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チーフ平均年収630万円！自分で考えた惣菜をヒット商品に✨

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：飲食調理スタッフ、エリアマネージャー（スーパー/ホームセンター）、仕入/バイヤー “あなたなら、この売場で どんな『ワクワク』を仕掛けますか？” 目指すのは、日常のお買い物を 感動に変える「食のテーマパーク」。 その最前線でアイデアを形にするのが ロピアの現場スタッフです。 精肉、鮮魚、青果、惣菜、食品、店舗管理。 6つのどの部門においても 大きな裁量が与えられ、 「何を、どう売るか」はあなたの手次第。 店舗限定のオリジナル商品企画から 活気あふれる売場づくりまで、 挑戦できるフィールドが広がっています。 精肉店としてスタートしたロピアの理念は、 「同じ商品ならより安く、同じ価格ならより良いものを」。 美味しい食を通して 「もっと食卓を豊かに、楽しくしたい」 という想いを胸に挑戦を重ね、 2031年にはグループ売上2兆円という 大きな未来を目指して 急速に成長を続けています。 この飛躍的な成長を支えているのが 本部からの指示を待つのではなく、 各店舗のチーフが 『最小単位の経営責任者』として、 仕入れ・価格・売場・ 商品開発までを一括して主導する 「100%現場主義・個店主義」の文化です。 あなたのひらめきや工夫が ダイレクトに店舗の活気と お客様の笑顔に結びつく やりがいがあります。 私たちが大切にしているのは、 「働くスタッフはもちろん、そのお子さんまで働きたいと思えるような温かいお店づくり」。 経験の有無は問いません。 失敗を恐れず、 仲間と共にアイデアをカタチにしていく。 そんな刺激的で温かい毎日のなかで、 あなたの才能を開花させてみませんか？ 私たちと共にワクワクする未来を描き、 一生モノの挑戦をここから始めましょう！ ―――――この求人のPOINT――――― ・初年度想定年収325万円～700万円 ・最短2～3ヶ月でチーフへの昇格も可能 ・チーフ平均年収：630万円 ―――――――――――――――――― 【お任せする業務と役割】 将来のチーフ候補として 話題の惣菜部門へ 配属となります。 肉・魚・野菜など 厳選食材を自由に組み合わせ アイデア次第で無限の ヒットメニューを生み出す ロピア屈指の部門です。 ＜主な担当業務＞ ・お弁当・惣菜・ピザ等の厨房調理 ・パック詰め・品出し・活気ある声出し ・新商品開発・仕入れ・価格の設定 現場スタッフのひらめきが そのまま商品化に直結。 自分が考案した商品が お客様に選ばれる瞬間を 間近で実感できるやりがいがあります。 ＜アイデア無限。「デカ盛り」の仕掛け人＞ 食材や調理法の枠を超え ロピアの独自性を最も 表現できる大人気部門。 本格派の自家製ピザや 名物「モンスターバーガー」等 インパクトと味を両立した 話題のヒット商品を 自らの発想で企画し仕掛けられます。 【自らの手で商売を動かす面白さ】 一般的なスーパーでは 本部の指示に従って 商品を売るのが主流です。 ですがロピアの主役は 各売場のチーフたち。 仕入れや販売価格まで 自分たちの手で決めます。 各部門のトップとして 地域に応じた仕掛けをし 独自商品の企画まで主導。 100％現場主義のスタイルで 本物の商売を追求できます。 100％売場主導による 製造小売こそがロピアの真骨頂です。 【一人ひとりの成長を支える教育風土】 入社後は店舗へ即配属。 現場での実践を通して 専任の先輩スタッフが 技術や基本を指導します。 入社3ヶ月目の初期研修や 半年後のフォロー研修で 同期と現状を共有し 次の目標を明確化。 さらに専門性を高める講座や ニューヨーク等での 海外店舗の視察研修など 経営視点を育むための 充実した研修をご用意。 【大きな手応えと挑戦の厳しさ】 市場で億単位の食材を動かす ダイナミックな商売を 若手のうちから体感できる 最高の環境があります。 自分の工夫が反響を生み 数字として成果に出る 格別のやりがいです。 年齢や社歴に関係なく、 成果を出せば最短2～3ヶ月で チーフへ昇格可能であり、 平均年収630万円、 さらには年収1,000万円も 目指せます。 その反面マニュアルがなく 自ら考え行動し続ける 主体性と粘り強さが 強く求められます。 【会社の風土と働く環境】 「食生活ロピア」を掲げ 食のテーマパークを目指す 食品総合流通企業です。 各売り場は個人商店のよう。 「最小単位の経営者」である チーフたちが大きな権限を持ち 仕入れや価格を決めます。 メリハリある環境作りとして 完全週休2日制を導入。 プライベートの時間も 大切にしながら働けます。 ※年間休日は規定による ・一般職：年間休日120日 ・当社規定グレード以上：年間休日108日 ・全国165店舗に展開中 ・社員平均年齢／36.7歳 【自分たちの手で生むワクワク】 生産から製造・外食まで 幅広く事業を手掛ける 総合流通企業として 食のワクワクを提供。 目を引く商品づくりや 活気ある売場デザイン 店舗ごとのイベント等 現場の発想をカタチに。 アイデアを仲間と形にし お客様の反響と売上に繋がる。 商売の醍醐味をダイレクトに 実感できる環境です。

未経験◎年収1000万円以上可✨残業ほぼナシ＆インセン高還元

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他営業、日用品/アパレル/インテリア法人営業、買取査定 ✅未経験から高収入を目指せる ✅年収1000万円以上の実績あり ✅残業ほぼなしでメリハリ勤務 ✊実力次第で収入もキャリアも✊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ブランド品・貴金属の買取専門店 「おたからや」 の店舗運営を行う会社です。 ブランドバッグや時計、宝石など お客様の大切なお品物を査定し、 価値をご説明して買取を行います。 扱う商品の単価が高いため、 成果が収入に直結するのが特徴。 「頑張った分だけ稼ぎたい」 「実力で評価されたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 ⭐この仕事のポイント⭐ 『高還元インセンティブ制度』 『チームで売上を作るスタイル』 『ゼロから査定スキルが身につく』 ══════════════════ 【お仕事内容】 店舗にご来店されたお客様への 買取査定・接客対応を行います。 ■ブランド品・貴金属などの査定 ■査定内容や買取金額のご説明 ■買取成立までの接客対応 ■買取後の事務処理 など 査定は単なる価格提示ではなく、 お客様の想いや背景を伺いながら 納得していただく接客が大切です。 「なぜ売却を考えたのか」 「どんな品物なのか」 こうしたヒアリングを通して 信頼関係を築く仕事です。 ⭐ノルマなしで安心スタート 訪問営業・飛び込みもなく、 個人ノルマは一切なし！ 数字に追われるプレッシャーがなく、 お客様に寄り添った接客ができます。 成果はインセンティブとして しっかり還元いたします！ ══════════════════ ✅成果主義 × 高収入 ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 個人売上に応じて 最大20％のインセンティブ還元。 売上が上がるほど 還元率もアップする 段階型インセンティブ制度を採用。 現実的に高収入を目指せる環境！ 入社1年以内で、 【年収1005万円以上】 を達成した社員も多数在籍⭐ さらに役職者になると 店舗売上インセンティブも支給！ 店長・エリアマネージャーとして マネジメントを担当することで より高い収入を目指すことも可能です。 実際に入社半年で昇格した社員も！ ✅気になるQ＆Aはコチラ！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ Q.地方のお店でも本当に稼げますか？ A.「地方だとブランド品なんて 持ち込まれないのでは…？」 そう思われる方も多いですが逆です！ 地方では競合店が少ないエリアも多く、 ブランドバッグや時計、貴金属、金貨など 幅広いお品物が日々持ち込まれています。 Q. 査定を間違えたらどうなりますか？ A.分からない商品を 無理に判断する必要はありません。 困った時は先輩や本部へ 相談できる体制があるため、 一人で抱え込むことはありません。 経験を積みながら 少しずつ覚えていけば大丈夫です。 ✅チームで稼ぐ仕組み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は個人で売上を奪い合う 営業ではありません。 ・店舗の利益をチーム全員で分配 ・休日の売上も給与へ反映 ・ノウハウは全員で共有 そのため、 ギスギスした競争ではなく 協力して売上を作る文化があります。 ✅働きやすい環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●原則残業なし ●勤務地相談・店舗異動も可能 ブランド品の流通量は 地域によって差が出ることも。 そのため当社では 店舗移動など柔軟に対応可能。 「より挑戦できる環境で働きたい」 そんな希望にも応えられる体制です。 覚えることは多く、 時には厳しいご意見を いただくこともありますが、 その分、成長と収入に直結する仕事です。 査定スキルや ヒアリング力・提案力など、 営業にも通じる “一生使えるスキル”が身につきます✨ ══════════════════ ✅社員インタビュー ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✋未経験から成長できる環境 Q. 仕事のやりがいは？ A. 未経験からでも仕事を覚えるほど、 できることが増えていくのが面白いです。 商品知識や営業スキルを身につけながら、 自分自身の成長も実感できます。 Q. 人生設計 A. 家族が自由に好きな事が出来る様に大黒柱として 大きな存在となること！ A.30歳で結婚し、一軒家を建てたい！ A.収入によって家族の選択肢を狭めることなく、 やりたいことや大切な時間を 諦めない人生を目指しています！ ══════════════════ ⭐会社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社は「おたからや」 のフランチャイズオーナー企業。 その中でも、VIPオーナーとして トップクラスの実績を持ち、 FCオーナーの中でも 全国トップクラスの 店舗運営実績があります。 ブランド品買取市場は 世界的に拡大している成長業界。 さらに「おたからや」は 海外展開も進めており、 今後さらに広がりが期待されています。 安定した基盤のもとで キャリアを築ける環境です☘ ⭐数字で見るW.S GLEAM ✅ 設立3年目のベンチャー企業 ✅2期目で売上10億円を達成！ ✅成長を続ける安定業界 ✅3か月以内に15店舗拡大予定！ 買取FCではトップクラスの売上！ おたからや本部2000億の売上 219%売り上げが伸びています！ （競合と比べて2.24倍！） ══════════════════ ✔まずは電話面談からスタート ✔お住いの地域に応じて柔軟に 面接を実施 ✔遠方の方はWEB面接も相談可能

ネイル＆オフィスカジュアルOK！未経験から月給30万円可能！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他仕入/流通、仕入/バイヤー、買取査定 ✅スタッフ平均年齢36歳！ ✅24～49歳の女性活躍中！ ✅未経験から月給30万円以上可能！ 当社は全国に約2300店舗以上を展開する『買取 大吉』のFC運営を行っています。 今回は、当社の「買取大吉 ザ・ビッグ鹿島台店」の募集です！ ブランド品・貴金属・ジュエリー・時計等の買取・販売を行う正社員募集です！ 未経験の方でもイチから知識をつけられるのでご安心ください♪ 応募前に条件や仕事内容などの確認もお気軽にお問い合わせください♪ 「080－3655－2605 採用担当：荒井」まで！ ネイル＆オフィスカジュアルでの勤務OKです！ 「収入を上げたい！」「店長を目指したい！」って方には、2026年も新規多数出店予定の当社がピッタリです！ 将来の店長候補を大歓迎します！ 【おもな仕事内容】 ・売却(処分)希望で来店された方への接客対応（1日3～7件程度） ・商品の査定業務（AI査定がメインとなりますので、お品物をスマホのカメラで撮り、SNSにて取引先に送信する簡単な業務です） ・客層は60代以上の方がメインで女性のお客様が多いのも特長です。（コレクターさんや不用品を売却したい一般の方） 【入社後の流れ】 入社後は、査定業務に関する知識や『買取 大吉』の研修を受講していただきます。 その後、店舗にて1週間程度のOJT研修を行い、配属となります。 研修では買取接客や店舗運営のノウハウを店舗実務の中で学んでいきましょう！ 入社6ヶ月～9ヶ月程度で一通りの店舗業務をこなせるようになります。 また、宮城県登米市の「買取大吉 ウジエスーパー佐沼本店」にも両店舗勤務できる方を歓迎いたします！ 【収入アップ可能】 社歴や年齢に関係なく、日々の業務に対する姿勢や実績を評価します。 店舗の買取実績に応じたインセンティブは毎月支給があり、月給にプラスして収入アップすることも可能です！ 【新規出店予定】 『買取 大吉』のFC店舗運営を始めてまだ日の浅い当社ですが、埼玉・大宮氷川参道店を皮切りに、フォレストモール新前橋店、MEGAドン・キホーテUNY本庄店、ザ・ビッグ鹿島台店、セキチュー花園インター店、ウジエスーパー佐沼本店、ヤオコー大宮上小町店、ヤオコー大宮宮原店、とりせん太田下田島店、とりせん渋川店、イオンタウン柴田店、MEGAドン・キホーテUNY 会津若松店、ヤオコー浦和大久保店と、全13店舗まで展開中！ さらに、2026年11月には長野県初進出！「ドン・キホーテ信州中野店」をオープン予定です！ 今後もさらなる事業拡大と新店舗オープンを計画しており、勢いにのる事業です！ 私たちといっしょに新規事業を進めていきませんか？ ★「稼ぎたい」とお考えの方にピッタリの毎月インセンティブあり！（2025年度実績：10～22万円） ★買取業務未経験の方でも充実の研修でスピーディーに学ぶことが可能！ ■当社は元々、医療関係の事業をメインとしており、社内ベンチャーとして今話題のSDGsリユース事業に参戦しました。 「人の健康だけではなく、地球の健康のために何ができるか！？」という理念の下、新事業部を発足しました。 社長との距離が近いため、結果に応じた評価を受けやすく、意見を通して新しい制度の導入も可能です！

＼未経験から“鑑定のプロ”へ／残業ほぼなし＆月収28万円以上

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ＼新店舗オープニングメンバー募集／ 「接客が好き」「一緒にお店を創りたい」 そんな想いをカタチにできるチャンスです。 ゼロから店舗づくりに携われる貴重な機会で 自分の成長を実感しながら長く活躍できます ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ≪会社説明≫ SDGsやリユース需要の高まりを背景に、 買取り専門店『エコリング』の フランチャイズ店舗を運営する当社は、 都内を中心に事業を拡大しています。 ブランド品や骨董品から、家庭で 使わなくなった衣類や食器まで、 “なんでも”買取るのが特徴。 バッグ・時計・ジュエリー・家電・ コスメなど多彩な商品に対応し、 お客様一人ひとりに寄り添った接客と 確かな鑑定力で信頼を築いています。 現在も新店舗の出店が続く中、 今回は【新店舗立ち上げ】に伴う メンバー募集です。 ≪募集背景≫ 2022年の設立以来、順調に店舗を展開 している当社。拡大するリユース市場の 需要に応えるため、このたび新たな 拠点をオープンすることになりました。 今回の募集では、オープニングスタッフ として、新しいお店の立ち上げに携わる メンバーをお迎えします。 経験は問いません。仲間とともに 一歩ずつ成長できる環境です。 ≪何が学べるのか？身に付くスキル≫ ✅ゼロから創る“店舗づくり力” お店の雰囲気やルールも、みんなで一緒に 創っていきます。既存のマニュアルだけでは なく、現場で考え、動くく力が自然と 身につく環境です。 ✅一目で見抜く“プロの目” ブランド品や骨董品、ジュエリー、時計、 家電など多彩な商品の価値を見極める “目利き力”を身につけられます。 真贋や状態を判断する技術は一度習得すれば 一生モノのスキル。日々の商品との出会いが あなたをプロへと成長させます。 ✅想いを引き出す会話術 お客様が大切にしてきた品物や、 それにまつわる思い出・エピソードまで 丁寧に伺い、安心してお任せいただける 信頼関係を築きます。単なる査定員 ではなく、“お客様の想いを受け取る パートナー”として接客スキルを磨けます。 ✅チームを導くリーダー力 店長昇格後は、スタッフの育成や店舗運営を 担いながら、現場を動かすリーダーシップを 実践的に習得。目標達成のための戦略立案や チーム作りを通して、管理職としての視野と スキルを養えます。 ≪仕事内容≫ お客様への接客・買取・査定を中心とした 業務を担当します。販売業務はなく、 目の前のお客様との会話と、品物の価値を 見極める業務に集中できる環境です。 具体的には・・・ ✅接客対応：お客様の品物を預かり会話 ✅査定・買取：多様な商品の価値を査定 ✅価格説明：査定理由を丁寧に説明 ✅商品管理：品物の記録・梱包・発送 入社後は基礎知識から学べる研修があり、 資格取得のサポートも充実しています。 ≪この会社で働くここがポイント≫ ✅新店舗の立ち上げメンバー 全員が“新しいスタート”を切るタイミング なので、既存の人間関係に縛られず、 フラットなチームで働けます。一体感を 持って、ゼロからの挑戦ができます。 ✅最短1年以内で店長昇格可能 成果や努力を正当に評価する制度が整って いるため、未経験入社でも最短1年で 店長へのキャリアアップが可能。 早期昇格後は役職手当が月6万円以上 支給され給与面でも大きく ステップアップできます。 ✅充実の研修・資格取得支援 入社後はブランドや骨董品の基礎知識を学ぶ 研修に加え、ブランド品鑑定士やジュエリー コーディネーターなどの資格取得を会社が 全面的にサポート。教材費や受験料の 補助もあり学びながら確実に スキルアップできます。 ✅働きやすい環境 販売業務は一切なく、残業は月平均6時間 程度。水曜定休を含む月9日以上の お休みに加え、有給休暇の取得率も高く、 プライベートの時間をしっかり確保できます オンとオフのメリハリをつけて 働ける環境です。 ✅多様な商品に触れてスキル向上 バッグや時計、ジュエリーはもちろん、 家電や雑貨、コスメまで“なんでも” 買取対象。日用品から高級ブランドまで 幅広く扱うことで、自然と鑑定眼や 商品知識が磨かれます。 日々の業務がそのまま成長につながります。 ✅安定した収入 入社6ヶ月で資格を取得すれば月収32万円 以上、店長昇格後は38万円。主任で 年収670万円以上課長への昇格で 年収820万円以上も目指せます。 長期的なキャリアと安定した生活の両方を 手に入れられる職場です。 ✅研修について 新店舗OPENまでは、東京の既存店舗にて 約2〜3ヶ月間の研修を行います。 研修期間中の交通費は会社が全額負担。 さらに、家具・家電付きの マンスリーマンションを会社が用意し、 家賃も会社負担となります。 生活面の心配なく、 安心して研修に集中できる環境です。 ≪採用担当者からのメッセージ≫ 今回の募集は【新店舗立ち上げ】のための 特別な採用です。経験よりも、 「お店づくりに関わってみたい」 という気持ちを重視します。 商品知識や査定スキルは、研修と実務で しっかり学べます。そして、立ち上げの タイミングだからこそ意見やアイデアを 積極的に発信できる雰囲気も魅力。 最初から完璧である必要はありません。 一緒に悩み、一緒に考えながら、 新しいお店をつくっていける方を お待ちしています。

＼実力でポジションを掴む／月収100万円超も可能！！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：仕入/バイヤー、買取査定、販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア） ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ＼オープニングスタッフ／ ＼ 店舗責任者候補 募集 ／ 売上をつくってきたあなたに、 次は“任せる側”をお願いしたい。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～・ ≪会社説明≫ SDGsやリユース需要の高まりを背景に、 買取り専門店『エコリング』の フランチャイズ店舗を運営する当社は、 都内を中心に事業を拡大しています。 ブランド品や骨董品から、家庭で 使わなくなった衣類や食器まで、 “なんでも”買取るのが特徴。 バッグ・時計・ジュエリー・家電・ コスメなど多彩な商品に対応し、 お客様一人ひとりに寄り添った接客と 確かな鑑定力で信頼を築いています。 現在も新店舗を続々と出店中。 ポジションが次々に生まれている状況です。 そして今、その成長フェーズの中核を担う 店舗責任者候補を募集しています。 ≪募集背景≫ 新店舗立ち上げに伴う、 店舗責任者候補の採用です。 求めているのは、プレイヤーとして 結果を出してきた方。 次は、 「自分が売る」から 「店舗を勝たせる」側へ。 キャリアを一段引き上げたい方を お迎えします。 ≪このポジションで得られるもの≫ ✅青天井インセンティブ 成果はそのまま報酬へ反映。 上限はありません。 月間インセンティブ100万円超の 実績者も在籍しています。 ✅実力次第のスピード昇格 社歴ではなく成果。 店長→統括→幹部へ。 実績がポジションを決めます。 ✅裁量ある店舗経営 KPI設計、単価戦略、 目標設計まで任せます。 “管理者”ではなく“売上責任者”です。 ✅年収1000万円を狙える環境 役職と成果次第で十分可能。 収入の天井を感じることはありません。 ≪仕事内容≫ 店舗責任者候補として、 売上最大化を担います。 具体的には・・・ ✅買取査定・高単価クロージング ✅単価アップ提案 ✅月次売上・数値管理 ✅スタッフ育成・マネジメント プレイヤーとして数字を作りながら、 店舗全体を勝たせる役割です。 ≪この会社で働くここがポイント≫ ✅本気を出した分だけ、収入が伸びる 売上・粗利といった明確な指標に基づき、 達成分がダイレクトに報酬へ反映されます。 インセンティブに上限は設けていないため、 実力次第で月収を大きく引き上げることが可能。 「頑張っても頭打ち」という環境ではありません。 ✅何をすれば勝てるか、ルールは明確です 昇格・昇給の基準は明確に定めています。 何を達成すれば次の役職に進めるのか、 どの水準で報酬が上がるのかが見える制度です。 年功序列や曖昧な評価はありません。 成果とプロセスの両面を公正に判断し、 納得感のあるキャリア形成が可能です。 ✅ポストは待つものではなく掴むもの 現在も出店を加速しており、 ポジションは増え続けています。 新店舗立ち上げに伴い、 責任者ポストが次々に生まれている状況です。 既存ポストを待つのではなく、 実力でポジションを掴めるフェーズ。 成長企業ならではのチャンスがあります。 ✅結果を出す人が前に出る。 年齢や社歴ではなく、結果で評価します。 数字を出している人が正当に報われる文化です。 プレイヤーとして成果を出し、 その先に進みたい方にとって 挑戦しがいのある環境です。 守りではなく、攻めの姿勢が そのまま評価につながります。 ✅研修について 新店舗OPENまでは、本部研修1ヶ月、東京の 既存店舗にて1-2ヶ月間の研修を行います。 研修期間中の交通費は会社が全額負担。 さらに、家具・家電付きの マンスリーマンションを会社が用意し、 家賃も会社負担となります。 生活面の心配なく、 安心して研修に集中できる環境です。 ≪採用担当者からのメッセージ≫ 正直、安定志向の方には向いていません。 もっと上を狙いたい。 もっと収入を上げたい。 実力で評価されたい。 そう考えている方にこそ、 来ていただきたいポジションです。 本気でキャリアを上げたい方、 お待ちしています。

【完全未経験歓迎！】◎完全週休2日制◎平均賞与130万円！

仕事内容 【仕事内容】 ジュエリーや宝石などを扱う法人向けの提案営業のお仕事です。 ▼主な業務内容 ・法人のお客様への提案営業 →大手フランチャイズ企業の本部などに向けて提案を行います ・ジュエリーや宝石の買取対応 →商品の状態を確認し、買取価格をご案内します ・見積書や報告書などの簡単な書類作成 ・既存のお客様へのフォロー対応（新規5割、既存5割） ▼営業スタイル 成約率は6割以上、話を聞いてもらえる確率も高めです！商材知識と信頼が成約の鍵です！ 買取理由や価格根拠を丁寧に説明することで長期取引に発展します！ 案件No：2066 ※注力求人※ 【アピールポイント】 [1]平均年齢27歳！若い世代が中心になって活躍しています！ →また、管理職の3割が20代なので、フラットで意見の言いやすい環境です！ [2]平均賞与額は130万円！ →インセンティブはもちろん、昇給もしっかりと行うため、”安定して稼ぎたい方”にもぴったりです！ [3]年間休日は120日！ →しっかりとお休みと仕事のメリハリがつきます！

未経験OK/髪色自由/トイズキング東北買取センター

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他ドライバー/乗務員、配送/宅配/セールスドライバー、買取査定 ＼「おもちゃ」の価値をつなぐ仕事／ 「昔遊んでいたおもちゃ、捨てられなくて…」 そんなお客様の想いごと買い取る、やりがいのあるお仕事です！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ ✅普通免許があれば、未経験でもOK！ ✅未経験から「正社員」デビューも！ ✅タブレット活用のスマート査定 ✅髪色・ネイル・ヒゲ・服装自由！ ─・─・─・─・─・─・─・─・─・─ 【具体的には…】 フィギュア、プラモデル、レトロ玩具などの出張買取・査定・店舗運営をお任せします。 １）訪問・買取（ドライブ感覚でGO！） 社用車でお客様のご自宅へ訪問（1日3～4件）。 自分のペースで移動できます。 ↓ ２）査定（タブレットで完結） 商品の型番を専用タブレットに入力！ データベースと照合するので、「自分の勘」に頼る必要はありません。 未経験でも適正価格をスグに算出できます◎ ↓ ３）成約・積み込み 金額を提示し、ご納得いただければ買取成立！ 商品を丁寧に車へ積み込みます。 ★店舗運営・デスクワークも習得 帰社後は、商品の仕分け、データ入力など「店舗運営」に関わる業務もお任せします。 PC入力ができれば難しいことはありません！ ─[POINT！]────── １）「好き」が最強の武器になる アニメやゲームの知識があれば、お客様との会話がもっと弾みます！ 「これ、懐かしいですね！」なんて盛り上がれるのも、この仕事の醍醐味です。 ２）自分らしくキャリアアップ 髪型・服装自由で、堅苦しさは一切なし。 年1回の昇給や、店長・エリアマネージャーへの キャリアパスも明確です。 「正社員として長く働きたい」そんな想いを持つ方が多数活躍しています！

平均月収130万✨未経験大歓迎✨年休120日以上も可！

仕事内容 雇用形態：業務委託 職種：その他営業、買取査定、スーパーバイザー/ラウンダー …・✦・… 求人を見てくださった方へ …・✦・… 弊社の求人を御覧頂き ありがとうございます！ 今見てくださってる方は もっと稼ぎたい、 目に見える成長が欲しい と思っている方も いるのではないでしょうか！ また、 買取業をしてみたいけど、 最近たくさん会社があって どこで働いたらいいかわからない、、 本当に稼げるの？未経験からは不安と 思われている方もいるかもしれません そういった方に弊社に魅力を お伝えします！！ ✅未経験の方でも稼げる！ ✅弊社で営業スキルをイチから手に入れられる！ 一生モノのスキルが身につく✨ ✅平均年収：1560万円（平均月収130万）以上 ✅年間休日120日以上も可！ １週間、１ケ月単位の休みも取得可能！ ✅歩合率最大20%！ 頑張った分はしっかりと給料へ反映✨ 未経験から初年度年収1000万円以上が可能！ ✅社長が現場にいるからこそ、 スタッフとの距離が近く、 現場の声を反映しやすい♪ ✨社長の想い✨ 未経験の方でも しっかり成長できる会社にしたい 経験者の方には、 もっとレベルをアップしてもらい、 しっかり稼いでもらいたいという 想いで弊社は報酬が高くなっております！ ━━━━━━✨ 仕事内容 ✨━━━━━━ スーパーや商業施設の催事場にて 貴金属・ブランド品の査定・買取業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◎お客様が持ち込まれた ブランド品(バッグ・時計・財布など)や アクセサリーなどを査定し、 買取を行います！ ◎スーパーに来られたお客様に お声かけをしますが、 事前に周辺エリアへ チラシを配っているので、 「チラシ見たよ〜！」 とお越しくださるお客様がほとんど。 ◎1日の対応は10組ほど！ お越しいただいたお客様のお話を じっくり聞く「反響営業」がメインです。 ◎1現場2人以上で入りますので 未経験の方でも安心して スタートしやすく、 接客・ご案内に集中できる環境です！ 【具体的なお仕事】 ＼ 難しい知識は1ミリもいりません！ ／ ■ステップ1■ 会場準備（スーパーや特設ブース）の セッティング！ ■ステップ2■ チラシを見たお客様の来店。 反響営業がメインで1日10組ほど対応 （空いた時間でスーパーなどに 来店しているお客様にお声かけ♪） ■ステップ3■ 商品写真を本部へ送信し、 専門スタッフがリアルタイムで対応。 (詳しい査定の知識は不要！） ■ステップ4■ 本部から届いた買取額を案内。 お客様が安心して大切なお品物を 任せてくださるよう、 信頼関係の構築が最も重要です◎ ■ステップ5■ 金額に納得してもらえたら 買取成立の契約手続き 決まったフォーマットに 簡単な書類手続きをして終了♪ ・✦・………・✦・………✦・………・✦・ ✅ここで働く魅力 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ⏩今年で創立５年目の会社のため、 一緒に会社の成長を感じれます！ ⏩社長の想いをもとに作った 報酬体制で頑張りが収入に直結 └未経験からでも 月収100万円以上を目指せる！ 平均月収は130万円以上！✨ ⏩専門知識ゼロでスタートOK └専門知識は入社後に 身につきますのでご安心ください ⏩研修完備 └苦手なところは放置ではなく、 研修担当が向き合い、 あなたにあった研修を行います♪ ✅キャリアステップ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ✔ STEP1：入社後研修 └商品知識や買取の流れ、 営業トーク研修で基礎を身につけます ✔ STEP2：先輩同行期間 └実際の商談を見学し、 徐々に実践を重ねながらスキルを磨きます ✔ STEP3：審査員デビュー └案件を担当し、成果に応じて収入アップ◎ ✅会社について ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 私たちは貴金属やブランド品の催事買取、 店舗買取を行う会社です。 創業から間もないベンチャー企業ですが 買取依頼数の増加に伴い 事業を急速に拡大しています◎ 今後も増え続ける案件に対応するため、 意欲的な人材を募集しています！ あなたのこれまでの経験を活かして、 新たな環境で高収入を目指しませんか？ 会社HP：https://www.future-creative.com/

■自社ブランド『NISHIKIYA KITCHEN』や無印良品のカレーなど需要増加中。カンブリア宮殿で放送されるなど知名度も向上しています。カレーやスープをはじめとしたレトルト食品(PB商品・自社商品)の、原材料の調達

企業名 株式会社にしき食品 求人名 【宮城/岩沼】原材料の調達･購買＊自社商品『NISHIKIYA KITCHEN』売上好調中！ 仕事の内容 ■自社ブランド『NISHIKIYA KITCHEN』や無印良品のカレーなど需要増加中。カンブリア宮殿で放送されるなど知名度も向上しています。カレーやスープをはじめとしたレトルト食品(PB商品・自社商品)の、原材料の調達 や購買業務をご担当頂きます。 【具体的には】 ■調達コストダウン ■原材料の品質確認 ■納期管理･在庫管理 ■国内、海外の協力会社への視察、工場の確認 等 原料の知識を深める為に国外視察もしています。 募集職種 【宮城/岩沼】原材料の調達･購買＊自社商品『NISHIKIYA KITCHEN』売上好調中！

■各種空調機器を製造する当社にて、金属材料等の調達業務をお任せします。 ■現在、調達部門は2名体制（管理職1名、プレイヤー1名）ですが、業務拡大に伴う増員として、今回採用を検討しています。

企業名 株式会社アステム 求人名 【宮城/購買】調達部門を牽引/「挑戦」「短納期」が強み/通勤高速代補助あり 仕事の内容 ■各種空調機器を製造する当社にて、金属材料等の調達業務をお任せします。 ■現在、調達部門は2名体制（管理職1名、プレイヤー1名）ですが、業務拡大に伴う増員として、今回採用を検討しています。 《具体的には》 ■国内購買、調達の業務をお任せいたします。 ・調達業務：資材、部品、安定供給および品質を担保するための、コストダウンなどの交渉、新規調達先の開拓 ・ロジスティック：海運、陸運、通関に関する交渉をおこない物流コスト削減 募集職種 【宮城/購買】調達部門を牽引/「挑戦」「短納期」が強み/通勤高速代補助あり

自販機補充STAFF◎未経験OK！商品仕分けなど

仕事内容 仕事内容 コカ・コーラボトラーズジャパングループは 製品製造から物流や販売、リサイクルなど 生産から再利用までを行っています。 より最適・最高のサービスをグループ全体で 追及し取り組んでいける強みがあります。 お客さまに喜んでいただくために、 “まずは働くスタッフの喜びから”と 福利厚生・安全衛生を整備。 当社で働くすべてのスタッフが 笑顔でやりがいを持って働けるように 労働安全衛生の向上にも注力しています。 お客さまも全スタッフにも 家にスマイルを持ち帰れることを 目指しています 【仕事内容】 ●職種は自動販売機の補充スタッフです● トラックを運転して、自動販売機を訪問し、 自動販売機にコカ･コーラ社製品を補充したり、売上金や空容器を回収します。 ★ー主な業務ー★ ・自動販売機に製品補充 ・売上金の回収 ・製品仕分け ・自動販売機および周辺の清掃 ・空容器回収 …など ★未経験の方も大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 先輩社員が一つひとつの作業を分かりやすく説明しますので、初めての方でも安心して始められます！ 「自動販売機の仕事って難しそう…」と思われるかもしれませんが、 実際にはチームで協力しながら進めるので、未経験の方でもすぐに慣れていただけます！

17時に帰社できる♪土日祝休み＆残業なし！✨未経験歓迎

仕事内容 ＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊ ✨ 月給30万円スタート！未経験からバイヤーへ ✨ 残業ほぼなし！17時半には帰宅可能 ✨ 土日祝休み＆年間休日120日以上 ✨ 元芸人社長！笑いの絶えない職場 ✨ 寮・社宅完備！U・Iターンも歓迎 ✨ 「ダイエット成功でボーナス!?」独自制度あり ＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊ ┏────────────────┓ ＜ 次の「ヒット商品」を 見つけるのは、あなた！ ＞ 「バイヤー」って、 センスが必要で難しそう…？ いいえ、最初は誰でも未経験。 まずは販売の現場で 「お客様が何を求めているか」を 肌で感じることから始めましょう。 失敗しても大丈夫。 あなたの感性を、ここで育てませんか？ ┗────────────────┛ ⭐具体的なお仕事 ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ スイーツや地元の名産品など、 “売れる商品”を見極めて仕入れるお仕事です。 ✅ 商品の発掘・選定 メーカー様からの「これを販売してほしい！」 という依頼の中から、ヒットの原石を見つけます。 慣れてくれば、あなた自身が 「これは売れる！」と思った商品を 提案することも可能です！ ✅ 販売現場での経験 まずは現場で実際に商品を販売し、 お客様の反応をダイレクトに学びます。 これがバイヤーとしての 大切な第一歩になります。 ＜ここが面白い！＞ 「こんなポップならもっと売れるかも？」 「この商品、あそこで売ったらどうだろう？」 そんなアイデアがあれば、即実践！ 成果が出ればインセンティブで還元されます◎ ⭐ 教育体制・キャリア ─────────── 「失敗は成長のチャンス！」が合言葉。 完璧な正解なんてありません。 見切り発車でトライ＆エラーを繰り返せる方を 私たちは全力で応援します。 スタッフのほとんどが未経験スタート。 先輩たちがしっかりサポートしますし、 将来的には「社内転職制度」で 別の職種にチャレンジする道もあります。 ⭐ ここが他とは違う！ユニークな制度 ───────────── 【その1：個人目標達成ボーナス！】 「3ヶ月で3kgダイエット！」 「ギターで1曲弾けるようになる！」など、 仕事以外の目標達成で プチボーナス（5,000円）を支給しています♪ 【その2：社長は元芸人＆アニメ好き】 Z世代が中心に活躍する職場は、 いつも笑い声が絶えません。 チームワーク抜群で、 人間関係のストレスとは無縁です！ ───【株式会社Colorfulについて】─── 「企業の未来を支え、 働くスタッフの未来をワクワクさせろ！」 を理念に掲げる、仙台のオモシロPR会社です。 目先の利益よりもスタッフの成長を大切にし、 プライベートも充実できる環境を整えています。

■各種空調機器を製造する当社にて、金属材料等の調達業務をお任せします。法人営業の経験を活かし、調達先の新規開拓や交渉も行っていただきます。 ■業務拡大に伴う増員として、今回採用を検討しています。

企業名 株式会社アステム 求人名 【宮城/購買】メーカー法人営業経験者向け/調達部門を牽引/通勤高速代補助あり 仕事の内容 ■各種空調機器を製造する当社にて、金属材料等の調達業務をお任せします。法人営業の経験を活かし、調達先の新規開拓や交渉も行っていただきます。 ■業務拡大に伴う増員として、今回採用を検討しています。 《具体的には》 ■国内購買、調達の業務をお任せいたします。 ・調達業務：資材、部品、安定供給および品質を担保するための、コストダウンなどの交渉、新規調達先の開拓 ・ロジスティック：海運、陸運、通関に関する交渉をおこない物流コスト削減 募集職種 【宮城/購買】メーカー法人営業経験者向け/調達部門を牽引/通勤高速代補助あり

週2日～OK✨未経験スタート多数活躍中✨車・バイク通勤OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、買取査定、その他販売/フロアスタッフ ◆◇- ここで働くポイント✨ - ✅レアアイテムに囲まれて働ける！ ✅週2日〜勤務OK！ ✅車・バイク・自転車通勤OK！ ✅残業なし！ ✅WワークOKで続けやすい◎ ✅査定業務なし！本部が対応するので 未経験でも安心♪ ✅アルバイト退職者ゼロ（卒業/就職除く） オーディオ・楽器・カメラ・ ロードバイクなど、ホビーアイテムを 中心に扱う買取専門店✨ 珍しいアイテムやビンテージ品に 触れながら働けるチャンス❗ ◆◇- アピールポイント✨ - ✅1日2〜3件の接客対応 買取で来店されるお客様の 接客対応をお願いします。 来店されるお客様は基本予約制。 お客様がいないときは データ入力や清掃などの業務や、 商品買取の動画学習をしたりします。 ✅査定の心配ゼロ - 査定なんてやったことないし…。 間違った査定をして 失敗したらどうしよう…。 こんな心配がないように、 何日かの研修をしてから お店には立っていただきます。 今まで老若男女すべての人が クリアできている 簡単な対応になりますので、 オーディオ・楽器・カメラなどに 興味があって、接客が好きであれば 心配いりません。 ✅オンラインでいつでも質問OK - 査定業務は本部が行うので 知識・経験は必要ありません。 気持ちよく売っていただけるような 接客をお願いします。 困ったら先輩社員にすぐに聞ける環境です。 ✅主な取り扱いアイテム - ◇オーディオ ◇楽器 ◇カメラ ◇ロードバイク …etc. ホビーアイテムをメインに 取り扱っています。 年代物のビンテージアイテムや 希少価値のあるアイテムなど、 大切に扱われてきた高額商品が 多く持ち込まれます。 ◆◇- 実際に働くスタッフの声 - ◆時給の割に超カンタン!! 土日勤務だけでしっかり稼げる割に、 業務量も多すぎないからWワークを 希望している方にオススメ！ 自分も平日は他の仕事をやりながら 無理なく続けられています。 （20代 フリーター） ＜✨職場周辺も魅力のひとつ！✨＞ 周辺にはスーパーやコンビニ、 飲食店などが充実しており、 仕事前後のお買い物やランチにも とても便利な環境です！ 勤務地は、仙台市泉区の中心エリアに位置し、 泉中央駅からもアクセス良好◎ ツインプラザ幸内の店舗なので、 通勤しやすく、毎日快適に働けます！ 働きやすさと生活の便利さ、 どちらも揃った好立地です♪

【栗原エリア】大手精密機器メーカー／受発注経験いかせます／社内購買サポート／10月スタートのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【栗原市／大手精密機器メーカーでの社内購買サポートのお仕事】 ＼ ＊引継ぎ・マニュアル完備で安心スタート ＊車通勤OK＆無料駐車場ありで通勤ラクラク ＊専用システム＋Excel基本操作中心で業務が進めやすい ／ ◆エンジニアからの発注依頼対応 ◆専用システムで注文書作成（1日約20件） ◆納品・検収処理、部品の受け取り・収納 ◆社内外からの問い合わせ対応 ◆関連部署への連絡・データ準備 ◆書類整理、Excelでデータ照合・更新 ◆取引先へのデータを送付 ◆来客対応 ◎必須条件 ・受発注業務の実務経験をお持ちの方 ・腰を据えて長く働きたい方 ★おすすめポイント★ 休憩スペースあり 受入体制バッチリ 落ち着いた環境 ≪パソナならではの働き方≫ 多様な働き方と柔軟なお仕事探しを応援します。 パソナでは様々な「働きたい」を叶えるお仕事を 全国に1万件以上取り扱っています。 ・プライベートな時間と安定した収入を得たい。 ・セカンドキャリアとして未経験の業界に挑戦したい。 ・正社員を目指したい。 ・時短や扶養内で働きたい。 ・服装や髪型など個性を大切にしたい。 ・PCスキルを身につけたい。 など、様々なニーズにあったお仕事をご紹介しています。 月給制のお仕事も多数あり、休日や長期休暇などに 左右されない安定収入が期待できます。 80.7％の方が当初のご希望より高い給与で 活躍されています。（※当社調べ） ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 私生活を充実させて自分らしく働きたい！ 平日のみ勤務のお仕事★ 服装はオフィスカジュアルでOK♪ 仕事終わりの飲み会や休日に旅行など、予定が立てやすいので プライベートとの両立が叶います◎ 仕事もしっかりやりながら、好きなことも楽しみたいという方にオススメです☆ OW_zd

世界有数の電子部品メーカーYAGEOグループの一員かつ、タンタルキャパシタ市場にて世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、調達部門マネージャーをお任せします。【業務内容】■マグネット、センサ、アクチュエ

企業名 株式会社トーキン 求人名 【白石/調達部門マネージャー】WEB面接可/年休125日/福利厚生◎/グローバル企業 仕事の内容 世界有数の電子部品メーカーYAGEOグループの一員かつ、タンタルキャパシタ市場にて世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、調達部門マネージャーをお任せします。【業務内容】■マグネット、センサ、アクチュエ ーター用部品材料の調達業務全般（ソーシング…最適な購入先の選定・検討から評価、契約まで一連のプロセス/原価低減活動…例：量産部品材料価格・サプライヤ変更・技術施策/納期交渉…柔軟な供給体制構築・供給枠の確保・逼迫時の交渉）■マネジメント業務（予実算管理（KPI管理）・部下の評価/育成）【やりがい】海外拠点のメンバーは勿論、グループ各社との連携も密に行い、グローバルなビジネスを経験できます。 募集職種 【白石/調達部門マネージャー】WEB面接可/年休125日/福利厚生◎/グローバル企業

世界有数の電子部品メーカーYAGEOグループの一員かつ、タンタルキャパシタ市場にて世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、マグネット、センサ、アクチュエーター用部品材料の資材調達業務をお任せします。

企業名 株式会社トーキン 求人名 【白石/部品材料の調達】WEB面接可/年休125日/福利厚生◎/グローバル企業 仕事の内容 世界有数の電子部品メーカーYAGEOグループの一員かつ、タンタルキャパシタ市場にて世界トップクラスのシェアを誇る当社にて、マグネット、センサ、アクチュエーター用部品材料の資材調達業務をお任せします。 ※ご経験に応じて業務をお任せします。入社後フォローもさせていただきますので、ご安心ください。【お任せしたい仕事内容】■ソーシング…最適な購入先の選定・検討から評価、契約まで一連のプロセス■原価低減活動…例：量産部品材料価格・サプライヤ変更・技術施策■納期交渉…柔軟な供給体制構築・共有枠の確保・逼迫時の交渉【やりがい】開発拠点の白石、海外拠点のアモイ、ベトナムのメンバーと協働して進めていきます。 募集職種 【白石/部品材料の調達】WEB面接可/年休125日/福利厚生◎/グローバル企業