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土日祝休み・製品の発注や管理・事務スタッフ募集・シンプルなネイルOK

仕事内容 土日祝休み・製品の発注や管理・事務スタッフ募集・シンプルなネイルOK ＼急募・人気の事務スタッフ募集♪／ 土日祝休み 残業少な目で定時で帰れるお仕事♪ ＜ここがポイント＞ 長期でキャリアアップも可能！！ 正社員も目指せるお仕事です♪ ネイルや髪色も華美でなければ自由 土日祝休みでしっかり休日も満喫♪ ー ＜簡単お仕事情報＞ 製造業を行っている会社さん 工場で使用する製品の発注や管理の事務作業 ＜所在地＞ 北九州市八幡西区本城 ■駐車場完備★車通勤OK ■二島駅(車で8分) ■陣原駅(車で9分) ■本城駅(車で9分) ー ＜作 業＞ ■納期などスケジュールの調整 メーカーさんと電話やメールでの やりとりがメインです。 ■発注書の作成や納期の確認 全てエクセルに入力して管理を行います。 ■伝票作成 発注後の伝票処理 ■在庫管理 入庫・出荷の在庫の管理 作業は入力作業も多く、 エクセルを扱う事が多いです。 エクセルの3級程度の知識がある方歓迎 ＜仕事のここもポイント＞ 社内社外の人々と連絡を取り合い 調整することが仕事です。 「コミュニケーション力」が求められるので 人と接することが好きな人に向いている仕事です ー 【応募資格】 ■長期で勤務できる方 ■パソコン作業があるので基本的なデータ入力ができる方 ■メール対応できる方 ■電話でお取引先様と話すことも多いので 明るく対応できる方 ー ＜勤務先の福利厚生＞ ■無料駐車場 ■食堂 ■休憩室 ■自動販売機 ■ロッカー ■制服貸与 ■正社員が目指せる環境 ー 【ネット応募後は】 「093-616-8110」の固定電話か または携帯からご連絡させて頂きます ■ご不在時にはSMSまたはEメールで メッセージを送付 ■「迷惑メール対策」をされている方へ 確認用のメールが届きません。 「@hotstaff.co.jp」の指定設定をお願いします。 PR・職場情報 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 即日OK ・未経験者歓迎 ・高収入 ・制服無償貸与 ・正社員登用実績あり ・車通勤OK ・土日祝休み ・食堂有 ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:251014330002 拠点コード:0937

未経験積極採用★レアな品物や多様な人と出会い刺激多い毎日に♪

仕事内容 ★未経験も安心な研修＆フォロー充実！ ☆買取業務に集中できる環境！ ★残業ほぼなし！定時退社が当たり前！ ☆引越しをともなう転勤なし！ ★創業70年以上の安定基盤で将来安定♪ ＼＼ エコリング買取スタッフ募集 ／／ 買取専門で行うリユースショップ 「エコリング」で、 接客と買取業務をお任せします。 (1)お客様ご来店 (2)持ち込んだ品物の査定・買取額の決定 (3)品物の価値や適正価格を お客様へ説明・金額交渉 (4)お客様が納得したら買取手続き (5)流通先に合わせて仕分け・梱包 基本はこの流れで買取を行います！ 買取業務に加えて、 既存のお客様に対し、 継続してお取引いただけるよう 丁寧なフォローも行います。 「なんだか難しそう…」 と思われるかもしれませんが、 当店では未経験の方でも 無理なくスピーディーに成長できる 育成環境がバッチリ整っています♪ ↓↓↓ ✅入社後研修あり ⇒最初1ヶ月間はWEB研修も含めて 接客マナーや査定の仕方など 業務に必要な知識を丁寧に学べます。 ✅店舗でのフォロー抜群 ⇒研修終了後は 先輩のサポートを受けながら 着実に成長していただけます。 ✅残業もほとんどなし ⇒無理な働き方なしで スキル習得に専念できます！ ――――――――――――――――――― 新しい人やモノ、トレンドと出会い、 好奇心で満たされるキャリアを始めよう！ ――――――――――――――――――― 当店には若いサラリーマンから ご高齢のご夫婦など、 年齢も境遇も様々なお客様が来店します。 お客様がお持ちいただく品物も多種多様。 身近な品物から普段は お目にかかれないようなレアなものまで 色んな人やモノとの出会えるお店です。 また、1つ1つの品物には お客様との思い出や歴史があり、 「子どもが小さい頃に よく使っていたおもちゃでね…」 など品物との思い出話で盛り上がることも♪ ただお客様との会話を楽しめるだけでなく、 新しい発見や興味の幅を広げる きっかけになることも◎ 毎日飽きずに楽しめます！ ――――――――――――――――――― 必要ないと思われる品物に価値を生み出す。 働くほど奥深さにとりこになる人続出中♪ ――――――――――――――――――― 当店に持ち込まれる品物は、 貴金属、ブランド品、高級腕時計 だけではなく、 キャンプ用品にレコード、服や靴、 子どもの頃遊んでいたおもちゃなど、 お客様が使わなくなった「不用品」。 ですが、私たち目利きのプロが視ると 実は大きな価値を持つモノもたくさん。 利益を生み出す品物に対し、 商品の状態やブランド以外にも、 市場のトレンドやニーズの有無など 総合的に判断しながら 正しい価値をつけていきます。 もちろん、最初は見極めるのに 時間がかかります。 品物の価格は日に日に変わるので、 マニュアル通りでOKということはありません。 その分、正しい価格をつけ、 自分が買い付けた品物が 商品として再び世の中で 売り出されたときの感動はこの上ないもの。 夢中になっているうちに、 モノの価値を見極める専門スキルや 多角的な視点が身につくので、 成長する楽しさも感じられますよ♪ ――――――――――――――――――― 創業77年・安定企業の新事業！ 事業とともにあなたも成長できる！ ――――――――――――――――――― 当店の運営会社「ヤカグループ」は 兵庫県姫路市に本社をかまえ、 身近なスーパーやコンビニ、お土産店の 食品や日用品などの商品に欠かせない パッケージを製造しています。 取引先は全国500社近くあり、 西日本におけるシェアはトップクラス！ 創業から70年以上経つ今も さらなる成長を遂げる安定企業です。 今回募集する買取スタッフの方は 2023年に始まったばかりの リユース事業部のメンバーとして 活躍していただきます。 「エコリング」は本社のある関西では 知名度が高く、多くの店舗がありますが、 九州にはまだ少ないため、 出店＆拡大する余地がたくさん！ 経営基盤が整った会社で “安定×安心”を叶えながら、 事業が成長していく“面白さ”を 味わっていただけます。

第二新卒歓迎◎未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋手当

仕事内容 ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - ✅ 未経験から“バイクのプロ”へ →入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・査定ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“買取成立率8割”の秘訣を肌で学べます。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「”思い出の詰まったバイクだから信頼できる人に売りたい”というお客様が多く、査定金額＋αの安心を提供できたときに感謝の言葉をいただける。それがやりがいです。 また、年間休日120日で月10日休めるので、趣味のツーリングやキャンプもたっぷり楽しめるのが長く続けられている大きな理由です。」（入社5年目／店長代理） ──仕事の魅力は？ “展示方法やイベントはスタッフの自由度が高く、良いアイデアは即実行。『自分の店』を育てる感覚で店舗経営のスキルも磨けます。しかもノルマがないので、お客様本位の提案に集中できます。”（入社3年目／販売スタッフ） ──入社を考えている方へメッセージ 「バイクが好きでも詳しくなくても大丈夫！ “人と誠実に向き合う”姿勢があれば、知識とスキルは必ず身につきます。 **当社は東証スタンダード上場企業として評価制度と教育体系が確立されており、20代で店長、30代でエリアマネージャーへとスピーディーにキャリアアップできるチャンスが豊富。**仕事とプライベートの両立もしやすいので、好きなことを諦めずキャリアを築きたい人にピッタリですよ。一緒に“バイクライフの生涯パートナー”を目指しましょう。」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。

第二新卒歓迎◎未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋手当

仕事内容 ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - ✅ 未経験から“バイクのプロ”へ →入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・査定ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“買取成立率8割”の秘訣を肌で学べます。 ✅ 100％反響・ノルマ無し◎ →TV CM＆Web広告からの問い合わせに対応するだけ。ノルマなしなので、お客様との会話を楽しみながら最適な買取価格を提案します。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「”思い出の詰まったバイクだから信頼できる人に売りたい”というお客様が多く、査定金額＋αの安心を提供できたときに感謝の言葉をいただける。それがやりがいです。 また、年間休日120日で月10日休めるので、趣味のツーリングやキャンプもたっぷり楽しめるのが長く続けられている大きな理由です。」（入社5年目／店長代理） ──仕事の魅力は？ “展示方法やイベントはスタッフの自由度が高く、良いアイデアは即実行。『自分の店』を育てる感覚で店舗経営のスキルも磨けます。しかもノルマがないので、お客様本位の提案に集中できます。”（入社3年目／販売スタッフ） ──入社を考えている方へメッセージ 「バイクが好きでも詳しくなくても大丈夫！ “人と誠実に向き合う”姿勢があれば、知識とスキルは必ず身につきます。 **当社は東証スタンダード上場企業として評価制度と教育体系が確立されており、20代で店長、30代でエリアマネージャーへとスピーディーにキャリアアップできるチャンスが豊富。**仕事とプライベートの両立もしやすいので、好きなことを諦めずキャリアを築きたい人にピッタリですよ。一緒に“バイクライフの生涯パートナー”を目指しましょう。」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。

未経験から上場企業で働ける／賞与年2回＋昇給年1回＋各種手当

仕事内容 ✅ 賞与年2回＋昇給年1回＋豊富な手当 ✅ 上場企業×年間休日120日×転勤なし →東証スタンダード上場の安定基盤、月10日休（有給休暇の年間平均取得日数13.5日）でプライベートも充実。転居を伴う異動は本人同意なしでは実施しません。 - ✅ 未経験から“バイクのプロ”へ →入社後は座学＋OJT＋e‑ラーニング（バイク王College）でビジネスマナー・車両知識・査定ノウハウを体系的に習得。先輩同行で“買取成立率8割”の秘訣を肌で学べます。 ✅ 100％反響・ノルマ無し◎ →TV CM＆Web広告からの問い合わせに対応するだけ。ノルマなしなので、お客様との会話を楽しみながら最適な買取価格を提案します。 - バイクライフ アドバイザー（買取スタッフ）は、お問い合わせをいただいたお客様宅へ社用トラックで伺い、バイクの査定・買取を行う“バイク仕入れのプロ”。 【✨具体的な仕事内容】 ・お客様先訪問（社用1.5t車） ・車両状態チェック・写真撮影・相場システム入力 ・査定額のご説明・ご契約手続き ・積載・帰社後の書類処理・次回アポイント調整 など ※査定マニュアル・専用アプリ完備。基礎知識は入社後研修で習得できます。 - 【✨1日のスケジュール（例）】 9:30 出勤・メール確認・本日の訪問ルート共有 ↓ 10:30 1件目訪問・査定・契約 ↓ 12:00 休憩（移動先でランチ） ↓ 13:00 2〜3件目訪問・査定 ↓ 17:00 帰社・契約入力 ↓ 18:30 退勤 - 【✨社員インタビュー】 ──この仕事を続けている理由は？ 「”思い出の詰まったバイクだから信頼できる人に売りたい”というお客様が多く、査定金額＋αの安心を提供できたときに感謝の言葉をいただける。それがやりがいです。 また、年間休日120日で月10日休めるので、趣味のツーリングやキャンプもたっぷり楽しめるのが長く続けられている大きな理由です。」（入社5年目／店長代理） ──仕事の魅力は？ “展示方法やイベントはスタッフの自由度が高く、良いアイデアは即実行。『自分の店』を育てる感覚で店舗経営のスキルも磨けます。しかもノルマがないので、お客様本位の提案に集中できます。”（入社3年目／販売スタッフ） ──入社を考えている方へメッセージ 「バイクが好きでも詳しくなくても大丈夫！ “人と誠実に向き合う”姿勢があれば、知識とスキルは必ず身につきます。 **当社は東証スタンダード上場企業として評価制度と教育体系が確立されており、20代で店長、30代でエリアマネージャーへとスピーディーにキャリアアップできるチャンスが豊富。**仕事とプライベートの両立もしやすいので、好きなことを諦めずキャリアを築きたい人にピッタリですよ。一緒に“バイクライフの生涯パートナー”を目指しましょう。」 - 【✨弊社について】 1994年創業。中古バイク買取のリーディングカンパニーとして東証スタンダード上場。現在は保険、電動モビリティ、FC事業まで領域を拡大し、「まだ世界にない、感動をつくる。」をミッションにさらなる成長を続けています。 ■多角化：電動モビリティ専門店などを展開し、バイク以外にも収益源を拡大 ■海外拡大：オークションを武器に海外落札率45％超、円安を追い風に「USED IN JAPAN」を世界へ供給 ■ESG × 高収益：リユースで資源循環に貢献しつつ、ROE12％超を目標に利益成長を加速 上場企業の安定 × 成長エンジン。業界の枠を超えるステージで、あなたのキャリアも加速させましょう。