岡山の求人・転職情報

平均月収105万✨年休120日✨メンバーの9割が20・30代

仕事内容 …・✦・… アピールポイント …・✦・… ✅成果が収入に直結でやる気アップ！ ✅年収2000万以上も目指せる環境 ✅月収100万円以上も可能◎ ✅未経験でも安心の研修制度あり♪ ・✦・………・✦・………✦・………・✦・ ━━━━━━✨ 仕事内容 ✨━━━━━━ スーパーや商業施設の催事にて 貴金属・ブランド品の査定・買取業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ⏩本部との連携 └持ち込まれたお品物の写真を撮影し 本部の専門スタッフに送信。 審査はスピーディーに行われます◎ 査定額の返信を確認してください。 ⏩お客様へ査定額の説明 └査定額をただお伝えするだけでなく、 お客様が安心して大切なお品物を お任せくださるよう、 丁寧な説明と信頼関係の構築が 最も重要です◎ ⏩買取成立の手続き ⏩県外への遠征もあります。 └遠征の時はホテルに宿泊し、 催事会場での勤務となります。 宿泊代などの手当は会社負担と なりますので、ご安心ください。 └頻度は勤務地によって異なります。 面接で詳細をお話します。 ・✦・………・✦・………✦・………・✦・ ✅ここで働く魅力 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ⏩査定は本部と連携で安心♪ └専門知識は入社後に身につきますので ご安心ください◎ └多数の実績がある企業だからこそ、 蓄積されたノウハウと、教育体制が 整っています。 ⏩頑張りが収入に直結◎ └未経験からでも月収100万円以上を 目指せます♪平均月収は105万円！ 頑張りがダイレクトに反映されるため 高いモチベーションで業務に 取り組むことができます！ ⏩直行直帰可能 └時間を有効活用し効率的に働ける環境です ✅キャリアステップ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ✔ STEP1：入社後研修 └商品知識や買取の流れ、 営業トーク研修で基礎を身につけます ✔ STEP2：先輩同行期間 └実際の商談を見学し、 徐々に実践を重ねながらスキルを磨きます ✔ STEP3：審査員デビュー └案件を担当し、成果に応じて 収入アップが期待できます◎ ✅会社について ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 私たちは貴金属やブランド品の催事買取、 店舗買取を行う会社です。 創業から間もないベンチャー企業ですが 買取依頼数の増加に伴い 事業を急速に拡大しています◎ 今後も増え続ける案件に対応するため、 意欲的な人材を募集しています！ あなたのこれまでの経験を活かして、 新たな環境で高収入を目指しませんか？ 会社HP：https://www.future-creative.com/

R7年11月実績/平均月収69.8万円！未経験歓迎・学歴不問

仕事内容 【BREAKING NEWS】 岡山営業所ではこれまでに 未経験から入社したSTAFFの割合が多いなか 全員が平均水準以上の給与を獲得しており 2025年度上半期の営業所賞を受賞!! 当社の支店のなかでも教育制度が もっとも充実している営業所です!! 学歴・職歴は一切不問なので ぜひ当社で羽ばたいてください!! ■当社の『ここが強い!!』 営業経験・学歴・職歴は問いません!! 『営業には興味あるけど、ノルマが……』 『体育会系的な雰囲気には抵抗が……』 という方でも、当社は大歓迎です!! 前職の内容問わず、20代〜50代の先輩が 手厚い研修によりみんな活躍しています!! ちなみに2025年4月度の実績として 当社史上最高額、驚異の月収300万円超(！)を 技術職から転職した40代の男性社員が 入社から1年未満で達成しました!! 離職率も5%以下とかなり低いのですが その理由は何といっても給与体系!! 同業種のなかでもトップクラスの歩合率で 一般社員にしっかり還元されています。 成果に対する確かな報酬をお約束します!! ■期待する人物像 仕事に対する熱意と自主性を重視しており 「家を建てたい」「新車を購入したい」など 自分の目標に対して本気で向き合える 闘魂に満ちたSTAFFを求めております!! 数字に対する強制的な指示はありませんので その分、自分で考えて積極的に行動することで 自身の伸び代を存分に活かすことができます!! 成長と自己実現のチャンスと考えて ポジティブに仕事を楽しんでください!! 悩みや問題に直面したときは率先して 「教えてください!!」をお伝えください。 解決できるように頼れる先輩がサポートします!! ■仕事の雰囲気 「成果が出るから楽しい」はもちろんですが 「楽しむことで成果に繋がる」と考えてみて お宝探しの気分で取り組むことができます!! 老若男女問わず、多様な人たちとの対話や 早々見ることのない貴重品・珍品など さまざまな出逢いを感じられるお仕事です。 365日を通して新しい発見の連続なので 退屈することのない刺激的な日々というのが この仕事のいちばんの面白みです!! ■具体的な実務内容 ご家庭で不要になったさまざまな品物 家電・家具・洋服・雑貨品・骨董品 アクセサリー・ブランド品・高級時計、etc... 売れる可能性のある物品を探し求めて 査定・買取を行う営業が主となります。 チラシやHPからのお問い合わせを受けて お客様のご自宅にお伺いし商談に臨みます。 ■業務の流れ ・買取サービスのチラシを地域ごとに配布 ・電話・メールでの問い合わせに対応 ・査定希望の物品・訪問日時等のヒアリング ・お客様宅に訪問・物品の査定 ・査定額にご納得いただければ即現金買取!! ・満足度によってはご紹介の可能性も……!? ■完全反響営業 平均3 - 6件/日の査定ご依頼に対して 成約することで充分に利益が出るため 新規架電の業務は一切ありません。 また、チラシ配布によるお問い合わせは 担当者による完全な専任制になりますので 予想外のチャンス到来の可能性もアリ!! 法令・コンプライアンス遵守に取り組んでおり 自信を持って営業に取り組んでいただけます!!

夜勤なし◆未経験OK◆モクモク作業が好きな方におすすめです◎

仕事内容 ＼＼✨アピールポイント✨／／ ✅夜勤ナシ×日勤のみ勤務！ ✅週休2日制（土日祝休み） でプライベートも充実♪ ✅賞与年2回＆昇給あり 正社員として長く働ける◎ ✅学歴・経験は一切不問 未経験OK!! ✅丁寧な教育制度あり 初めてでも安心スタート ✅福利厚生＆休暇が充実 育休・時短制度あり◎ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【仕事内容】 印刷機を操作して のぼり旗や横断幕の製造をお任せ！ 未経験でも安心の作業で 一つずつ覚えていけます♪ 生産状況や納期を見ながら 印刷工程の管理をお願いします！ [仕事の一例] ① 生地を印刷機にセット ② 操作パネルで印刷開始 ③ 印刷物の色やズレ確認 ④ 加工・乾燥後に整備片付け ⑤ パートさんへ指示出し 等 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【入社後の流れ//サポート体制】 先輩社員が横についてサポート！ マニュアル完備なので 未経験でも安心です◎ 1カ月～3カ月で 一人で操作可能になると思います！ 未経験からスタートした スタッフも多数活躍中♪ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【会社について／代表メッセージ】 私たちイタミアートは、 のぼり旗や横断幕などの販促物を 企画・製造・出荷まで一貫対応し 全国の商売を支えるお手伝いをしています。 1999年の創業以来、 「商売繁盛応援企業、日本一」 を目標に、着実に成長を続けてきました。 ✅ 印刷だけじゃない！ 自社ECサイトを自社で運営し 広告×ITで販促を支援 ✅ 製造現場は常に進化中 大型印刷機・ロボット・UV機器など 最先端設備でモノづくり に挑戦できます ✅ 若手中心の活気ある職場 20〜30代の未経験スタート多数 異業種からの転職者も活躍中！ ✅ 働きやすさにも本気です 保育支援制度あり （働きながら子育てOK） 育児休暇・企業内保育など家庭も安心 ✅ メンター制度・表彰制度あり 「頑張りを見てくれる会社」だから 成長とやりがいを実感できます あなたの「挑戦したい気持ち」や 「長く安定して働きたい想い」を 全力で応援する職場です。 一緒に“ものづくり”を通じて 人と社会を元気にしていきましょう！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣

【経験業界不問】独自技術で成長を続けるオンリーワンメーカーです。

仕事内容 仕事内容 醸造食品生産機器やプラント（醸造機械/培養機械/殺菌機械）などの製作に必要な資材の購買・調達業務をお任せします。 【具体的には】 ・資材発注、価格交渉、納期調整/納期管理 ・供給先に出向いての品質管理、品質改善提案 ・新規供給先の開拓、契約交渉 など 【ポイント】 ほぼ全ての製品が、顧客毎にカスタマイズされたオーダメイド品のため、製品毎に供給先との交渉や調整を進めていきます。 【転勤】 無し 事業内容 醸造機械・食品機械・バイオ関連機器の設計、製造、据付、販売およびプラントエンジニアリング 会社特徴 【株式会社フジワラテクノアート】 醤油や味噌、清酒、焼酎といった「醸造」分野の機械製造におけるパイオニア企業として、“麹づくりの全自動無人化”を実現。 そのオンリーワンの技術力は高く評価され、現在では国内の「製麹」分野において圧倒的なシェアを獲得、海外にも26か国に輸出しています。 また一般食品やバイオなど他分野にも展開し、様々な産業の発展に貢献しています。 【企業情報】 ●業種：機械関連（メーカー） ●資本金：3,000万円 ●設立年月：1950/6/1 ●従業員数：151名（2021年12月時点） ●売上高：48億円（2020年12月期）

地元で定着して働きたい方大歓迎！女性が多い職場です！

仕事内容 ・全国直営70店舗以上の買取専門店「ザ・ゴールド」で買取業務を行っていただきます。 ◇主な買取業務 店頭買取：店頭にご来店いただいたお客さまの査定買取を行います。 出張買取：担当エリアのお客さまよりご依頼いただきご自宅へお伺いし査定買取を行います。 催事買取：スーパーやホームセンターなどでブースを設置し査定買取を行います。 査定は専門的で難しそう・・・という方もご安心ください！ ザ・ゴールドでは、業界屈指の査定士・鑑定士がサポートに付きお客さまの商品を査定いたしますので、特に難しいスキルは必要ありません。 現在活躍中のスタッフもほとんどの方が未経験からスタートしています。 まずは、簡単にできるお仕事からお任せしますので、お気軽にご応募ください。 家事や育児との両立もしやすい環境で働けるので主婦の方も多い職場です。

【岡山市エリア】教育業界／スタート日相談可／事務経験いかせます／土日祝休みのお仕事です

仕事内容 【仕事内容】 【こども園での発注や小口管理など事務のお仕事】 ★紹介予定派遣★ ◎スタート時期相談可能！ ◎8:30～15:30までのお仕事！ 時短勤務も相談可能です♪（14:30まで） ◎土日祝休みも相談可能！ ≪お仕事内容≫ ・文具などの発注 ・支払業務 ・小口管理 ・電話応対・来客応対 ・清掃 など 【通勤】車可能（月2,000円） 【昼食】給食有（260円） 【服装】エプロン・上履き ※動きやすい服装 ★お問合せ：0120-707-707 パソナの魅力が盛りだくさん！ ★就業前後で時給アップ率79.7％の 実績あり！ほとんどのお仕事が月給制で 安定収入が期待できます。 ★定期健康診断・婦人科検診の無償化や、 各種保険・休暇制度・慶弔見舞金などの 働く皆さんをサポートする制度が充実◎ 更に!!グルメやレジャーなどの割引制度や 1600を超えるeラーニングの提供といった、 生活を豊かにするコンテンツをご用意♪ ☆初めて派遣で働く方へ☆ ー登録から就業までの流れー [1]あなたの希望条件やスキル・ご経験を パソナへご登録(プロフィールを入力)ください。 [2]あなた専任の担当がご希望を 叶えるお仕事をご案内いたします。 [3]就業中も、しっかりとサポートいたしますので、 ご不明点やお悩み事があれば、 お気軽にご相談くださいね◎ 平日しっかり働いて土日はゆっくり♪メリハリつけて働きたい方へ★残業なし＆土日休みのお仕事!! 自分時間も仕事も大事にしたい！そんな方にオススメです☆ 平日仕事を頑張った分、休みの日はゆっくりお家時間を過ごしたり、 趣味に没頭してリフレッシュ♪ 定時に上がれるので「仕事終わりにジムに行こうかな」 という働き方も叶います◎ OW_okk

未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋昇給年1回＋各種手当

仕事内容 ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - ✅未経験・第２新卒歓迎◎ ✅ 未経験から“バイクのプロ”へ →入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・査定ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“買取成立率8割”の秘訣を肌で学べます。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「”思い出の詰まったバイクだから信頼できる人に売りたい”というお客様が多く、査定金額＋αの安心を提供できたときに感謝の言葉をいただける。それがやりがいです。 また、年間休日120日で月10日休めるので、趣味のツーリングやキャンプもたっぷり楽しめるのが長く続けられている大きな理由です。」（入社5年目／店長代理） ──仕事の魅力は？ “展示方法やイベントはスタッフの自由度が高く、良いアイデアは即実行。『自分の店』を育てる感覚で店舗経営のスキルも磨けます。しかもノルマがないので、お客様本位の提案に集中できます。”（入社3年目／販売スタッフ） ──入社を考えている方へメッセージ 「バイクが好きでも詳しくなくても大丈夫！ “人と誠実に向き合う”姿勢があれば、知識とスキルは必ず身につきます。 **当社は東証スタンダード上場企業として評価制度と教育体系が確立されており、20代で店長、30代でエリアマネージャーへとスピーディーにキャリアアップできるチャンスが豊富。**仕事とプライベートの両立もしやすいので、好きなことを諦めずキャリアを築きたい人にピッタリですよ。一緒に“バイクライフの生涯パートナー”を目指しましょう。」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。

第二新卒歓迎◎未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋手当

仕事内容 ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - ✅ 未経験から“バイクのプロ”へ →入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・査定ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“買取成立率8割”の秘訣を肌で学べます。 ✅ 100％反響・ノルマ無し◎ →TV CM＆Web広告からの問い合わせに対応するだけ。ノルマなしなので、お客様との会話を楽しみながら最適な買取価格を提案します。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「”思い出の詰まったバイクだから信頼できる人に売りたい”というお客様が多く、査定金額＋αの安心を提供できたときに感謝の言葉をいただける。それがやりがいです。 また、年間休日120日で月10日休めるので、趣味のツーリングやキャンプもたっぷり楽しめるのが長く続けられている大きな理由です。」（入社5年目／店長代理） ──仕事の魅力は？ “展示方法やイベントはスタッフの自由度が高く、良いアイデアは即実行。『自分の店』を育てる感覚で店舗経営のスキルも磨けます。しかもノルマがないので、お客様本位の提案に集中できます。”（入社3年目／販売スタッフ） ──入社を考えている方へメッセージ 「バイクが好きでも詳しくなくても大丈夫！ “人と誠実に向き合う”姿勢があれば、知識とスキルは必ず身につきます。 **当社は東証スタンダード上場企業として評価制度と教育体系が確立されており、20代で店長、30代でエリアマネージャーへとスピーディーにキャリアアップできるチャンスが豊富。**仕事とプライベートの両立もしやすいので、好きなことを諦めずキャリアを築きたい人にピッタリですよ。一緒に“バイクライフの生涯パートナー”を目指しましょう。」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。

第二新卒歓迎◎未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋手当

仕事内容 ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - ✅未経験・第２新卒歓迎◎ ✅入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・接客・販売ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“お客様満足度8割”の秘訣を肌で学べます。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「”思い出の詰まったバイクだから信頼できる人に売りたい”というお客様が多く、査定金額＋αの安心を提供できたときに感謝の言葉をいただける。それがやりがいです。 また、年間休日120日で月10日休めるので、趣味のツーリングやキャンプもたっぷり楽しめるのが長く続けられている大きな理由です。」（入社5年目／店長代理） ──仕事の魅力は？ “展示方法やイベントはスタッフの自由度が高く、良いアイデアは即実行。『自分の店』を育てる感覚で店舗経営のスキルも磨けます。しかもノルマがないので、お客様本位の提案に集中できます。”（入社3年目／販売スタッフ） ──入社を考えている方へメッセージ 「バイクが好きでも詳しくなくても大丈夫！ “人と誠実に向き合う”姿勢があれば、知識とスキルは必ず身につきます。 **当社は東証スタンダード上場企業として評価制度と教育体系が確立されており、20代で店長、30代でエリアマネージャーへとスピーディーにキャリアアップできるチャンスが豊富。**仕事とプライベートの両立もしやすいので、好きなことを諦めずキャリアを築きたい人にピッタリですよ。一緒に“バイクライフの生涯パートナー”を目指しましょう。」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。

未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋昇給年1回＋各種手当

仕事内容 ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - ✅ 未経験から“バイクのプロ”へ →入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・査定ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“買取成立率8割”の秘訣を肌で学べます。 ✅ 100％反響・ノルマ無し◎ →TV CM＆Web広告からの問い合わせに対応するだけ。ノルマなしなので、お客様との会話を楽しみながら最適な買取価格を提案します。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「”思い出の詰まったバイクだから信頼できる人に売りたい”というお客様が多く、査定金額＋αの安心を提供できたときに感謝の言葉をいただける。それがやりがいです。 また、年間休日120日で月10日休めるので、趣味のツーリングやキャンプもたっぷり楽しめるのが長く続けられている大きな理由です。」（入社5年目／店長代理） ──仕事の魅力は？ “展示方法やイベントはスタッフの自由度が高く、良いアイデアは即実行。『自分の店』を育てる感覚で店舗経営のスキルも磨けます。しかもノルマがないので、お客様本位の提案に集中できます。”（入社3年目／販売スタッフ） ──入社を考えている方へメッセージ 「バイクが好きでも詳しくなくても大丈夫！ “人と誠実に向き合う”姿勢があれば、知識とスキルは必ず身につきます。 **当社は東証スタンダード上場企業として評価制度と教育体系が確立されており、20代で店長、30代でエリアマネージャーへとスピーディーにキャリアアップできるチャンスが豊富。**仕事とプライベートの両立もしやすいので、好きなことを諦めずキャリアを築きたい人にピッタリですよ。一緒に“バイクライフの生涯パートナー”を目指しましょう。」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。

国内外で開催されるブランド展示会での買付業務と、店頭での接客・販売を担当。トレンド仕入れからコーデ提案まで一気通貫で携わり、顧客との信頼を築きます。※東京や海外で開催される展示会に訪問いただけます。

企業名 株式会社インターナショナルリレーション 求人名 【岡山/駅近】バイヤー兼店舗メンバー担当/国内外150以上のブランドを厳選 仕事の内容 国内外で開催されるブランド展示会での買付業務と、店頭での接客・販売を担当。トレンド仕入れからコーデ提案まで一気通貫で携わり、顧客との信頼を築きます。※東京や海外で開催される展示会に訪問いただけます。 ・国内外のブランド主催展示会参加、トレンドリサーチ～発注計画立案 ・各ブランドとの価格交渉・納期調整・サンプル検品で品質管理 ・店頭で顧客へのスタイリング提案・試着案内でリピーター獲得 ・売場レイアウト・VMD施策実行でブランド魅力を最大化 ・日次・月次売上・在庫データ分析に基づく発注調整・EC連携 ・SNS投稿サポート・店頭イベント企画で顧客体験向上 募集職種 【岡山/駅近】バイヤー兼店舗メンバー担当/国内外150以上のブランドを厳選

住宅建築における購買業務全般と、資材・設備の効率的な発注業務を担当していただきます。コスト管理とスムーズな現場運営に貢献する重要な役割です。

企業名 ライフデザイン・カバヤ株式会社 求人名 【岡山/北区】購買・調達の経験者//年休122日/転勤無 仕事の内容 住宅建築における購買業務全般と、資材・設備の効率的な発注業務を担当していただきます。コスト管理とスムーズな現場運営に貢献する重要な役割です。 【仕事の内容（詳細）】 * 戸建て住宅の積算・見積もり精査、最適な業者への発注 * 資材・設備の納期管理、現場担当者との連携 * 予算管理とコスト削減提案 * 積算・発注データの入力・管理 * その他、積算・発注に関わる業務全般 募集職種 【岡山/北区】購買・調達の経験者//年休122日/転勤無

最大月給20万円！未経験者大歓迎◎車両運搬車製造会社での購買調達職スタッフの正社員募集です！！

仕事内容 オーダーメイド式でトラックボディー（車両運搬車・平ボディー）の製造・販売を手掛けている『アジア工業株式会社』での正社員募集です。 今回募集するのは、【車両運搬車製造会社での購買調達】です。 製作する車両運搬車の購買調達、及び製造?援業務を担当していただきます。 具体的な業務は下記になります。 ・資材の受発注業務 ・部品のフォークリフトによる運搬 ・製造サポート業務 【採用担当者より】 ～本社移転＆業績好調による緊急募集☆未経験者大歓迎の「車両運搬車の購買調達職」の正社員募集！！～ 【完全オーダーメイド】でトラックボディー（車両運搬車・平ボディー）の製造・販売を手掛けている企業での正社員募集です。 今回の募集については未経験者の方のご応募も大歓迎です！！ 「専門的な教育も受けていないし、関連資格も取得していないけれど、車や機械に触れるのがとにかく大好き！！」という方、必見の正社員求人ですよ♪ 地元・岡山からのご応募だけでなく、岡山へのＩターン・Ｕターン・Ｊターンを考えられている方からのご応募もお待ちしています♪ ご興味を持たれましたら、まずは一度お問合せください。 求人に関するご質問だけでも大歓迎ですよ◎ こちらのお仕事の相談、その他のお仕事情報が気になる方は、お仕事相談会・出張登録会もご活用ください。 詳しい場所や時間、実施日につきましてはこちらをご確認ください。 http://www.e-santech.jp/conference/ ご要望に合わせて、電話・オンライン・出張でのご登録も行っています。時間外・休日問わず受付可能となりますので、お気軽にお問い合わせください。 - ＜個別キャリアカウンセリング受付中＞（無料／予約制） 就職、転職、仕事に関する悩みに、経験豊富なカウンセラーが、一人ひとりの個性に合わせたアドバイスでサポート致します。 ◇初めての就職活動で悩んでいる学生さん ◇転職したいけど、退社や転職に不安を感じている方 ◇転職活動がうまく進まず悩んでいる方 ◇仕事の探し方や自分に合う仕事の見つけ方に悩んでいる方 ◇面接や応募書類の準備で悩みがある方 「今更聞けない」なんてことはありません。 みなさんの悩みをお気軽にご相談ください。 - ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【ここがオススメ】 プロフェッショナルな現場で使用されている特殊トラックの荷台部分の設計・製造を行っている会社です。 お客様のご要望に応えながら作り上げていく、オーダーメイド方式での製造会社での募集です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＊この案件は株式会社山陽テクノサービスの人材紹介案件です。

醸造食品生産機器・プラント(醸造機械/培養機械/殺菌機械)・産業機械・バイオ関連機器等の製作にまつわる調達業務をお任せします。数千万～数十億円の案件もあり、直接事業に関わる責任とやりがいがあります。

企業名 株式会社フジワラテクノアート 求人名 【岡山】購買・調達/転勤なし/残業平均15時間/男女ともに育児休暇取得率100% 仕事の内容 醸造食品生産機器・プラント(醸造機械/培養機械/殺菌機械)・産業機械・バイオ関連機器等の製作にまつわる調達業務をお任せします。数千万～数十億円の案件もあり、直接事業に関わる責任とやりがいがあります。 《具体的な業務》資材発注、納期調整/管理、コストダウン、仕入先の開拓をご担当いただきます。当社の製品は一般的な量産品ではなく、ほぼ全てがお客様ごとにカスタマイズされたプラント・機械となるため、製品毎に仕入先に依頼・交渉・調整を行う形が特徴です。その他、将来的には新たな発注フローの企画/運用・仕入先の新規開拓等も適性に応じてお任せします。 募集職種 【岡山】購買・調達/転勤なし/残業平均15時間/男女ともに育児休暇取得率100%

■自動車や建設機械等に使用される鋼管・アルミ管の加工製品の営業。 既定の取引先との商談がメインとなり、仕入先や外注先への発注・納期管理なども行います。営業から購買まで一気通貫で仕事ができます。

企業名 小出鋼管株式会社 求人名 【岡山】自動車・機械部品用の精密鋼管の法人営業・購買★年118日★既存メイン 仕事の内容 ■自動車や建設機械等に使用される鋼管・アルミ管の加工製品の営業。 既定の取引先との商談がメインとなり、仕入先や外注先への発注・納期管理なども行います。営業から購買まで一気通貫で仕事ができます。 ■入社当初は、営業責任者との同行を実施。自動車関係の取引先がメインですが、エリアによっては建設機械や農業機械関係の取引先も有り。 ■綿密なターゲッティングによる新規開拓も、積極的に展開中。十分な情報収集をしてターゲットを明確にしたうえでの開拓。新規：既存の割合は3：7くらいのイメージとなります。■仕入先や外注先に対して製品の仕様の説明や材料、生産量の発注・納期管理なども実施。 募集職種 【岡山】自動車・機械部品用の精密鋼管の法人営業・購買★年118日★既存メイン

未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋昇給年1回＋各種手当

仕事内容 ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - ✅未経験・第２新卒歓迎◎ ✅ 未経験から“バイクのプロ”へ →入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・査定ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“買取成立率8割”の秘訣を肌で学べます。 ✅ 100％反響・ノルマ無し◎ →TV CM＆Web広告からの問い合わせに対応するだけ。ノルマなしなので、お客様との会話を楽しみながら最適な買取価格を提案します。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「”思い出の詰まったバイクだから信頼できる人に売りたい”というお客様が多く、査定金額＋αの安心を提供できたときに感謝の言葉をいただける。それがやりがいです。 また、年間休日120日で月10日休めるので、趣味のツーリングやキャンプもたっぷり楽しめるのが長く続けられている大きな理由です。」（入社5年目／店長代理） ──仕事の魅力は？ “展示方法やイベントはスタッフの自由度が高く、良いアイデアは即実行。『自分の店』を育てる感覚で店舗経営のスキルも磨けます。しかもノルマがないので、お客様本位の提案に集中できます。”（入社3年目／販売スタッフ） ──入社を考えている方へメッセージ 「バイクが好きでも詳しくなくても大丈夫！ “人と誠実に向き合う”姿勢があれば、知識とスキルは必ず身につきます。 **当社は東証スタンダード上場企業として評価制度と教育体系が確立されており、20代で店長、30代でエリアマネージャーへとスピーディーにキャリアアップできるチャンスが豊富。**仕事とプライベートの両立もしやすいので、好きなことを諦めずキャリアを築きたい人にピッタリですよ。一緒に“バイクライフの生涯パートナー”を目指しましょう。」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。

未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋昇給年1回＋各種手当

仕事内容 ✅未経験・第２新卒歓迎◎ ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー_25歳女性】 ──この仕事を続けている理由は？ 「いちばん大きいのは、ちゃんと休めることです。 年間休日120日で月10日休めるので、予定が立てやすいし、趣味も思いきり楽しめます。海外旅行やキャンプも“我慢しない働き方”ができています。」 ──仕事の魅力は？ 「もう1つは、頑張った分だけチャンスが早く回ってくるところです。 評価がわかりやすくて、行動した人がちゃんと見てもらえます。実際に、最短3年で店長になった実績もあるので、“自分もいけるかも”って本気で思えます。」 ──入社を考えている方へメッセージ 「さらに安心なのが、会社が 東証スタンダード上場企業 だということ。 教育や評価の仕組みが整っていて、“なんとなく”じゃなくルールのある環境で成長できます。 私は、“休みはしっかり確保したい。でもキャリアも早く作りたい。しかも安定も欲しい”と思って入社しました。ここなら、休み×キャリア×安心感が全部そろうので、20代にはすごく合うと思います！」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。