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未経験も月給25万円以上！20代・30代男性活躍中の事務職！

仕事内容 ＼安定×正社員の事務へ／ 20代・30代の男性活躍中の事務職！ 未経験歓迎×月給25万円以上×土日祝休み ✅PCl基本操作ができればOK ✅月給25万2000円～ ✅土日祝休み＆残業少なめ ✅サポート体制バツグン ✅先輩に確認しながら覚えられる ✅物流業界の知識が身につく！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■お任せする仕事 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 物流に関わる事務業務をお願いします！ まず担当するのは、 メール確認、データ入力など 出来るところからでOK。 【具体的には】 ・配車手配の補助 ・メール対応 ・電話対応 ・データ入力 ・書類作成 ・その他、事務作業全般 慣れてきたら、配車手配の補助やその他の事務作業にも少しずつ関わっていきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■1日の流れ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【8:00】出社・メールチェック 当日の予定やメール内容を確認！ ▼ 【9:00】データ入力・配車補助 先輩に確認しながら、必要な情報を入力します。 ▼ 【13:00】電話・メール対応、書類作成 取引先や社内とのやり取り、書類作成を進めます。 ▼ 【16:00】進捗確認・翌日の準備 入力内容や対応状況を確認。 翌日に必要な準備も進めます！ ▼ 【17:00】退勤 残業は比較的少なめ。 仕事終わりの時間も確保しやすい働き方です！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■教育体制充実！始めやすさ◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 入社後には、先輩がついて 仕事の流れから専門用語まで 丁寧に教えていくため 一つずつ覚えていければOK。 教育体制が整っているため、未経験でも安心してスタートできます！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■相談しやすい雰囲気あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 迷ったときも、 「これで合っていますか？」 「この場合はどう進めますか？」 と近くの先輩に確認しながら、 少しずつ仕事を覚えていける環境です。 スタッフ同士のコミュニケーションも活発！ 分からないことも気軽に相談しやすく、 話しやすい雰囲気があります。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■収入しっかりで安心感大 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 未経験からでも『月給25万円以上』 今の仕事から働き方を安定させたい方や 事務として1からキャリアを積みたい方、 現場や外回り、営業、接客などからオフィスワークへシフトしたい方も！ 仕事が変わることでの収入面の心配もありません◎ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■働き方もチェック！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 基本的に土日祝休みで 残業も比較的少なめ。 定時も17時と早めなので 仕事終わりの予定も立てやすく、 プライベートの時間をしっかり取れます♪

【配送業務の調整役】人と関わるのが好きな方にピッタリ！物流会社での配車担当

仕事内容 【ポテンシャル採用】資格取得支援制度あり！ 人柄重視・サポート体制あり！まずは出来ることから！ 【仕事概要】 ・配車業務(自車、庸車) ・荷主様との調整や折衝 ・既存案件の顧客対応 ・新規顧客獲得 ●具体的にどういう仕事か 船の造船に使用する、鉄鋼やコイル・食料品を運ぶ手配をしたり、 運んでくれるお客様を開拓していただきます！ ●例えば・・・ 物流網がないお客様 「長崎から福岡まで運んでほしいけど、配送してくれる会社さんがいない・・・」 (例) ・私たちはこういうトラックを持っているので、御社の商品を運べます！ ・エリアはこれぐらいの範囲で運べます！ ・金額はこれぐらいで運べます！…などなど ――――――――――――――――― お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL:070-4540-3150 (採用担当まで) ――――――――――――――――― 【創業100年を超える吉田海運グループ】 創業から100年を超え、 安定した基盤を持ちつつも更なる成長を目指す当グループでは、 「安心・安全を守ること」 「人財を育成すること」 「挑戦し続けること」 これらの価値に重きを置き、 会社とともにさらなる飛躍を目指す仲間を募集致します。 【透明性の高い評価制度】 年功序列ではなく、正当性や透明性が高い、 また将来のキャリアパスを想像しやすい コンピテンシー評価制度を 吉田海運グループ全社にて導入しております。 何が評価され、何が評価されないのか 明確になっているので、日々の勤務の指標が 分かりやすく、働く上で公平性が保たれております。 【長期就業に手厚い福利厚生】 資格取得の支援制度、 企業型の確定拠出年金制度、 就労不能保険といった退職金制度以外にも、 長期就業で恩恵を享受しやすい 福利厚生が充実しております。 派手さはありませんが、 安定した就業を望まれる方にはピッタリな職場環境です。 ＜企業についての詳細情報＞ 創業100年を迎えた、更なる成長を続ける当社では、 ＊安心・安全を守ること ＊人財を育成すること ＊挑戦し続けること これらの企業理念を第一に、会社とともにさらなる飛躍を目指す仲間を募集致します。 安定企業ならではの手厚い福利厚生も魅力の一つです！ ＜未経験者も大歓迎！＞ ＊ポテンシャル採用 ＊経験・資格は問いません！ 入社後は先輩社員の営業に同行し、 営業スキルを身に付けていただきます。 また、運行管理の資格などを取得いただくために 知識を身に付けていただきます。 先輩社員が1つ1つ丁寧にサポートしてくれるので、 営業未経験・業界未経験の方でも安心して就業ができます！！ ＜OJTで丁寧にサポート＞ まずは、先輩社員に同行して、スキル・知識を身に付けていただきます。 OJTにより上記以外にも段階的に様々な業務を習得いただき、 お任せしていきますのでご安心下さい。 サポート体制があるので、業界未経験の方でも安心して就業できます！

【物流拠点の管理職】人材・収支・安全等を管理する管理職募集、裁量権持って働きたい方にお勧め

仕事内容 【100年企業を支える管理職候補！】 経験を遺憾なく発揮できる環境！ 次の100年を共に創る力を募集！ ＜業務内容＞ 顧客の新規開拓・既存顧客の対応業務からスタートし、 配車や労務管理などの事務業務を対応していただきます。 ≪主な業務内容≫ ・運行管理業務全般 ・配車業務(自車、傭車) ・傭車管理 ・作業現場での立会 ・労務管理 ・業務効率化に向けた企画や推進 ・新規案件などの顧客対応 ・荷主様との調整や折衝 OJTを通して徐々に業務を習得して頂きます。 【POINT】 ・運行管理経験者として即戦力で働けます ・人の管理は任せてください ・営業力/実績は誰にも負けませんなど、 あなたの強みを活かして働いてみませんか！？ 将来の管理者候補として、 できることから丁寧にお教えしていきます！ ――――――――――――――――― お電話でのお問い合わせも大歓迎! TEL:070-4540-3150 (採用担当まで) ――――――――――――――――― 【創業100年を超える吉田海運グループ】 創業から100年を超え、 安定した基盤を持ちつつも更なる成長を目指す当グループでは、 「安心・安全を守ること」 「人財を育成すること」 「挑戦し続けること」 これらの価値に重きを置き、 会社とともにさらなる飛躍を目指す仲間を募集致します。 【透明性の高い評価制度】 年功序列ではなく、正当性や透明性が高い、 また将来のキャリアパスを想像しやすい コンピテンシー評価制度を 吉田海運グループ全社にて導入しております。 何が評価され、何が評価されないのか 明確になっているので、日々の勤務の指標が 分かりやすく、働く上で公平性が保たれております。 【長期就業に手厚い福利厚生】 資格取得の支援制度、 企業型の確定拠出年金制度、 就労不能保険といった退職金制度以外にも、 長期就業で恩恵を享受しやすい 福利厚生が充実しております。 派手さはありませんが、 安定した就業を望まれる方にはピッタリな職場環境です。 ＜企業についての詳細情報＞ 創業100年を迎えた、歴史ある老舗物流企業です。 ●安心・安全を守ること ●人財を育成すること ●挑戦し続けること 上記の企業理念を第一に、日々成長・進化を続けています。 グループ企業も含め、全国各地に営業拠点・倉庫拠点を構えています。 ＜100年企業ならではの厚待遇＞ 試用期間後は正社員登用となり、安定雇用を目指せます。 退職金制度などはもちろん、各種保険・年金制度も充実！ 長く勤められる安心の制度が整っています。 収入面でも、年2回の賞与・年1回の昇給ありと安定収入が可能！ 物流業界での経験や、お持ちの資格を活かして 転職されたい方はぜひお問い合わせください！ ＜事前のお問い合わせもお気軽にどうぞ！＞ 業務内容や企業についての詳細を知り尽くした採用担当が、 あなたの疑問に全てお答え致します。 ＊経験を活かして、新しい職場でステップアップしたい方 ＊自分の実力を試してみたい方 ＊人をまとめる役職に挑戦してみたい方 そんな方はぜひ一度お問い合わせください！ 挑戦してみたい、と思うあなたの熱意を応援致します！