宮城の求人・転職情報

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 遠洋マグロ漁の船舶乗組員を大募集！ あなたの経験を活かしませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ …求人のPOINT………………………… ✅月40万円以上可能 ✅船主協会による基礎研修あり ✅定着率バツグン ✅幅広い年代が活躍中 …………………………………………… ＜業務内容＞ 漁吉丸の船舶乗組員として 遠洋マグロ漁を行います。 宮城県気仙沼港を母港に インド洋、太平洋にて 延縄漁（はえなわりょう）で漁獲。 鮮度・品質にこだわり 美味しい天然まぐろを お届けします！ ＜獲れるマグロは？＞ ・ミナミマグロ ・メバチマグロ ・キハダマグロ ・ビンチョウマグロ ※約300トン前後 ※1航海の操業日数は5～10ヶ月

「JALグループ！未経験者歓迎♪勤務も4勤2休シフト」

仕事内容 空港で働くって、ちょっとワクワクしませんか？ 「空港で働いてみたい」「人の役に立つ仕事がしたい」そんなあなたにぴったり！ JALグループの一員として、仙台空港で“空の安全”を守るお仕事を始めませんか？ 未経験スタートの先輩もたくさん♪ 座学＋OJTでしっかりサポートします！ 【おしごと内容】 国内線・国際線の保安検査をチームで担当！ X線検査機や金属探知機を使って、お客様の手荷物や身の回りをチェックします。 案内・モニター・ボディチェックなど、30分ごとにポジション交代でリズムよく働けます♪ 【働きやすさもバッチリ】 ・勤務シフトは、4日勤務2日休（４勤2休）の勤務シフトになります！ ・年間労働時間は2025年から毎年48時間ずつ短縮！ ・社員寮あり♪ 満室でも支度金＆家賃補助の住宅支援制度あり ・転勤なし！地元でずっと働ける ・入社6ヶ月以内に使える特別休暇も◎ 【この仕事のイイところ】 ・ JALグループの安定感 ・ 20～30代女性が多数活躍中！ ・ チーム制だから、いつも誰かがそばにいて安心 ・ 未経験でも安心の研修制度あり 【選考フロー】 (1) 書類選考 (2) 面接（Web or 対面）＋適性検査（学力テストなし♪） (3) 内定！最短2週間で決定も◎ 「空港で働く夢、叶えたい！」そんなあなたのご応募、お待ちしています 【応募条件】【必ずお読みください。】 １）１８歳以上の方が対象の募集です。 ※警備業法第１４条の警備業務のため ２）この職種は、就労Visaの取得ができない職種となります。 永住権、定住者などの在留資格をお持ちの方となります。 [Application Requirements] [Please read carefully.] 1) This job is open to people aged 18 and over. *Due to security work as defined by Article 14 of the Security Business Act. 2) Our job types do not allow you to obtain a work visa. You must hold one of the following residence statuses. ①Permanent resident of Japan, ②Long-term resident of Japan, ③Spouse of a permanent resident of Japan ④Spouse of Japanese nationality

仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ かに籠の船舶乗組員を大募集！ お持ちの免許を活かしませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ …求人のPOINT………………………… ✅月40万円以上可能 ✅乗組員によるOJTあり ✅子育てママ・パパ在籍中 ✅幅広い年代が活躍中 …………………………………………… ＜業務内容＞ かに籠船Kaveke Katamila号の 船舶乗組員として かに籠漁を行います。 獲れるのは300トン以上の 「まるずわいがに」です。 ＜当社について＞ ナミビア共和国200海里内の沖合にて まるずわいがに漁を行っています。 漁獲物の加工・販売までを 自社で手がけており、 日本全国や世界の市場に お届けしています。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

出勤は月12～13回！正社員の安定性×自由時間が多い働き方

仕事内容 ✨「安定した生活」と「自由な時間」 どちらも叶うお仕事！ ✨上場グループ×創業以来黒字の安定感 ✨月の半分が休みでも正社員 ✨駅勤務で屋内中心 ✨仙台市営地下鉄南北線の各駅 ✨勤務地は2ヶ月毎にローテーション ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ 【仕事内容】 ⏩改札や券売機のトラブル対応 ⏩お客様の道案内、忘れ物対応 ⏩ホーム、モニターの監視 ⏩駅構内の見回り ⏩券売機の売上集計 ＜仙台市地下鉄構内の巡回業務＞ 駅のホームや構内などの 見回りがメイン。 忘れ物の確認や 困っているお客様の対応など、 「何かあったら助けてくれる人」 として頼られる存在です！ 駅職員さんとの連携も多く、 1人で黙々というよりは、 適度に会話のある職場です！ 券売機の操作案内や 乗換案内などもお願いします。 ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋ ╒━━━━━━━━━━━━━╗ ⭐未経験OK！安心の教育体制⭐ ╘━━━━━━━━━━━━━╝ 業界未経験でも ゼロから学べる環境です。 資格取得も会社が 全面バックアップするので、 不安なく始められます！ ※入社後約3ヶ月間は研修を実施。 座学研修や現場研修を行います。 ※座学研修中の勤務時間は 8:00～17:30（休憩1時間） ╒━━━━━━━━━━━━━━╗ ⭐無理なく続けられる勤務体制⭐ ╘━━━━━━━━━━━━━━╝ 仮眠時間があるのでしっかり休めます！ また、月12～13回の出勤なので、 1回働いて1回休むような感覚。 自由な時間を大切にしたい方に ピッタリです！ ＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋・＋

■創業70年を超える大手食品商社で、プライム上場企業。売上は1兆円を超えており、安定して業績を伸ばしています。業績好調につき増員で1名募集。土日祝休で年休は121日と働きやすい環境が整備されてます。

企業名 加藤産業株式会社 求人名 【宮城/物流管理】★プライム上場の食品商社/土日祝休/年休121日/売上1兆円超 仕事の内容 ■創業70年を超える大手食品商社で、プライム上場企業。売上は1兆円を超えており、安定して業績を伸ばしています。業績好調につき増員で1名募集。土日祝休で年休は121日と働きやすい環境が整備されてます。 ■食品物流センターの管理業務を担っていただきます【具体的に】・出荷管理：注文の受け付け、商品の梱包・出荷、配送手配 ・品質管理：商品の品質検査、返品処理 ・在庫管理：商品の入出庫管理、在庫の把握と調整、棚卸 ・スタッフ管理：シフト管理、教育 ・データ管理：物流システムの運用、データ入力と管理 ・コスト管理：運営コストの削減 ・安全管理：倉庫内の安全対策、事故防止策の実施、等の業務をお任せします。 募集職種 【宮城/物流管理】★プライム上場の食品商社/土日祝休/年休121日/売上1兆円超

顧客からのご依頼票をもとに「どの積載車で、どのクルマを、どこに運ぶのか」を決め、乗務員への指示出しが配車管理の仕事です。カンタンそうに見えて、奥の深いお仕事で、長期的に活躍する人も多いです。

企業名 愛知車輌興業株式会社 求人名 【運行管理/仙台】★未経験歓迎★あなたの対人折衝の経験を活かすことが可能！ 仕事の内容 顧客からのご依頼票をもとに「どの積載車で、どのクルマを、どこに運ぶのか」を決め、乗務員への指示出しが配車管理の仕事です。カンタンそうに見えて、奥の深いお仕事で、長期的に活躍する人も多いです。 【■入社後の流れ】一人前までは、半年～1年を目安としています。社内の雰囲気に慣れることから始め、輸送依頼書、運行データのチェックなど、どのような仕事があるのかを覚えましょう。カンタンな業務から始め、慣れてきたら少しずつお客様とのやり取りもお任せしていきます。2～3ヶ月は、配車担当者の補助をしながら、実際の配車業務を覚えていきます。6ヶ月を目途に、ひとり立ちの準備をします。 募集職種 【運行管理/仙台】★未経験歓迎★あなたの対人折衝の経験を活かすことが可能！

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

4万点超の総合標識と保安用品の専門商社として業界トップシェア、売上は10年以上右肩上がりの当社にて、商品・在庫管理手法の確立、改善等仕組み創りやマニュアル作成と各拠点への展開・指導等業務課全体の業務改

企業名 株式会社仙台銘板 求人名 [5B]【仙台/総合職】企画・管理/売上業界NO1!/年休125日/転勤無/残業少 仕事の内容 4万点超の総合標識と保安用品の専門商社として業界トップシェア、売上は10年以上右肩上がりの当社にて、商品・在庫管理手法の確立、改善等仕組み創りやマニュアル作成と各拠点への展開・指導等業務課全体の業務改 善に取り組んでいただきます。事業成長と共に営業拠点数、取り扱い商品数が急増しているため、棚卸のマニュアル作成や倉庫管理・運営、社内安全体制監査、新規取引先の開拓、棚卸資産管理などをご担当いただきます。【働き方の魅力】18:45にはPCが強制シャットダウン、19時までの退社が原則全社ルール。月残業も13時間程度でお休みも取りやすく、ワークライフバランスの実現が可能です。 募集職種 [5B]【仙台/総合職】企画・管理/売上業界NO1!/年休125日/転勤無/残業少

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

高卒以上／未経験歓迎／JR東日本が正社員を200名以上募集！

仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

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未経験歓迎！ムリなく丁寧にお教えします◎若手メンバーを大募集

仕事内容 ／ 長く働きやすい環境づくりを実施中！ 4月から年間休日を見直しました◎ 長期キャリア形成のため 40歳以下の方を大募集！ ＼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 車がある限りなくならない仕事！ ＊賞与年2回あり ＊働きやすさはお墨付き！ …国土交通省主幹の働きやすい職場制度認証において、 2023年5月に「2つ星」を取得 ＊40歳以下の方を大募集！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【お仕事内容】 顧客からのご依頼票をもとに、 「どの積載車で、どのクルマを、 どこに運ぶのか」を決め、 乗務員への指示出しを行うのが 配車管理の役割です。 【入社後の流れ】 まずは社内の雰囲気に慣れることから♪ その後は、運行データのチェックなど、 どのような仕事があるのかを覚えましょう。 カンタンな業務から始め、 慣れてきたら少しずつ お客様とのやり取りもお任せしていきます。 入社2～3ヶ月はメインの 配車担当者の補助をしながら、 実際の配車業務を覚えていきましょう♪ 【業務内容】 ▼顧客からの依頼伝票をもとに、 必要な車両を手配。 ▼担当乗務員に対し、配車の指示出し。 乗務員の点呼を実施。 ※体調・アルコールチェック ▼運行状況・時間通りに納品できたかを確認。 ※その他、資料作成や備品チェック 【キャリアプラン】 ▼配車担当者 ▼主任 ▼所長代理 ▼所長 将来の管理職候補としてお迎えします。 上記ステップで、 当社の今後を支えてくれることを期待しています。

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仕事内容 1都16県に広がる鉄道ネットワークと約1,682の駅を基盤に、日々の移動を支えるだけでなく、人々の暮らしの質を高める多様なサービスを展開している、東日本旅客鉄道（JR東日本）。 鉄道を中心としたモビリティと生活ソリューションの二軸それぞれの成長と、二軸を有するからこそ可能となる様々なシナジーの創出を通じて「安心」と「感動」を実現していきます。 今回募集するポジションは、駅業務、乗務員（車掌・運転士）、列車の運行関連業務、企画業務などを通じて、人々の“当たり前で快適な生活”を支えていただきます。 【具体的には】 お客さまに安心してご利用いただけるよう、安全かつ安定した列車運行の実現に向けて、さまざまな業務に取り組んでいただきます。 まずは、駅業務として、以下のような業務を担当していただきます。 ・「みどりの窓口」でのきっぷの発売 ・改札での精算や案内対応 ・ホーム上の安全・乗降確認 ・バックヤードでの企画業務 など さらに、ご希望や適性に応じて、乗務員（車掌・運転士）や列車運行管理、企画部門での業務にも携わっていただくこともあります。 お客さまとの“一期一会”の出会いがあり、感謝の言葉をいただける喜びがあります。 安全な運行を通じて日常を支える社会的な役割を担い、地域の顔として新しい価値を届けられるのも魅力。 鉄道の未来を支える一員として、あなたの力を発揮してください！ 【将来のキャリアパス】 ◆1～2年目 駅にて、きっぷの発売・精算・案内業務に従事。 ◆3～6年目 異なる駅での業務や、乗務員（在来線・新幹線）、列車の運行にかかわる業務等に従事。 ◆7年目～ 企画部門にて企画業務に従事後、管理者としてマネジメント業務に従事。 ※上記のキャリアパスはあくまで一例となります。お持ちの経験・スキル等により異なります。 地域に密着した業務を通じて経験を積み、将来的には、地域のお客さまにより良いサービスを提供できる仕組みづくりや、エリア全体の運営・マネジメントにも関わっていくことができます。 ★モビリティと生活ソリューションの二軸で「当たり前」を超える。 JR東日本は、すべての事業の基盤である「信頼」をより強固なものにし、モビリティと生活ソリューションの二軸経営を推進。「究極の安全」の追求を経営のトッププライオリティとして堅持し、鉄道輸送をはじめとした商品・サービスの品質を高め、すべての人に「安心」を感じていただくことをめざします。 「鉄道インフラ」から「ヒト」抜本的に転換した事業活動の起点を、「ヒト起点のマーケットイン」へを事業活動の起点に据え、「当たり前」を超えていきます。 これからも、JR東日本沿線に住んでいることを誇りに思っていただけるよう、様々な挑戦を続け、鉄道で築き上げた信頼と資産を活かし、既存の枠にとらわれない新たな事業フィールドの創出をめざしていきます！ 地域社会の発展に貢献しながら、自身のキャリアの幅も広げていきましょう。

OGグループ(建材の開発/販売等)の物流業務やお客様の多様な運送ニーズに応える当社にて、運行実務業に加え営業管理や部下管理などのマネジメント業務をお任せします。

企業名 岡島物流株式会社 求人名 【黒川/運行管理(管理職候補)】定年65歳・再雇用上限70歳！月平均残業20時間◎ 仕事の内容 OGグループ(建材の開発/販売等)の物流業務やお客様の多様な運送ニーズに応える当社にて、運行実務業に加え営業管理や部下管理などのマネジメント業務をお任せします。 【業務内容】物流実務業務とマネジメント業務を担えるプレイングマネージャーのポジションの業務をお任せします。 【マネジメント業務について】マネジメントいただく部下は、ドライバー含め30名程の社員を管理いただくことを想定しています。ご経験やスキルに応じて、入社時の役職やお任せする業務を決定しますので、ご安心ください。 募集職種 【黒川/運行管理(管理職候補)】定年65歳・再雇用上限70歳！月平均残業20時間◎

■当社では荷主と空車をつなぐ輸送マッチングサービスを提供しております。荷主とパートナー企業から貨物情報と空車情報を収集して、最適なマッチングを実現します。

企業名 フィッタジャパンロジスティカ株式会社 求人名 ★WEB面接可【仙台/物流営業(配車)】ベテラン歓迎/WLBと裁量の両立が叶います 仕事の内容 ■当社では荷主と空車をつなぐ輸送マッチングサービスを提供しております。荷主とパートナー企業から貨物情報と空車情報を収集して、最適なマッチングを実現します。 ■基本的には電話で荷物を運びたいお客様の情報を収集しながら、システムを用いてトラックの空車情報を確認していきます。マッチするトラックを見つければ、目的地、価格、時間を伝え貨物の輸送を依頼します。 【採用背景】 事業拡大のため、新規拠点の展開を検討しております。これまでの経験を活かし、当社と共に成長して下さる方を募集しております。 募集職種 ★WEB面接可【仙台/物流営業(配車)】ベテラン歓迎/WLBと裁量の両立が叶います

運送業者と荷主のマッチングを行う内勤営業（アジャスター業務）をお任せします。システムと電話を駆使して積荷を運搬後、荷物を積んで帰りたい運送業者と、荷物を運んでほしい荷主をマッチングする業務です！

企業名 トランコム株式会社 求人名 □[仙台/内勤営業]未経験歓迎★アジャスター/キャリアチェンジ可能！ 仕事の内容 運送業者と荷主のマッチングを行う内勤営業（アジャスター業務）をお任せします。システムと電話を駆使して積荷を運搬後、荷物を積んで帰りたい運送業者と、荷物を運んでほしい荷主をマッチングする業務です！ 【詳細】物流は「人の繋がり」が重要でシステムだけでマッチングができないため間にアジャスターが入り、双方の調整をします。午前中は空車と荷主のマッチング、午後は新規の運送業者や荷主の開拓、夕方から翌日の空車と荷物の確認をします。将来的にはリーダー・チーフとなり、戦略的にデータを駆使してアプローチできる方となっていただくことを期待しております。★内勤営業のため、コミュニケーション力を活かして頂けます 募集職種 □[仙台/内勤営業]未経験歓迎★アジャスター/キャリアチェンジ可能！

■協和運輸倉庫株式会社、仙台LCCでの現場管理責任者として、スタッフのマネジメント、業務改善、倉庫管理を担当いただきます。

企業名 協和運輸倉庫株式会社 求人名 【宮城/黒川】現場管理責任者/創業60年以上/残業約20時間/福利厚生◎ 仕事の内容 ■協和運輸倉庫株式会社、仙台LCCでの現場管理責任者として、スタッフのマネジメント、業務改善、倉庫管理を担当いただきます。 ・スタッフの勤怠管理や安全管理、育成やフォロー。 ・作業効率を上げる方法、より安全に作業できる工夫などを考え、スタッフの負担を減らす体制を整備。 ・倉庫作業も行いながら作業の進捗状況管理と、従業員が安全に作業ができるように、倉庫内の安全管理等。 募集職種 【宮城/黒川】現場管理責任者/創業60年以上/残業約20時間/福利厚生◎

配車係×現場経験を活かす 30～40代活躍中！配車係募集

仕事内容 軽貨物運送会社にて、ドライバーの配車業務をお任せします 入社後1〜3か月は、現場理解のために軽貨物ドライバーとして企業配・スポット配送の業務を実際に体験いただく場合があります その後、配車係として以下の業務を担当していただきます ●荷主様からの依頼受付（電話・メール） ●ドライバーへの業務割り振り（ルート・エリア調整） ●配車スケジュールの作成・管理 ●運行中の連絡対応やフォロー ●簡単な事務処理（PC入力・伝票整理など）