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【ボーナス年78万円実績あり】事務未経験者OK！月10～11日勤務！長く働ける内勤で、手に職をつけて働こう！

仕事内容: 「運行管理者って何？」 実は、手に職をつけてなが～く働ける、タクシー会社の内勤のお仕事！ ドライバーさんの勤務状況のチェックや、シフト調整、車両の管理など… 多岐にわたるお仕事をお願いしています！ いわば雑務のようなことも多いですが「ドライバーさんの役に立っている！」と実感できるやりがいのあるお仕事です。 月に10日～11日勤務をすれば、あとの20日は明け休み＋公休！ 1日に2日分をぎゅっと働くので、休暇が多いお仕事なんですよ。 しかも出勤時間内の休憩時間もたっぷり。 ここからは、運行管理者のお仕事内容についてもっと詳しく説明させてください！ ━━━━━━━━━━ 運行管理者の１日のスケジュールを大公開！ ━━━━━━━━━━ 8:00 出社　ミーティング 前日の運行状況や今日のドライバーの出勤状況を確認し、必要であれば調整を行います。 8:15ドライバーさんの出庫点呼・帰庫点呼 ※この時間帯だけではなく、ドライバーさんが出発するごと・帰ってくるごとに行います。 ＜出庫点呼＞ 「今日は〇〇が通行止めみたいだから気を付けて」「今日は五稜郭でイベントがあるみたいだから行ってみて」など、本日の注意点をドライバーへお伝えします。 その後、乗務員証など、乗務するのに必要な荷物をドライバーにお渡しします。 ＜帰庫点呼＞ ドライバーの健康状態・事故の有無の確認や、道路状況などの共有をします。 ※点呼といっても、ドライバーをずらーっと並ばせて番号を言う…というわけではなく、アルコールチェッカーの前で1人1人とお話しながらコミュニケーションをとっています。この時に健康状態などもチェックしているんですよ！ 10:00 前日に勤務したドライバーさんの勤務時間を確認 乗務員さんの運行データを確認し、労働時間や走行距離がオーバーしてないか？速度オーバー・急発進がないか？などをチェック。 11:30 お昼ご飯 あらかじめお昼を持ってきて社内で食べています！ 15:00 ドライバーの勤務シフトを作成 ドライバーさんの希望する有給日やシフトの入れ替えをふまえてシフトを組みます。　乗務員さんの私生活を優先し、なるべく希望に沿ったシフトへ調整します。 17:00 乗務員さんのバックアップフォロー 今日は「売上が上がらない」と悩む乗務員さんが相談に来ました。 曜日・天候による需要の流れなど、日々のデータからアドバイスを行ったり、ベテランドライバーさんから聞いたコツを伝授したり。 18:00 無線配車業務 配車室と呼ばれる、お客様からのタクシーの予約を受電する部署がありますが、人手が足りない時は運行管理者も対応します。 お名前や乗車地を聞いて、システムに入れればドライバーさんに指示が行く仕組みなので、慣れてしまえば1コール1分以内で対応完了！ 今年度中には、無線配車業務を自動音声受付・自社アプリ化を実施予定！もっと業務がラクになります。 19:00 晩御飯 コンビニに夜食を買いに行きました♪今日は社内の休憩室で食べようと思います。 21:00 事故・トラブル対応 乗務員が事故を起こしてしまった！そんなときは、乗務員に連絡を取り状況把握。 お客様の有無・怪我の有無・事故状況を確認し、代車の手配や警察への連絡などを行います。ときには現場に行っての事故対応もします。 ※とっさの判断が必要な業務です。慣れるまでは先輩社員が行いますので、安心してくださいね。 23:00 仮眠 4時間仮眠します。仮眠室は別部屋でお取りいただけます！ 簡易ベッドを用意しており、エアコンもあるため、快適に寝ることができます。 仕事場とは別フロアとなる2階にあるため、静かにゆっくりと休める環境です◎ 仮眠中はめったに呼び出されないので、きちんとお休みを取っていただけます！ 4:00 車両管理 145台近くある当社の車両を管理するのもお仕事の一つ。点検・整備のスケジュールを確認しています。 6:00 次の管理者への申し送りをまとめる その日の出来事をまとめ、日報を作成！ たまに、今日の忘れ物を警察に届けに行きます。 8:00 勤務終了！ 当社は定時退社を推奨しております。次のシフトの方にバトンタッチします。 ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ 退勤後はその日1日お休みです！2日分を1日で働くので、月に10日働けば残りの20日は明け休み＋公休で実質お休みなんですよ。 残業もなく、定時になれば次のシフトの人に業務を渡して帰宅いただけます！ ⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱⋰⋱ ◎お一人でこれらの業務を行うのではありません！ 同ポジションに6名のメンバーがおりますので、協力し合い、分からないことは質問しながら業務しております。 ━━━━━━━━━━ 運行管理者になるためには… 当社では「普通免許」があればまずOK！ ━━━━━━━━━━ 運行管理者になるためには「運行管理者資格（旅客）」という資格が必要です。「運行管理者資格」はドライバーを安全に運用するため、一定の乗務員数がいる会社において設置を義務付けられている「国家資格」です。 ですが、入社時には「普通自動車第一種免許」があればOKです！まずは運行管理者の一歩手前の「運行管理者補助」として活躍してくださいね。 「運行管理者資格」を取得するためには、以下のうちいずれかのルートがございます。 (1)1年以上の実務経験があるか、実務経験と同等の講習を修了し、かつ運行管理者試験に合格 (2)5年以上の実務経験があり、基礎講習や一般講習を修了 もちろん、会社で資格取得費用は負担します。 運行管理者資格の取得をすれば昇給あり。ぜひ目指してみてくださいね。

全国に17拠点・車輛120台以上！事業好調・事業所数増につき増員！

仕事内容 ＜運転者の管理・指導＞ 乗務前後の点呼、体調状態・酒気帯びの確認、運行指示等 ＜勤務シフトの作成＞ 勤務・休憩・運転時間等の法令基準に沿った運行計画の作成 ＜運行計画の作成・管理＞ 運行ルートの選定・運行スケジュールの作成 ＜車両の管理・整備＞ 日常点検の指導・確認、定期点検の管理、車両の異常への対応 ＜ 運行記録の管理＞ 運転日報・乗務記録の管理、事故記録の管理等 仕事内容の変更 なし