福岡の求人・転職情報

未経験OK・知識不要✅賞与年2回(昨年計4ヶ月)✅退職金あり

仕事内容 ――■□―――――――――――――――― 正社員を目指したいあなたへ 【一般財団法人 医療情報健康財団】 健診バスの運転＆受付スタッフ募集！ ――――――――――――――――□■―― ⭐賞与年2回(昨年度計4ヶ月分) ⭐年間休日118日(土日、祝他休み) ⭐転勤はなく腰を据えて長く働けます ⭐退職金もあります ⭐景気に左右されにくい安定した職場 「運転するのが好き」 「人と話すのが好き」 その気持ちがあればOK！ 医療の専門知識がなくても大丈夫。 しっかりした研修があるので、 未経験からでも安心してスタートできます！ ―――――――――――――――――――― 【お仕事内容】 地域の健康診断をサポートするお仕事です。 ✅健診バスの運転 福岡県内を中心に、 健診会場まで運転します。 ※月5日ほどは、九州・山口・広島方面 への出張もあり(宿泊あり) ✅健診会場での受付・計測補助 来場者の受付や、身長・体重の計測など、 シンプルな作業が中心です。 ✅医療スタッフとの連携・サポート 分からないことがあっても 周りに聞ける環境です！ ―――――――――――――――――――― 【こんな方におすすめ】 ✔ ドライブや運転が好きな方 ✔ 人と接することが好きな方 ✔ 安定した仕事を探している方 ✔ 社会や地域の役に立つ仕事がしたい方 ✔ 時間を守り、柔軟にお仕事に取り組める方 ―――――――――――――――――――― 気になった方は、 まずはお気軽にご応募ください♪ あなたの「はじめの一歩」を 私たちがしっかりサポートします！ 【当財団のHPも是非ご覧ください】 https://www.kenko-zaidan.or.jp/

普通免許でOK！ワゴン車で患者さまを送迎します★週3日～、朝・夕の実働5.5hのみ♪充実の研修＆サポートで未経験でも安心です！

仕事内容 仕事内容 人工透析に通院される患者様を、 クリニックからご自宅、 もしくはご自宅付近までの送り迎えをします！ 充実の研修＆サポート体制で、 未経験でも安心してスタートできるお仕事です。 ＼おススメポイント／ ＊業界経験は一切不問！ ＊必要なのは、”普通免許”だけ！ ＊Wワーク・副業としても最適★ ＊シニアでも安心♪充実のサポート体制！ - 【仕事内容】 クリニック専属の送迎運転手！ ワゴン車を運転して、通院する患者様を ご自宅～クリニックまでお送りします。 ・全車両ドライブレコーダー完備 ・1日あたり、10名程度を送迎 ・クリニック近くにお住まいの方のみ送迎（近距離の走行） ・通勤は自宅～職場へ直行直帰可 - ◎未経験スタート多数の職場！ 普通免許があれば、特別な経験は必要ありません。 日常の運転を活かして働けます♪ ◎研修を受講いただいた後に配属！ ・送迎サービス業における接遇・マナー研修 ・お客様を乗せて運転する際のポイントなど、運転技術の実技研修 未経験でも安心して勤務スタートすることができます。 ◎先輩スタッフの同乗からスタート！ 運行するルートの確認、気を付けるポイントなど 先輩の横に乗車して、学んでいただきます。 ◎長期でお勤めいただけます！ 20代の若手から40代・50代の中高年、 60歳以上のシニア世代まで幅広く活躍中！ 長く働き続けられる環境を整えています。 アピールポイント ◆固定時間のシフト制！ 予定が調整しやすい、固定時間のシフト。 副業・Ｗワークでの勤務にもぴったりです！ ◆残業なし！原則定時での退社！ 時間帯や走行ルートが決まっている為、 退勤時間の見通しが立てやすく、余裕もって設定しています。 ※残業が発生した場合は、残業代100％支給いたします。 ◆万が一の時も、安心のサポート体制！ 勤務するエリア毎に、専任の担当者が在籍しています。 事故対応・保険対応はお任せください！ もちろん、働く上でのお悩み・ご要望もしっかりお伺いします。 安心してお勤めいただけるよう、環境を整えています。 働いている方へのインタビュー ●［女性ドライバー｜40代］（勤務歴3年） 前職は事務スタッフでしたが、子育てが落ち着き新たに仕事を探していた時に、たまたま送迎ドライバーの求人を見つけました。 運転が好きで、子どもの習い事の送り迎えもよくしていたので、「私でもできるかも」と思い応募しました。 実際にドライバーとして働くのは初めてでしたが、配属前に運転実技や走行ルートの練習があり、不安なく仕事を始めることができました。 普段から車を運転している方なら、特別な経験がなくても挑戦できる仕事だと思います。 - ●［男性ドライバー｜60代］（勤務歴10年） 以前は倉庫作業員として働いていました。 ツーリングやドライブが趣味で、「好きな運転を活かしながら、地域に役立つ仕事がしたい」と思い応募したのがきっかけです。 運転手として働くのは初めてでしたが、年に一度の安全研修があること、困った時はすぐ相談できる環境があったことで、安心して続けられています。 60歳を過ぎて不安もありましたが、気づけば10年以上。今でも毎日無理なく働けています。

★入社祝金3万円支給★朝・夕の実働5.5h、週3日程度の勤務／普通免許でOK！ワゴン車で送迎◎業界未経験歓迎★シニア世代まで幅広く活躍中！

仕事内容 仕事内容 クリニックへ通院される患者様を ご自宅～クリニックまで 安全に送り迎えをするお仕事！ ◆普通自動車免許だけでOK （AT限定免許でも可） ◆送迎経験不問 （未経験スタートの方が8割以上） ◆ブランクOK （観光バス・路線バス経験者も大歓迎） ◆専用車両あり （クリニックが所有する送迎車両を用いての送迎です） - ↓↓こちらの企業のおすすめポイント↓↓ ＊入社祝金3万円支給あり！（規定有） ＊未経験大歓迎（知識＆経験一切不問） ＊直行＆直帰OK ＊駐車場完備（☆利用無料☆） ＊中抜け時間は完全フリータイム ＊Wワーク/副業OK ＊専用車両あり（ドライブレコーダー搭載） - ★皆さんとの関わりが、患者様たちの日々の活力に★ 人工透析に通院する患者さまの送迎ドライバー。 年配のお客様が殆どですので ・「誰かとコミュニケーションを取りたい」 ・「昨日/今日起こった、自分だけしか知らない トピックスを誰かに聞いてほしい」 ↑↑こういった想いを抱えている患者様が多いのも事実 患者様にとって皆様と関わる時間は 「貴重な社会との繋がり」になります。 こういった背景もある事から 『〇〇さんに会えるのを楽しみにしてた』 『〇〇さんが送り迎えをしてくれるようになってから病院が好きになった（笑）』などなど 患者様から温かく・微笑ましい言葉を かけてもらっている ドライバーさん達の姿を これまでたくさん目にしてきました。 是非とも、皆さんの力で 患者様たちの日々の生活に 活力や元気を与えて頂けると幸いです。 - ★未経験者の質問コーナー（よくある質問）★ Q：やっぱりMT車の運転は不安なんですけど...？ A：大丈夫！当社の社用車は全てAT車です！ - Q：1日何人程度の患者さんを送迎するんですか？ A：おおよそ1日あたり［10名程度］です。 また、患者様方はクリニックの近くに お住まいの方のみが対象となりますので 移動距離は短いです。 近距離の走行の為、疲労も残りづらいです。 - Q：防犯面は大丈夫ですか？ A：全車にドライブレコーダーを設置しています - Q：基本1人で動く仕事なので トラブルが起こった場合が不安です...（汗） A： 皆さんに安心して勤務してもらう為に 各エリア毎に専任の担当者を 常駐させています。 事故対応・保険対応など 安心のサポート体制を整えておりますので お任せください！ もちろん、働く上でのお悩み相談や ご要望なども随時受け付けております。 ◎現状に満足することなく 今後も引き続き皆様の 労働環境の改善に努めて参ります アピールポイント 【☆中抜け時間はフリータイム☆】 空き時間は自由に外出OK！ 外を散歩してみたり 近くのお店でご飯を食べたり 一度家に帰ってもOKです！ ◎ご自身の時間として有効活用できます！ 空き時間は皆さんの自由に過ごされて下さい(^―^) - 【☆直行＆直帰OK☆】 ▼出勤時▼ 毎日現場へ直行して頂く形になります！ ▼退勤時▼ 1日の業務が終了しましたら そのままご帰宅下さい。 - 【残業ナシ】 原則、残業はありません。 こちらのお仕事は 時間帯や走行ルートが決まっており 退勤時間の見通しが立てやすい為 大幅な時間の遅れが発生する事は非常に稀です。 記載している終業時間も 余裕をもった時刻を記載している為 設定時刻よりも早く終わる日もあります。 ◎もしも残業が発生した場合は 残業代を［100％］支給致します - 【安心の研修制度】 ▼まずは研修からスタート▼ ・送迎サービス業における接遇＆マナー研修 ・運転技術の実技研修 （お客様を乗せて運転する際のPOINTをレクチャー） ・先輩スタッフの同乗研修 （運行するルートの確認、気を付けるPOINTなど 先輩の横に乗車して、学んで頂く事が可能です） ◎イチから丁寧に指導しますので 未経験の方でも安心してデビューできる環境です。 - 【長期で働ける職場】 現在お勤めのドライバーさん達も 長期で勤務されている方が殆どです。 - 【☆60歳以上のシニア世代多数活躍中☆】 定年後のお仕事復帰など 50代・60代のセカンドキャリアとして 勤務されている方も多数活躍しています。 働いている方へのインタビュー ●［女性ドライバー｜40代］（勤務歴3年） 前職は事務スタッフでしたが、子育てが落ち着き新たに仕事を探していた時に、たまたま送迎ドライバーの求人を見つけました。 運転が好きで、子どもの習い事の送り迎えもよくしていたので、「私でもできるかも」と思い応募しました。 実際にドライバーとして働くのは初めてでしたが、配属前に運転実技や走行ルートの練習があり、不安なく仕事を始めることができました。 普段から車を運転している方なら、特別な経験がなくても挑戦できる仕事だと思います。 - ●［男性ドライバー｜60代］（勤務歴10年） 以前は倉庫作業員として働いていました。 ツーリングやドライブが趣味で、「好きな運転を活かしながら、地域に役立つ仕事がしたい」と思い応募したのがきっかけです。 運転手として働くのは初めてでしたが、年に一度の安全研修があること、困った時はすぐ相談できる環境があったことで、安心して続けられています。 60歳を過ぎて不安もありましたが、気づけば10年以上。今でも毎日無理なく働けています。

未経験OK！送迎業務♪　短時間勤務／ 時給1200円～

仕事内容 Long Vacation Resort」の送迎部門での業務になります。 Long Vacation Resortで楽しんでいただいたお客様やこれから遊びに来ていただくお客様を目的地まで送り迎えする仕事です。 【具体的には】 (1)送迎運転 ・お客様を安全に目的地までお送り ・乗降時サポート（手荷物の積み下ろしなど） (2) 車両管理・点検 ・車両の清掃やメンテナンス（オイル・タイヤ・燃料の確認） ・洗車業務など (3)受付業務 ・乗車人数や予約状況の確認 未経験でもOK！ 運転が好き、接客が好きなど興味のある方大歓迎です！ LONG VACATION RESORT は、都会の喧騒を離れた本格リゾート施設♪ 博多湾を一望できる絶景のロケーションで、宿泊・レストラン・マリンアクティビティなど、様々なサービスを提供しています！ 私たちと一緒に働いてくれる仲間を募集しています！ 「一人だと不安…」という方も大丈夫！ 友達と一緒に働けるので、安心してスタートできます！ 経験やスキルは問いません。 サポート体制もしっかりしているので、安心して働くことができます！ 柔軟なシフト制度で、プライベートとの両立もバッチリ！ 「楽しく働きたい！」 そんなあなたにピッタリの環境です！ 好きなことや得意なことを活かしながら、自分らしく働ける職場です。 新しいことに挑戦したい方も、スキルを伸ばしたい方も大歓迎！ 興味があれば、ぜひご応募ください！ 特別なリゾートでの仕事経験を一緒に楽しみましょう！

【積極採用中】未経験者歓迎！当社施設へ来館する子どもの送迎・プール内での見守りを行っていただきます。従業員はプールが無料で利用OK！働きながら健康づくり！

仕事内容 アットホームな雰囲気で明るい職場です。子どもたちの笑い声があふれる環境で働いてみませんか？ スタッフは初心者からベテランまで幅広く在籍しています。優しくて親切なスタッフばかりなので、初心者でも先輩たちから教わりながら運転ルートやお仕事の仕方を身につけることができます。子どもたちの送迎・プールでの見守りが中心のお仕事ですので、とても明るいにぎやかな環境です。安全運転に自信がある方、まずはお気軽にご連絡ください！ 主に会員様(幼児や学童)を定められたバス停や幼稚園、保育園へ送迎・プールでの見守りをするお仕事です。 マイクロバスを運転して決められたルートを運行し、主に幼児・学童など子どもたちの送迎を行っていただくお仕事です。ルートは行き帰りで約50分程度に設定されており、決まったバス停で予定されている会員様をピックアップしたり、降ろしたりしていただきます。未経験で入社された方も活躍中です。送迎以外の時間帯では、プール内での見守り（プール監視等）を行います。子どもたちの笑顔あふれる明るい職場です。 マイクロバスの運転に「中型限定解除」以上の運転免許が必要です。安全運転に自信がある方を歓迎します。 マイクロバスの運転をご担当いただきますので「中型限定解除免許」以上の運転免許が必要です。バスには手すりや増設ステップなど当社独自の設備もあり快適にご使用いただけます。また、最新の自動ブレーキや衝突センサー、ドライブレコーダー、バックモニターなどの安全装置も充実を図っていますので、安心して乗務いただけます。 福利厚生も充実！スタッフが働きやすい環境をご用意しています。 公共交通機関なら「交通費全額支給」、車やバイク、自転車の通勤も可能で交通費補助があります(当社規定有)。「昇給」もあり！頑張りをきちんと評価してもらえるので、やる気も右肩上がりです。制服や必要なものなどは貸与されますので負担になりません。社会保険や休暇制度なども充実していますので安心して働けます。従業員はプールが無料で利用OK！働きながら健康づくり！ フィットネスやスイミングスクール、テニス教室、カルチャー教室など幅広い分野で事業を展開しています。 「独立自尊の社会・世界に貢献する人財を育成する」ことを理念とし、会員様の健全な成長や、健康増進、アスリートとして飛躍を目指す方へのサポートなど幅広く取り組んでいます。特に重要と考えていることは「心」の教育です。スイミングやフィットネス、テニス、当社の施設から地域社会の交流の輪を更に広げていきたいと考えております。