名ほどのパートさんを 増員して、目標達成を目指します。 10月・11月は土曜日と祝日も出勤が ありますが、全員で協力して乗り越える からこそ、達成感と充実感が格別！ スタッフ同士の絆も深まります。 ⭐頑張りはしっかり還元！ - 繁忙期の頑張りは、決算賞与で しっかり還元！ 決算賞与は2025年実績60万円！ 自分のスキルが、ダイレクトに 自身の収入に直結するやりがいが あります。 ⭐1月～9月はプライベート充実！ - 繁忙期以外の9ヶ月間は、残業は ほとんどありません。 18:00定時、18:15には全員退社。 有給消化率も100％のため、長期休暇を 取得して趣味のキャンプや海外旅行、 家族との時間を大切にできます。 「オンとオフの切り替え」を徹底できる 環境が高いパフォーマンスを生み出します ★年間休日125日！ ⭐キャリアアップも可能！ - 正社員12名のうち、8名が女性で、 そのうち4名が主任以上の役職者です。 頑張り次第で管理職へのステップアップ も目指せます！ 「家族との時間」と「自分のキャリア」 どちらも大切にしたいあなたへ。 新しい一歩を、私たちと一緒に 踏み出しませんか？ ⭐会社について - 株式会社トラストは 上場企業株式会社である日本創発グループ の子会社に位置しています。 安定基盤のもと、安心して長く働けます。 様々なスキルを身につけ、キャリアの幅を 広げられる環境です。 ＜代表取締役からのメッセージ ＞ きれいなオフィスや設備など 働きやすい環境を常に整えています。 そして何よりも働く仲間が互いに信頼し 協力しあって仕事をしていることが、 トラストの大きな特長。 この環境が仕事力を伸ばし、本人の 可能性を生かしていると実感しています。 仕事を楽しむ心意気のある仲間ばかりで やりがいある職場ですよ。 （代表取締役 可児 俊丈 ★緑区、港区、熱田区、瑞穂区、東海市から通うスタッフ活躍中！

✅繁忙期以外は残業なし✅年間休日125日✅有給取得率100％

仕事内容 =====おすすめポイント====== ✨目指すは「工場長」キャリアパスが明確 将来の幹部候補として、製造現場の 頂点を目指せます！ ✨頑張りはしっかり還元！昇給・賞与あり ✨男性スタッフ活躍中！未経験OK！ しっかり丁寧にお教えします◎ ✨年間休日125日。プライベートも充実！ ===================== ＜仕事内容＞ 卓上カレンダーやノベルティなどの 販促グッズの進行管理・生産管理を お任せします。 ＜具体的には＞ ■卓上カレンダーを中心とした 販促グッズの工程管理 ■商品の組立・セットアップの作業管理 など 入社直後は、先輩のサポートからスタート 現場の動きを熟知した上で、少しずつ 管理領域を広げていき、将来は「工場長」 として拠点全体を統括するリーダーへ 成長することを期待しています。 ⭐ 繁忙期はみんなで乗り越える！ - 9月下旬～11月下旬、カレンダー業界は 熱い季節を迎えます。この時期は パートスタッフを最大40名増員。 ゆくゆくは、この大規模なチームを リーダーとしてまとめてほしいと 考えています。 10月・11月は土曜・祝日の出勤も ありますが、全員が一丸となって目標を 追う姿はまさに部活動のような熱気。 やり遂げた後の「やりきった！」という 手応えは、この仕事でしか味わえない 格別なものです。 ⭐頑張りはしっかり還元！ - 繁忙期の頑張りは、決算賞与で しっかり還元！ 決算賞与は2025年実績60万円！ 自分の管理能力が、ダイレクトに 自身の収入に直結するやりがいが あります。 ⭐1月～9月はプライベート充実！ - 繁忙期以外の9ヶ月間は、残業は ほとんどありません。 18:00定時、18:15には全員退社。 有給消化率も100％のため、長期休暇を 取得して趣味のキャンプや海外旅行、 家族との時間を大切にできます。 「オンとオフの切り替え」を徹底できる 環境が高いパフォーマンスを生み出します ★年間休日125日！ ⭐会社について - 株式会社トラストは 上場企業株式会社である日本創発グループ の子会社に位置しています。 安定基盤のもと、安心して長く働けます。 様々なスキルを身につけ、キャリアの幅を 広げられる環境です。 ＜代表取締役からのメッセージ ＞ きれいなオフィスや設備など 働きやすい環境を常に整えています。 そして何よりも働く仲間が互いに信頼し 協力しあって仕事をしていることが、 トラストの大きな特長。 この環境が仕事力を伸ばし、本人の 可能性を生かしていると実感しています。 仕事を楽しむ心意気のある仲間ばかりで やりがいある職場ですよ。 将来のリーダーとして、この環境をさらに 良くしていきたいという熱意ある方を お待ちしています。 （代表取締役 可児 俊丈 ★緑区、港区、熱田区、瑞穂区、東海市から通うスタッフ活躍中！

電子機器製造を行う当社にて生産管理のマネジメント全般をお任せいたします。

企業名 株式会社藤田製作所 求人名 【名古屋/生産管理(管理職候補)】BUFFALOのパートナー企業 仕事の内容 電子機器製造を行う当社にて生産管理のマネジメント全般をお任せいたします。 ■お客様からの生産依頼の窓口 ■生産計画の立案 ■社内の現場への段取り ■電子部品等の調達 ■生産部材の倉庫管理 ※変更の範囲：会社の定める業務 募集職種 【名古屋/生産管理(管理職候補)】BUFFALOのパートナー企業

国内シェアトップクラスのニッチ商品販売／バレル研磨機メーカーの海外調達業務/自社勤務の仕事/自社製品・サービスの仕事/英語が活かせる仕事/家賃補助・転居支援等が充実/資格取得支援が充実/退職金制度あり/車通勤可/経験者歓迎/特許技術ありの企業/メーカー企業

仕事の内容 株式会社チップトンでのバレル研磨機メーカーの海外調達になります。 なお本求人は職業紹介事業者であるアチーヴキャリアによる紹介案件です。 【ミッション】 入社後、OJTを通して実務、同社製品などご理解頂き、徐々に業務・組織に馴染んでいただき、将来的には、部門の中核メンバー、マネジメントなども含めさらなるご活躍を期待します。 【仕事内容】 名古屋市南区に本社を構える企業にて、海外調達業務を担当していただきます。 主に原材料や機械部品の仕入れをお任せするポジションです。 仕入先は古くからお付き合いのある信頼できる企業が中心で、取引先の数も限られているため、安定した環境で業務に取り組めます。 入社後は先輩社員がOJT形式で丁寧に指導します。 英語の使用はメールでのやりとりが中心です。 ■業務詳細 ・営業部や製造部からの依頼をもとにした発注業務 ・発注から入荷、支払いまでのスケジュール管理および関連手続き（社内外） ・海外出張（仕入先との打ち合わせ、生産現場の確認など／年1～2回、1～2週間程度） ■海外出張について 仕入先の確認や打ち合わせ、生産現場の確認などを目的として出張を行います。 海外調達担当者数名（おおよそ2名）での出張を予定しています。 【職場環境】 ■配属部署について 配属先：営業部 営業推進課 セラミックス担体部門 メンバー数：5名（30代～50代／男性4名・女性1名） 国内調達担当：現在2名が在籍 少人数チームのため、報連相を大切にする風土が根付いています。 また、残業は非常に少なめで、プライベートと両立しやすい働きやすい環境です。 ■諸手当等 ・社員食堂あり（会社が半額負担） ・子供手当（15,000円／子1人につき） ・住宅手当（15,000円） ・時間外手当（固定残業制度なし） ・通勤手当（全額支給） ・資格手当（TOEIC試験：点数に応じて最大30,000円、日本語能力試験：レベルに応じて最大30,000円、品質管理検定：級に応じて最大3,000円等） ・賞与：年2回（7月、12月）※前年度実績：全社平均5.3ヶ月分支給

部門長候補として、生産現場全体を俯瞰しながら、効率的かつ安定した製品の生産を実現するための計画・管理・改善をお任せします。

企業名 岡田工業株式会社 求人名 【名古屋】生産管理(部門長候補)◆国内生産シェア40％！転勤無し 仕事の内容 部門長候補として、生産現場全体を俯瞰しながら、効率的かつ安定した製品の生産を実現するための計画・管理・改善をお任せします。 現状、紙ベースの指示書を手動計算していおり、導入済みのシステムが機能していない状況です。 《業務のICT化の推進》を最大のミッションとしてお任せできる方を募集します。 【業務イメージ】■ICT化の推進（システムのリプレイスも含めて） ■全体のSCM改善 ■部署の労働負担の軽減 ■新卒メンバーの教育 ◎設備投資にも積極的で、年1回ぐらい大型の設備投資を行っております 募集職種 【名古屋】生産管理(部門長候補)◆国内生産シェア40％！転勤無し