愛知の求人・転職情報

豊田自動織機グループの物流企業が、管理系(事務系)総合職を募集中！50年以上黒字経営の安定基盤あり。

仕事内容 ■事務系総合職として、TOYOTAの物流を支える。 世界的に有名なトヨタブランド。その源流である「豊田自動織機グループ」の一員である私たち大興運輸株式会社。 自動車産業が集約している愛知県内において、自動車部品に特化した物流企業としてはトップクラスの事業規模を誇っています。 そんな当社にて業務の中枢を担うのが、今回募集している事務系総合職のポジション。 ドライバーさんたちの運行計画の作成や管理などのバックヤード業務をお任せします。 運行管理（運行ダイヤ表作成や運行便改善）をはじめ、積載率の管理、提携企業との連携および見積もり作成、入出荷管理/在庫管理などから、倉庫管理等まで、幅広くお任せしたいと考えています。（当然ながらトラック乗務はありません。） ■応募資格は、大学卒もしくは大学院卒。 学部や専攻は問いません。失敗を恐れずポジティブに仕事と向き合える方や、周囲とのコミュニケーションが得意な方は大歓迎。実務経験者は優遇しますが、もちろん経験を問わず未経験からのチャレンジも大歓迎します！ 入社時研修があるので、業務はイチから学べます。（安全教育やトヨタ式の物流方法などを学びます。）その後、随時OJTにて実務を経験しながら、まずは出来る事から少しずつ、徐々に仕事の流れを覚えてください。 ■働きやすさも魅力の一つ！ 「豊田自動織機グループ」ならではの安定した環境。安心して働ける環境が整っているからこそ、人間関係は良好。のびのびとにぎやかな雰囲気の職場です。気持ちに余裕を持って仕事と向き合えているので、周りの先輩たちに何でも気軽に相談しやすい雰囲気も定着しています。分からないことや困ったことがあれば、遠慮なく声をかけてくださいね。 そんな当社には、無理なく長く腰を据えて働きたい方や、安定した生活を求めている方など、様々な社員が活躍しています。 ■充実した福利厚生や待遇・制度が自慢です。 全ては書ききれないほどの、充実した福利厚生や待遇・制度があります。こちらではその一部をご紹介します。 ●全国平均を大きく上回る「男性の育児休業取得率」や「有給取得率」。風通しの良さもあり「有給がとりにくい」といった雰囲気とは無縁です。年間平均有給取得数は14.6日。 ●リフレッシュ休暇などの特別給あり。 ●未経験者でも安心の「充実した入社時研修」や「資格取得支援制度」。 ●Uターン、Iターン歓迎！入居費用・家賃補助制度有り。 他にも福利厚生は盛りだくさん！待遇面を重視したい方にもおすすめです。 ■将来の幹部候補として様々な業務をお任せします(ジョブローテーション） 数年おきにジョブローテーションがあり、様々な業務を担当できます。 入社時配属に関しては、 支店・物流センター（安城、岡崎、豊田、西尾BC、明知BC、半田、みよし、刈谷、大府BC、高岡BC） 管理部門（経営企画、情報システム、調達、物流改善、経理、人事、安全推進、営業） のいずれかに配属となります。 ※ジョブローテーションの一環で、県外を含む事業所へ転勤となる可能性がございます。 転勤後も最終的には希望エリアへのUターンが可能です。

無理なく家族時間も確保可能♪未経験◎✨転勤なしで家族も守れる

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理 ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ 「まずはお話だけでもOK♪」 お気軽にお問い合わせください！ 0566-95-5686 (「求人サイト見た」と伝えて いただけるとスムーズです) ◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇─◇ ✅残業少な目＆プライベート充実 ✅現場と連携し物流を動かす中核役 ✅配送が滞らないよう全体を調整 ✅事務×調整のバランス型業務 ✅未経験から物流知識が身につく ドライバーや車両の運行を支えるポジションです。 配送スケジュールの調整や指示出し、書類作成などを通じて、物流がスムーズに回るよう全体を管理します。 現場と事務をつなぐ役割のため、「人を支える仕事がしたい方」に向いています。 ▼＜具体的には…＞ ・配送スケジュールの確認、調整 ・ドライバーへの運行指示、連絡対応 ・配車に関わる事務作業、データ入力 ・書類作成、運転日報の確認 ・トラブル発生時の一次対応、社内共有 ＜⭐家族時間を確保できる勤務環境＞ 当社は残業が少なく、 シフトに応じて定時退社が可能。 17時の定時後、帰宅してから 家族と過ごす時間を確保でき 子育て世代も無理なく働けます。 ＜⭐地元で安定のキャリア＞ 創業50年以上、 保有車両100台以上の カリツーグループの一員として、 地域に根ざした物流事業を展開。 腰を据えて働きたい方に最適です。 ＜⭐人を支えるやりがい＞ 配送現場のドライバーを 裏側から支えるポジション。 「ありがとう」と 声をかけられる機会も多く、 日々のサポートが 目に見える形で実感できます。 ＜⭐安心の公的認定＞ Gマーク（安全性優良事業所） グリーン経営認証、 健康経営優良法人、 働きやすい職場認定を取得。 健康や家庭を大切にする社風です。 …………………………………………… 日豊高速運輸には ✅家族との時間を守れる働き方 ✅健康第一を貫く制度と姿勢 があります。 【4つの公的認定を取得】 ✨ Gマーク（安全性優良事業所） ✨ グリーン経営認証 ✨ 健康経営優良法人 ✨ 働きやすい職場認定 当社ホームページも是非ご覧ください https://www.nippo-exp.co.jp/ ※上記URLをコピーし、 ブラウザーで開いてください

19時開始・夜間のお仕事⭐ブランク・元ドライバーも歓迎⭐

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運行管理 ✅ブランクOK！ 元ドライバーさんも大歓迎！ ✅19時開始・夜勤専属のお仕事 *❖*・……―――――――――――――― 夜間に出勤・退勤するドライバーの 点呼業務を担当します。 アルコールチェックや健康状態の確認、 点呼記録の入力、日報の受け取りなど、 安全運行に欠かせない業務です。 落ち着いた環境で 一つひとつの確認を進めます。 ――――――――――――――……・*❖* ＜具体的には…＞ ・出勤時、退勤時の点呼 ・アルコールチェック ・健康状態の確認 ・点呼記録の入力 ・電話対応、日報の受け取り 勤務時間帯はドライバーの出発・ 帰庫に合わせて業務を行います。 決められた手順に沿って点呼を実施し、 記録を入力します。 社内で情報を引き継ぎながら、 安全運行を支える役割を担います。 ――――――――――――――――― ⭐ブランクがある方や元ドライバーも歓迎 ――――――――――――――――― 運行管理者資格や運行管理補助者資格を お持ちの方であれば、 ブランクがある方も歓迎します。 元ドライバーとして培った 安全運行への知識や現場経験を、 点呼業務で活かせる仕事です。 定年退職後に資格を活かして働きたい方や、 夜間の時間帯を活用して 無理なく続けたい方も歓迎します。 落ち着いた環境で、一つひとつの確認を 丁寧に進めていただけます。 ――――――――――――――――― ⭐地元で安定のキャリア ――――――――――――――――― 創業50年以上、 保有車両100台以上の カリツーグループの一員として、 地域に根ざした物流事業を展開。 腰を据えて働きたい方に最適です。 ――――――――――――――――― ⭐安心の公的認定 ――――――――――――――――― Gマーク（安全性優良事業所） グリーン経営認証、 健康経営優良法人、 働きやすい職場認定を取得。 健康や家庭を大切にする社風です。

19時開始・夜間のお仕事⭐ブランク・元ドライバーも歓迎⭐

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：運行管理 ✅ブランクOK！ 元ドライバーさんも大歓迎！ ✅19時開始・深夜勤務 *❖*・……―――――――――――――― 夜間に出勤・退勤するドライバーの 点呼業務を担当します。 アルコールチェックや健康状態の確認、 点呼記録の入力、日報の受け取りなど、 安全運行に欠かせない業務です。 落ち着いた環境で 一つひとつの確認を進めます。 ――――――――――――――……・*❖* ＜具体的には…＞ ・出勤時、退勤時の点呼 ・アルコールチェック ・健康状態の確認 ・点呼記録の入力 ・電話対応、日報の受け取り 勤務時間帯はドライバーの出発・ 帰庫に合わせて業務を行います。 決められた手順に沿って点呼を実施し、 記録を入力します。 社内で情報を引き継ぎながら、 安全運行を支える役割を担います。 ――――――――――――――――― ⭐週5日勤務 収入重視の働き方も可能 ――――――――――――――――― 基本は週5日勤務で、 隔週勤務にも対応しています。 ライフスタイルや希望収入に合わせて 勤務日数や時間を相談できるため、 安定して働きたい方にも、 しっかり稼ぎたい方にも適した募集です。 ――――――――――――――――― ⭐ブランクがある方や元ドライバーも歓迎 ――――――――――――――――― 中型自動車免許を お持ちの方であれば、 ブランクがある方も歓迎します。 元ドライバーとして培った 安全運行への知識や現場経験を、 点呼業務で活かせる仕事です。 定年退職後に資格を活かして働きたい方や、 夜間の時間帯を活用して 無理なく続けたい方も歓迎します。 落ち着いた環境で、一つひとつの確認を 丁寧に進めていただけます。

運送会社での業界経験不問！8時-17時♪土日休み♪賞与年2回♪所長候補も目指せる♪

仕事内容 ╋━━━━━━━ 「稼ぐ」だけでなく 「続けられる」環境へ！ 2026年度より各職種の 年間休日を”120日”に増やしました ！！ ━━━━━━━╋ 新しい期を迎えるにあたり、 より従業員の皆様が安心して 働ける環境を目指し休日を大幅に見直し！ また休みは増えますが給与水準は今までと 変わらないので間接的に給与UPにもなっています！ さらに、 希望者は休日出勤をして収入UPを目指すなど 物価高に負けない柔軟な働き方にも対応♪ ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・ドライバー/運転手を長く続けたい方 など 長く働きたい方に選ばれる職場へ。 働き方を重視したい方、ぜひご応募ください！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【運送会社での業務経験は不問です！】 いわゆる通常の事務職とは違い、 乗務員の代走業務・特便対応など車両を運転する業務をはじめ、 配車・調整・連絡など運行管理者としての業務全般をお願い致します。 具体的には ・運行や荷積み等の現場作業の代行 ・得意先の管理、乗務員や作業員の労務管理 ・車の手配を始めとする運行管理、経費管理 など スタッフをバックアップするお仕事です◎ ドライバー経験や運行管理の経験がない方もゼロから学べる環境です！ 【入社したあとの流れ！】 入社後はまず、仕事を知っていただくため 現場の作業内容の把握からお願い致します。 資格取得支援制度もあるので作業に必要な 資格等は入社後に取得していただけます。 仕事に慣れるまではベテランの先輩が 一緒にサポートするのでご安心ください♪ 業務に慣れてきて実績が評価されれば ゆくゆくは所長候補などキャリアアップも可能です！