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【男女活躍中】連休取得OK！中途メンバーも多数活躍中です！【再生可能エネルギーの普及に関わりたい方歓迎】

仕事内容: 【男女活躍中】連休取得OK！中途メンバーも多数活躍中です！【再生可能エネルギーの普及に関わりたい方歓迎】 【仕事内容】 クレーンリースに関する管理・作業計画などをお願いします。 【具体的には】 ・当社で保有する重機台数の把握、効率よく配車する管理業務 ・建設現場への納品 ・お客様と建設現場にて打合せ ・リース契約のお見積り提案 ・作業計画の立案　など

未経験歓迎！ドライバーからのステップアップも◎会社の司令官に

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運行管理 「人と人をつなぎ、物流を動かす。」 ドライバー・お客様・荷物を最適につなぎ、 物流を支える司令塔として活躍しませんか？ 未経験からでも、段階的に成長できる環境 をご用意しています。 ✨物流を支える“司令塔”として活躍✨ ￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社の配車･運行管理スタッフは、トラック・ ドライバー・配送スケジュールを調整し、 「安全・効率的な配送」を実現するお仕事 です。 現場の最前線で働くドライバーと、 お客様をつなぐ重要なポジションとして 会社を支えていただきます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 具体的なお仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⏩配車計画の作成 ・お客様からの依頼内容を確認 ・配送内容に合わせた車両の選定 ・ドライバーの勤務状況を考慮した スケジュール作成 ⏩ドライバーへの指示・サポート ・配送ルートや配送時間の案内 ・急な変更やトラブル発生時の再調整 ・ドライバーからの相談対応 ⏩お客様とのやり取り ・配送時間の調整 ・問い合わせ対応 ・各種調整や交渉業務 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この仕事の魅力 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ⭕物流を支える重要ポジション 「誰が・どの車で・いつ・どこへ運ぶか」 を決める、会社の中心的な役割です。 自分の判断で物流がスムーズに動いた時 の達成感は格別です。 ⭕未経験から専門スキルが身につく 物流業界の知識は入社後でOK。 配車や運行管理のスキルは一度身に つけると、長く活かせる専門性の 高い仕事です。 ⭕現場経験を活かしてキャリアアップ ドライバーの経験を活かして活躍できます。 「現場から管理側へステップアップしたい」 という方も歓迎します。 実際、今活躍しているスタッフもドライバーから 運行管理へキャリアチェンジしました。 現場の気持ちがわかるからこそ、 ドライバーからも頼りにされる存在として 活躍しています。

ドライバー労務管理と配送の管理・調整を担当。G中核企業でドライバー約200人在籍。メインは配送業務。これまでの経験を活かし、積極的に業務に当たられる方を募集。分からない事もキャッチアップ可能な環境。

企業名 株式会社中山運輸 求人名 【JR久留米駅車17分/転勤無】物流管理・調整業務(役職候補)＜年収～550万/WEB面＞ 仕事の内容 ドライバー労務管理と配送の管理・調整を担当。G中核企業でドライバー約200人在籍。メインは配送業務。これまでの経験を活かし、積極的に業務に当たられる方を募集。分からない事もキャッチアップ可能な環境。 【具体的業務】※スキルに応じて業務レベルは調整予定。■顧客からのご依頼内容確認。/■集荷場所等の立地を加味し、配車計画を立案。/■ドライバーへ集荷や配送指示。/■出社・帰社したドライバー等と対面点呼。/■車両が効率良く稼働できるように、車検・整備等のスケジュール調節。/■ドライバー労務管理。/■新人教育等。【ご入社後】座学研修修了後、輸送部に配属。OJTを通しながら、業務に慣れていただきます。 募集職種 【JR久留米駅車17分/転勤無】物流管理・調整業務(役職候補)＜年収～550万/WEB面＞

青果物をメインとした運送トラックの配車・運行管理全般をお任せします。独自の輸送ネットワークを駆使し、最適なルートと人員配置をコントロール。※業務内容の変更範囲：当社の指定する業務

企業名 株式会社福岡ソノリク 求人名 【鳥栖/転勤無】物流管制（幹部候補）＜残業約30H/WEB面接＞ 仕事の内容 青果物をメインとした運送トラックの配車・運行管理全般をお任せします。独自の輸送ネットワークを駆使し、最適なルートと人員配置をコントロール。※業務内容の変更範囲：当社の指定する業務 ■農産物を中心とした配車・ルート最適化：独自の鮮度保持技術を強みに、高品質な物流サービスを支える要の業務です。 ■ドライバーの安全管理・教育、運行分析、改善提案 ※M&Aに伴う組織拡大の真っ只中にあり、単なる配車業務に留まらず、将来的には部門責任者として組織運営やマネジメント、効率化に向けた仕組みづくりに携わるキャリアアップが可能です。 募集職種 【鳥栖/転勤無】物流管制（幹部候補）＜残業約30H/WEB面接＞

詳細は 「レンゴーロジスティクス株式会社」 で検索ください!

【職種】 配車コーディネーター配送企画事務スタッフ（正社員）配車コーディネーター(配送企画事務) 配車コーディネーターとして 配送企画事務をお願いします。 ※当社はGPI (ゼネラル・パッケージング・インダストリー) を標榜するレンゴー株式会社の物流子会社 として発展して参りました。 60年以上板紙・段ボール・紙器を全国に 配送し続け、毎日2,000台のトラックを 運行しております。 輸送・荷役で積み上げたノウハウと 全国41拠点のネットワークを生かすことで 現在では一般企業の製品配送や引越しも手掛け 倉庫、保険、リース、不動産等多岐に亘る ビジネスを展開しております。 今回は配送計画の作成を担当して頂く 「配車スタッフ」を正社員雇用で募集します。 覚えることが多く大変な仕事ですが 営業所の収益を左右する大切な ポジションになります。 長期勤続表彰制度、退職金制度など 福利厚生も充実しており長く勤めて 頂く事ができる会社です。 【仕事内容】 配送計画の作成になります。 製品の納期、トラックに積み込める 積載量やトラックの特性を把握して 効率の良い配送計画の作成をお願いします。 当社のアピールポイントとしては 当社は「働きやすい職場認証制度」を 取得するなど長く勤めることができる 環境づくりに努めています。 時間管理も徹底し法令遵守で 企業運営を行っています。 福利厚生については社員の 長期勤続奨励の一環として 長期勤続社員に表彰を行っています。 初回表彰は勤続10年からです。 以降は5年毎で表彰を行っています。 表彰の都度、表彰金 (勤続年数に応じて表彰金額アップ) を支給している他、節目の年数に おいてはリフレッシュ休暇を 付与しています。 昇給や賞与に関しては 毎年4/1に昇給です。 基本給の上り幅は能力によって 前後しますが着実に基本給が 上がります。 賞与は6月・12月に支給しています。 過去10年は経営状況を理由に 賞与を支給しなかったことや 基本給の昇給を見送ったことはありません。

未経験･無資格歓迎！資格取得補助制度あり♪管理職へのステップアップ可能＊転勤なし＊時間単位有給あり＊

仕事内容 ゆくゆくは管理職として活躍していただきます。 【仕事内容】 ・配車業務 ・ドライバーの指導や監督 ・労働時間や車両の稼働管理・記録 ・乗務記録／運行記録／事故の記録 ・休憩や睡眠施設の保守や管理 ・過積載(規定以上の積載)の防止 等 最初は配車係からスタート。 慣れてきたらそれ以外の業務を お願いします。 当社は、大手メーカーと共に発展を続け、 南九州～北関東迄拠点を展開し、 配送エリアは全国を網羅しています。 《ここがポイント》 ●資格取得補助制度あり！ 未経験・未資格の方もチャレンジOK 資格取得は補助します！ ●転勤なし！ 地元で腰を据えて働けます ●時間単位有給の取得も可能! 自分の予定に合わせて お休みを取ることが可能です 気になることは お気軽にお問い合わせください。

女性活躍中！未経験大歓迎の事務スタッフの募集です♪

■仕事内容 主に食品を運送する会社での 事務作業をお任せします。 事務経験や特別なスキルは必要なし！ 未経験大歓迎♪ 女性活躍中の人気職種で事務スキルを 身に付けてみませんか？ *＜業務詳細＞* -運送物や運送時間の管理 -伝票作成 -配車入力（会社独自のシートに運行予定を入力） -日報整理 -電話対応 -来客対応 など *＜必要なＰＣスキル＞* 基本的な操作ができればＯＫ！ →文字入力ができる程度 *-制服も貸し出す為、日々の服装の心配なし!!* *-先輩がやさしく業務をフォローします!!* まずは見学へいらしてください！ お待ちしております♪

女性活躍中！未経験大歓迎の事務スタッフの募集です♪

■仕事内容 主に食品を運送する会社での 事務作業をお任せします。 事務経験や特別なスキルは必要なし！ 未経験大歓迎♪ 女性活躍中の人気職種で事務スキルを 身に付けてみませんか？ *＜業務詳細＞* -運送物や運送時間の管理 -伝票作成 -配車入力（会社独自のシートに運行予定を入力） -日報整理 -電話対応 -来客対応 など *＜必要なＰＣスキル＞* 基本的な操作ができればＯＫ！ →文字入力ができる程度 *-制服も貸し出す為、日々の服装の心配なし!!* *-先輩がやさしく業務をフォローします!!* まずは見学へいらしてください！ お待ちしております♪

✅ドライバーさんのサポートがメインの配車見習い／PC基本操作ができれば未経験OK！年間休日111日で無理なく勤務したい方必見の正社員募集求人！

仕事内容: ⭐️大人気のオフィスワーク職！正社員をご希望の方必見！ ≫≫≫拠点拡大につき、正社員増員募集≪≪≪ ✅ 学歴・資格・経験不問！未経験採用の求人です！ ✅ 活躍中のスタッフの多くは未経験からスタート！ ✅ 選べる勤務形態！週休二日制のプライベート重視も可！ ✅ 各種給付金(結婚祝い金、出産祝い金、香典)・お年玉あり！ ✅ 資格取得支援全額負担！仕事をしながらスキルアップ可！ ＜最短1分で応募完了！WEB面接可能＞ 「電話応募」or「簡単ネット応募」でご応募下さい！ ⭐️応募〜採用まで、最短10日程度でご案内しております 《電話でのお問い合わせ》 0120-029-733 まで 「Indeedを見た」とお問合わせください。 ＜LINEでのご応募やご質問も可能！＞ LINE ID：@380gypgy URL：https://lin.ee/wT5c5nb //////////////// 【仕事内容】 事務的なお仕事＋お客様からお預かりした荷物を ドライバーへ依頼をするお仕事です。 まずは先輩配車マンとワンツーマンでお仕事を覚えていただきます！ 基本的なパソコンが使えればＯＫ！ 人と話すのが好きな方・仲間思いの方 お待ちしております！ ＜具体的には＞ ・システムを利用して、翌日のドライバーの予定表を組みます。 ・予定を各ドライバーへ共有 ・その他に、得意先様や運送会社の電話応対 指示書・依頼書の作成、運送業にかかわる日常的な事務作業など スタッフとの連携もスムーズで協力体制も万全。 ------------------ 当社で働く魅力ポイントをご紹介！ ＜⭐️ライフスタイルに合わせて選べるお休み形態＞ 収入も大事だけどプライベートの時間も重視したい… そんな方も安心！収入重視orお休み多めの勤務が選べます！ ・ガッツリ稼ぎたい方 ・ご家族との時間や趣味などを大切にしたい方 など あなたの希望する働き方をぜひ教えて下さい！ ＜⭐️安定と安心を手にしたい方必見！＞ 何かと不安なこの時代・・・ 長く安心して勤務いただきたいため、 そんな従業員の不安を払拭するための制度や待遇を完備！ 退職金制度(確定拠出型年金) 各種給付金あり ：結婚祝い金、出産祝い金、香典等 資格取得制度あり：大型免許、運行管理者、衛生管理者、フォークリフト等 傷害保険加入制度あり：掛金の約半額を会社が補助 【入社理由はさまざま！】 「地元を愛し、地域の活性化に寄与して働きたい」 「未経験から手に職をつけて働きたい」 「自分の頑張りを評価する体制や制度があったから」 など、入社時の志望動機や働く理由もさまざま！ 働きやすい環境を心がけ、 今後も時代に合わせて働き方改革を進めて参ります。 ------------------ 【雇用形態】 正社員

女性活躍中！未経験大歓迎の事務スタッフの募集です♪

■仕事内容 主に食品を運送する会社での 事務作業をお任せします。 事務経験や特別なスキルは必要なし！ 未経験大歓迎♪ 女性活躍中の人気職種で事務スキルを 身に付けてみませんか？ *＜業務詳細＞* -運送物や運送時間の管理 -伝票作成 -配車入力（会社独自のシートに運行予定を入力） -日報整理 -電話対応 -来客対応 など *＜必要なＰＣスキル＞* 基本的な操作ができればＯＫ！ →文字入力ができる程度 *-制服も貸し出す為、日々の服装の心配なし!!* *-先輩がやさしく業務をフォローします!!* まずは見学へいらしてください！ お待ちしております♪

未経験OK／資格取得制度有／月28万～／創業100年安定企業

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：配送/宅配/セールスドライバー、運行管理、物流運営管理 ◇◆◇◆◇◆働くポイント◆◇◆◇◆◇ ✅創業100年・従業員650名規模の安定企業で長く働ける ✅資格取得支援費用は会社が全額サポート ✅未経験でも月給28万円〜！ ✅九州トップクラスの物流企業で安定したキャリアを 配送業務が円滑に進むよう、運行管理業務を担当していただきます。 運行管理は、ドライバー・車両・配送スケジュールを管理し、物流を安全かつ効率的に運営する仕事です。 ドライバーが安心して働ける環境を整え、物流全体を支える“司令塔”のような役割を担います。 ▼具体的な業務内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・配車業務（ドライバー・車両の割り当て） ・配送スケジュールの作成・管理 ・点呼・健康状態の確認 ・安全管理（事故防止・指導など） ・車両管理（点検・整備手配） ・配送状況の進捗確認 ・取引先との連絡・調整 ・ドライバーサポート 配送内容や配送先に応じて最適な計画を立て、効率的で安全な物流を実現します。 ▼入社後の流れ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入社後は配送業務や倉庫作業などの現場業務を経験し、物流の流れや現場力を身につけていただきます。 並行して社内研修および外部研修を受講し、基礎知識・安全知識を習得します。 その後、運行管理者試験にチャレンジし、合格後は配車・管理・教育業務へステップアップします。 未経験からでも、現場理解をベースに着実にキャリアを築ける育成体制です。 ▼やりがい ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅物流を動かす“司令塔”として活躍できる ✅ドライバーから頼られる存在になれる ✅物流全体の仕組みを理解できる ✅安定業界で長期的なキャリア形成が可能 ✅将来的に管理職ポジションも目指せる ▼当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 1926年創業。 2026年に創業100周年を迎えました。 営業所14拠点／グループ会社4社／従業員約650名。 地域物流企業として、九州でもトップクラスの規模です。 丸野の特徴は『大手の安定性』と『地域企業の柔軟性』を兼ね備えていること。 大手物流企業のような安定した基盤を持ちながら、地域企業ならではの柔軟な物流サービスを展開しています。 現在はさらなる事業拡大に向け、成長と変革のフェーズに入っています。 物流のスケールを広げながら、新しい取り組みも進めている会社です。

【賞与/年2回！昇給/年2回】夜勤なし／直請け8割の安定基盤／月8日～9日休み★／面接2回・人柄重視の採用／定着率90%以上！平均年齢37歳！

仕事内容: 「頑張りを正当に評価して欲しい」 「意見が通りやすい職場に転職をしたい」 運送・物流業界で働いてきたあなたへ。 転換点になれるお仕事です✨ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【当てはまる方、ぜひご応募へ】 ✅ 普通免許があればOK（運行管理資格・経験は不問） ✅ ドライバーから運行管理に移りたい方 ✅ ブランクのある方・他業種からの転職も相談可 【おすすめポイント】 ✅ 勤務は9:00〜18:00 ✅ 月給40万〜・昇給あり・賞与年2回 ✅ 仕事の8割が大手メーカーとの直請け案件。仕事が安定している ✅ 直近入社53名のうち48名が定着（定着率90%以上） ✅ 平均年齢37歳・フラットな社風。意見が通る会社です _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 応募迷っている方へ まず「保存」だけでもOKです！ 電話でのざっくばらん相談も大歓迎！ 042-704-9211（面接2回・人柄採用） _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ エルレクスは幹線輸送に強みをもつ総合物流企業です。設立9年で年商は20億円！着実に売り上げを伸ばし、現在も拠点を増やし続けるなど急成長しています。 ★平均年齢37歳！若い世代で引っ張っている会社です！ 当社の平均年齢はドライバ―を含めて37歳。物流会社の中ではかなり若い方だと自負しています。社員全員が前向きな意欲に満ちているので、気持ちよく自分らしい仕事をしていただけます。 ★会社の使命は「従業員の自己実現や豊かな未来をサポートする」こと 当社では、社員へ積極的に利益を還元し、個人の頑張りも正当に評価。経験がある方は高いレンジの給与でお迎えしたいと考えています。昇給額は最大100万円になることも。安定した収入をもらい、安定した生活が送れるからこそ、仕事にも積極的に取り組める。当社はそう信じています。 ★直近3年で90％以上の定着率！ 運送会社では人の入れ替わりが激しい。現場を見てきた方であれば、なおさらそう感じるかもしれません。しかし当社は直近で入社した53名のうち48名が定着しています！割合にすると90％以上！社員から「ずっとこの会社で働きたい」と思ってもらえることは経営陣の誇りです。 ★年齢や社歴、職種に関係なくフラットに発信できる社風 設立9年。まだ若い会社だからこそ、誰でも・何でも言える「風通しの良さ」がエルレクスの強みだと思います。現場経験のある皆さんであれば「ここはこうした方がいいのにな」と思うこともあったのではないでしょうか。その意見をドンドン言ってください！ ワークライフバランスの点でも 残業などを抑え お休みの希望も可能な限り対応します！ 働きやすさとやりがい、安定。 自分にとっても家族にとっても プラスになる環境で働きませんか？ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の拠点での運行管理業務全般をお任せします。 具体的には…… ・運行計画の立案・管理 ・ドライバ―の管理・マネジメント ・帳票類の作成　など ※マネジメント職として、拠点内の体制づくりを幅広くお任せします。 ※新しく加入したメンバーだからこそのフレッシュなアイデアなども大歓迎！「もっとこうした方がよくなるんじゃない？」そんな気づきがあれば、どんどん発信してください！

【賞与/年2回！昇給/年2回】夜勤なし／直請け8割の安定基盤／月8日～9日休み★／面接2回・人柄重視の採用／定着率90%以上！平均年齢37歳！

仕事内容: 「頑張りを正当に評価して欲しい」 「意見が通りやすい職場に転職をしたい」 運送・物流業界で働いてきたあなたへ。 転換点になれるお仕事です✨ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 【当てはまる方、ぜひご応募へ】 ✅ 普通免許があればOK（運行管理資格・経験は不問） ✅ ドライバーから運行管理に移りたい方 ✅ ブランクのある方・他業種からの転職も相談可 【おすすめポイント】 ✅ 勤務は9:00〜18:00 ✅ 月給40万〜・昇給あり・賞与年2回 ✅ 仕事の8割が大手メーカーとの直請け案件。仕事が安定している ✅ 直近入社53名のうち48名が定着（定着率90%以上） ✅ 平均年齢37歳・フラットな社風。意見が通る会社です _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 応募迷っている方へ まず「保存」だけでもOKです！ 電話でのざっくばらん相談も大歓迎！ 042-704-9211（面接2回・人柄採用） _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ エルレクスは幹線輸送に強みをもつ総合物流企業です。設立9年で年商は20億円！着実に売り上げを伸ばし、現在も拠点を増やし続けるなど急成長しています。 ★平均年齢37歳！若い世代で引っ張っている会社です！ 当社の平均年齢はドライバ―を含めて37歳。物流会社の中ではかなり若い方だと自負しています。社員全員が前向きな意欲に満ちているので、気持ちよく自分らしい仕事をしていただけます。 ★会社の使命は「従業員の自己実現や豊かな未来をサポートする」こと 当社では、社員へ積極的に利益を還元し、個人の頑張りも正当に評価。経験がある方は高いレンジの給与でお迎えしたいと考えています。昇給額は最大100万円になることも。安定した収入をもらい、安定した生活が送れるからこそ、仕事にも積極的に取り組める。当社はそう信じています。 ★直近3年で90％以上の定着率！ 運送会社では人の入れ替わりが激しい。現場を見てきた方であれば、なおさらそう感じるかもしれません。しかし当社は直近で入社した53名のうち48名が定着しています！割合にすると90％以上！社員から「ずっとこの会社で働きたい」と思ってもらえることは経営陣の誇りです。 ★年齢や社歴、職種に関係なくフラットに発信できる社風 設立9年。まだ若い会社だからこそ、誰でも・何でも言える「風通しの良さ」がエルレクスの強みだと思います。現場経験のある皆さんであれば「ここはこうした方がいいのにな」と思うこともあったのではないでしょうか。その意見をドンドン言ってください！ ワークライフバランスの点でも 残業などを抑え お休みの希望も可能な限り対応します！ 働きやすさとやりがい、安定。 自分にとっても家族にとっても プラスになる環境で働きませんか？ ・・・・・ 仕事内容 ・・・・・ 当社の拠点での運行管理業務全般をお任せします。 具体的には…… ・運行計画の立案・管理 ・ドライバ―の管理・マネジメント ・帳票類の作成　など ※マネジメント職として、拠点内の体制づくりを幅広くお任せします。 ※新しく加入したメンバーだからこそのフレッシュなアイデアなども大歓迎！「もっとこうした方がよくなるんじゃない？」そんな気づきがあれば、どんどん発信してください！

女性活躍中！未経験大歓迎の事務スタッフの募集です♪

■仕事内容 主に食品を運送する会社での 事務作業をお任せします。 事務経験や特別なスキルは必要なし！ 未経験大歓迎♪ 女性活躍中の人気職種で事務スキルを 身に付けてみませんか？ *＜業務詳細＞* -運送物や運送時間の管理 -伝票作成 -配車入力（会社独自のシートに運行予定を入力） -日報整理 -電話対応 -来客対応 など *＜必要なＰＣスキル＞* 基本的な操作ができればＯＫ！ →文字入力ができる程度 *-制服も貸し出す為、日々の服装の心配なし!!* *-先輩がやさしく業務をフォローします!!* まずは見学へいらしてください！ お待ちしております♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 富世による紹介案件です。

＜食品メインの輸送だから長く安定＞IT化が進んだ会社で効率重視で働ける／賞与年3回／年間休日110日

仕事内容 奈良県奈良市に本社を持つフジトランスポート株式会社は、 業績好調＆拠点拡大中につき採用活動強化中！ 今回は「九州コールド支店」で正社員の 運行管理スタッフを2名募集します。 ＼IT化が進んでおり時間を無駄なく使える／ ＜新着＞最新システムで効率的な配車が可能 ＜待遇＞昇給あり、賞与最大年3回 ＜年収＞年収570万円も目指せる ＜休日＞月8～11日休みで年間休日110日 ＜内定者の入社理由は？＞ 規模の大きさや知名度、高収入、 従業員重視、早く稼げる、安全重視 ＜仕事内容＞ 独自の運行管理システムを活用して、 ドライバーの運行を支える仕事です。 ※具体的な仕事内容 ・配車業務： 荷物とドライバーのマッチング、スケジュール調整 ・運行スケジュールの管理： 労働時間や休憩時間などを考慮した計画作成 ・道路状況の確認と指示出し： 渋滞や事故情報などをもとに、ドライバーへ最適なルートを案内 ・点呼業務： 出発・帰着時の健康確認や安全確認など ・お客様との対応： 輸送に関する連絡や調整、問い合わせ対応 など ＜運行管理の資格・実務経験活かせる＞ 全車GPS搭載＆自社システムで運行をリアルタイム管理。 配車やスケジュール調整、最適ルートの指示などを通じて、 ドライバーと荷物をつなぐ重要な役割を担えます！ ＜第二新卒も応募OK！覚えるところから始めます＞ 独自の運行管理システムを使用するので、 まずはそれの使い方を覚えていただきます。 「ブランクがあって不安」 そんな方でも安心してスタートできるよう、 研修はしっかりと設けていますよ。 未経験スタートは応相談！ ドライバーから内勤として活躍したい方もOKです。 冷凍・冷蔵食品メインのため仕事量も安定しており、 ここでなら正社員として腰を据えて働けるんです。 最後の転職先として頑張ってみませんか？

女性活躍中！未経験大歓迎の事務スタッフの募集です♪

■仕事内容 主に食品を運送する会社での 事務作業をお任せします。 事務経験や特別なスキルは必要なし！ 未経験大歓迎♪ 女性活躍中の人気職種で事務スキルを 身に付けてみませんか？ *＜業務詳細＞* -運送物や運送時間の管理 -伝票作成 -配車入力（会社独自のシートに運行予定を入力） -日報整理 -電話対応 -来客対応 など *＜必要なＰＣスキル＞* 基本的な操作ができればＯＫ！ →文字入力ができる程度 *-制服も貸し出す為、日々の服装の心配なし!!* *-先輩がやさしく業務をフォローします!!* まずは見学へいらしてください！ お待ちしております♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 富世による紹介案件です。

安全・安心の生協／物流センター内事務スタッフ／正社員

仕事内容: お任せするのは生協コープ商品の配送サービスを支える事務業務！ ドライバーとコミュニケーションを取ることがメインのお仕事です。 会社とドライバーさんとの接点である対面点呼や電話報告を通して、ドライバーが安全に業務を遂行できるようサポートをお願いします。 未経験でも一から丁寧に指導しますので、安心してくださいね！ ＊お仕事例 ・PCによる簡単なデータ入力 ・出発前の点呼や中間地点、終了時の報告確認 ・日報の確認や整理 ・外部からの電話対応 ・簡単なメールのやり取り など ＊-------------------------------＊ このお仕事の”ココ”がポイント!! ＊無資格、未経験の方もOK 入社後、全額当社負担で運行管理者などの資格を取得することができます。 ・運行管理者資格をお持ちの方 ・運送業界での実務経験（職種不問）を活かしたお仕事をされたい方 も歓迎です！ ＊全国の生協を支える！ キャリアステップやライフステージの変化に応じて転勤が可能です。 会社と本人の合意の基で転勤が発生するのでご安心ください。 多様なスキルを身につけたい方もぜひご応募ください。 ＊深夜勤務あり 商品は夜間に配送され、翌朝にお店や宅配センターにお届けされます。 夜間の配送をサポートいただくため、夜勤（24：00出勤等）をお願いすることもあります。 ＊-------------------------------＊

女性活躍中！未経験大歓迎の事務スタッフの募集です♪

■仕事内容 主に食品を運送する会社での 事務作業をお任せします。 事務経験や特別なスキルは必要なし！ 未経験大歓迎♪ 女性活躍中の人気職種で事務スキルを 身に付けてみませんか？ *＜業務詳細＞* -運送物や運送時間の管理 -伝票作成 -配車入力（会社独自のシートに運行予定を入力） -日報整理 -電話対応 -来客対応 など *＜必要なＰＣスキル＞* 基本的な操作ができればＯＫ！ →文字入力ができる程度 *-制服も貸し出す為、日々の服装の心配なし!!* *-先輩がやさしく業務をフォローします!!* まずは見学へいらしてください！ お待ちしております♪ なお本求人は職業紹介事業者である株式会社 富世による紹介案件です。

経験が活かせる！福利厚生・手当充実！

■仕事内容 約200人在籍するドライバーの労務管理、配送調整業務をお任せします。 すべての業務をいきなりお任せすることはありません。 まずはできることからスタートし、これまでの経験を当社で存分に活かしてください。 【具体的な業務内容】 ・ドライバーの労務管理等 ・顧客からのご依頼内容の確認 ・ドライバーへの集荷や配送指示 ・出社・帰社したドライバーとの点呼業務 ・車両が効率良く稼働できるように、車検・整備等のスケジュール調節 ・集荷場所等の立地を加味し、配車計画を立案 ※将来的には新人教育など、幅広い業務をお任せしますが、まずは一つずつ着実に覚えていってください。 最初はやり方の違いに戸惑うこともあるかもしれませんが、その時は遠慮なく先輩に声をかけてください。 丁寧にサポートしますので、すぐに業務に慣れ、これで培った経験やスキルを存分に発揮できます。 やがて会社を支える重要な存在として活躍できます。 【会社の魅力】 当社では、社員一人ひとりが主役です。 経営方針である『迅速・丁寧・確実』を基本に、柔軟な対応を心がけるとともに、DXの導入による業務効率化を推進しています。 また、仕事と生活の調和を重視し、ワーク・ライフ・バランスの実現や多様な働き方への対応を進めています。 さらに、全従業員が健康で生き生きと働ける職場づくりを目指し、『健康経営優良法人2025』認定を取得しました。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める事業所 【事業内容】 当社は1963年創業、九州を拠点に総合物流サービスを展開しています。 創業60年以上の安定基盤と、時代に合わせた変革で成長を続ける企業です。 ・輸送事業：一般貨物から冷蔵・冷凍食品、危険物、海上コンテナまで幅広く対応 ・倉庫事業：九州各地に専用倉庫を保有し、保管・荷役・流通加工を実施 ・自動車整備事業：自社整備工場で車両の点検・整備を行い、安全輸送を支援 ・石油販売事業：ガソリンスタンドを運営し、燃料供給で地域に貢献 【応募要件】 《必須》 ・高卒以上 ・普通自動車運転免許 《いずれか必須》 ・物流業界経験 ・運行管理者資格所持 ・営業職経験（ドライバーや荷主の手配・調整を行うため） 《歓迎》 ・配車の実務経験がある方 ・トラックでの配送経験がある方 ・計画等の企画経験 ・マネジメント経験等 ※いろんな方とコミュニケーションを取れる方に、オススメのお仕事です。 【休日休暇】 ・年間休日113日 ・週休2日制（土曜・日曜 土曜日出勤の場合あり）他、会社カレンダーによる ・有給休暇（10日〜20日） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇（実績あり） ・育児休暇（実績あり） ※有給休暇も取得しやすい職場環境です 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当：上限10,000円/月 ・皆勤手当：10,000/月 ・出産・育児支援制度 ・資格取得支援制度 ・従業員専用駐車場あり ・退職金制度 ・保養施設（阿蘇市）あり ・自家用車購入一部補助 ・社員価格で車検整備利用可能 ・社員価格で給油利用可能 ・昼食補助（600円の弁当を300円で頼めます） 【選考プロセス】 書類選考→オンライン面接→WEB適性検査→対面面接 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 ※期間中の待遇等の変更無し 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1966年9月 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

経験が活かせる！

■仕事内容 【業務内容】 ●中核である物流のコントロールを担う幹部候補 ・物流業界の言葉でいうと「配車」と呼ばれる職種に分類されますが、当社においては、様々な要素を把握したうえで最適な調整を行う必要があり、例えば飛行機における「航空管制官」のようなイメージが近いものになります。 ・具体的業務としては下記よりスタートいただきますが、将来の幹部候補として、様々な企画/マネジメント業務にも携わっていただきます。 ・長期を見据えた募集になるため、素養や親和性のあるご経験をお持ちの方であれば業界未経験でも歓迎します。 【初期具体的業務】 ・運送トラックのルート最適化および指示 （お客様からの受注情報、ドライバーの状況、商品情報、配送先情報等から最適なルート/最適な人員の配置を行います） ・ドライバーの安全管理・教育 ・運行および倉庫作業における業務分析/改善提案 【当社について】 当社は、西日本から日本の「食と農の未来」を切り拓こうとしているリーディングカンパニーです。 ・「お届けします、新鮮野菜」というミッションのもと、農作物×物流という領域で、保管技術での特許取得や強固なネットワーク構築によって強固な優位性と確固たるポジションを築き、創業から30年でグループ売上高120億円規模まで成長してきました。 ・その農作物物流という強みを軸に、他社が真似できない領域を戦略的に攻める商社として、生産、物流、加工、販売、輸出入と、農作物のバリューチェーン全体をプロデュースし、海外を含めたM&Aも積極的に実施しています。 ・地方、農業、物流、海外展開など、日本の農作物の大きな課題に対し、業界をリードしながら積極的に取り組みを行っているグループです。 【青果物物流について】 ・特に中核となる農作物/青果物物流は、通常の物流と違い、温度/湿度などの管理や天候等による収穫量の上下など、様々な要素があり調整が必要となる分野ですが、それを乗り越え、全国のお客様方に欠かせないものをお届けすることに面白さ/やりがいがあります。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める場所（リモートにおける在宅勤務含む） 【事業内容】 ・一般貨物自動車運送事業 独自のネットワークと、農産物の特性を熟知した輸送技術により、全国各地へ青果物を輸送しています。 特に、鮮度と安全を保つための温度管理やエアサスペンション車を活用した丁寧な配送に強みを持っています。 ・倉庫業 青果物に適した温度・湿度管理ができる倉庫を保有しており、長期保管や出荷調整サービスを提供しています。 特に、植物ホルモンであるエチレンガスを排出して鮮度を保つ独自の「特許冷蔵」技術を有しているのが特徴です。 ・青果販売業 生産者と消費者を繋ぐ役割を担っており、高品質な青果物の販売も手掛けています。 ・リース業 事業に関連するリース事業も行っています。 ・太陽光発電事業 環境への配慮や事業の多角化として、太陽光発電事業も展開しています。 【応募要件】 《必須》 ・社内業務の棚卸、オペレーション、業務改善に携わった経験をお持ちの方 ・課題抽出〜設計、実行までの経験をお持ちの方 ・所属部所のMISSIONの為にメンバーマネジメント及び上長へ報告、連携した経験をお持ちの方 ・製造業などでの生産管理 ※以下に当てはまる業務をご経験の方 取引先との納期調整しながらも仕入先と納品日時の管理、社内製造の管理を一貫して行ったご経験がある方 《歓迎》 ・配車組みのご経験（また配車まわりの事務） ・運行管理経験 ・倉庫/工場などでの生産管理経験 ・社内外の関係者との調整経験が豊富な方 《求める人物像》 ・青果流通に興味がある人、主体的に対応できる人 ・ベンチャーマインドをお持ちの方 ・会社の改革に携わりたい方 【休日休暇】 ・月7日（勤務シフト表で指定） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（マイカー通勤可能／無料駐車場有） ・役職手当 ・家族手当 ・資格補助制度 ・住宅取得時の祝い金あり ・リファラル採用報奨金（1名紹介で最大30万円） ・住宅ローン優遇（当社指定金融機関に限る） ・定年：60歳※再雇用あり 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1992年4月 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK

未経験OK！

■仕事内容 【業務内容】 ・運送トラックのルート最適化および指示 （お客様からの受注情報、ドライバーの状況、商品情報、配送先情報等から最適なルート/最適な人員の配置を行います） ・ドライバーの安全管理・教育 ・運行における業務分析/改善提案 【当社について】 ・当社は、西日本から日本の「食と農の未来」を切り拓こうとしているリーディングカンパニーです。 ・「農業にかかわる人を豊かにする」ことを大事にし、農作物の運送を中心に生産、保管、加工まで一連を行う中で、エリア拡大及び、そのエリアの地方創生や地域貢献（人口流出の離島や福島県の被災地復興）を含んだ事業展開を行っています。 【当社グループの特徴】 ・その農作物物流という強みを軸に、他社が真似できない領域を戦略的に攻める商社として、生産、物流、加工、販売、輸出入と、農作物のバリューチェーン全体をプロデュースし、海外を含めたM&Aも積極的に実施しています。 ・地方、農業、物流、海外展開など、日本の農作物の大きな課題に対し、業界をリードしながら積極的に取り組みを行っています。 ＊佐賀県の成長企業5位に選ばれました（出典:SalesNow DB）＊ 【運行管理・配車とは】 当社の心臓部とも言える「運行管理」のポジションです。 物流業界では「配車」と呼ばれるこの仕事ですが、私たちの運行管理は、飛行機の「航空管制官」に近いかもしれません。 天候、交通状況、ドライバーのコンディション、そして刻一刻と変わる農作物の収穫量。 それら全ての情報を集約し、最適な配送ルートを組み立て、数十台のトラックとドライバーに的確な指示を出す、極めて戦略的な役割です。 【現状と募集背景】 現在、鳥栖本社の配車部門は5名のメンバーで、九州一円から関東までの広域にわたる1日約45台/人のトラック配車を担っています。 しかしながら、正直にお話ししますと、現在の配車業務は熟練メンバーの経験や感覚に頼るところが大きく、業務が属人化してしまっているという大きな課題を抱えています。さらに、お客様からの依頼方法も電話、FAX、システムと多岐にわたり、業務が煩雑化していることも事実です。 私たちはこの状況を打破し、情報の一元管理と業務の「仕組み化」を進めることで、誰が担当しても高いレベルで業務を遂行できる、より強くしなやかな組織へと生まれ変わりたいと考えています。 【やりがいと目指したい組織】 正直にお伝えすると、決して簡単な仕事ではありません。 私たちが扱うのは、鮮度が命の野菜や果物です。たった1日の遅れが、農家の方々が丹精込めて育てた作物の価値を損ないかねない。 世の中ではドライバー不足から配送の遅れが許容される風潮すらありますが、私たちの仕事にその"甘え"は許されません。 会社とドライバーの間に立ち、難しい調整をお願いすることもあります。 その緊張感は、日々大きなプレッシャーとの戦いです。 しかし、だからこそ、全てのピースが噛み合い、無事に配送を完了できた時の達成感は、何物にも代えがたいものがあります。 また、この仕事の面白さは、デスクワークだけにとどまりません。 現場に足を運び、ドライバーと顔を合わせて話をし、彼らの声に耳を傾ける。そうした泥臭いコミュニケーションの中から、次の改善のヒントが生まれます。 そして今、私たちの配車部門は大きな変革期を迎えています。 これまでは、個々の担当者の「センス」に頼る部分が大きく、業務が属人化してしまっているという課題がありました。 私たちは、この状況から脱却したいのです。貴方様のお力をお借りして、業務の仕組み化を進め、より強固な組織を創り上げたい。そして、単にトラックを動かすだけでなく、データ分析を通じて「どうすればもっと効率的に、もっと多くの価値を届けられるか」を考え、会社の売上そのものを牽引していく戦略的な部門へと進化させていきたいと考えています。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める場所（リモートにおける在宅勤務含む） 【事業内容】 ・一般貨物自動車運送事業 独自のネットワークと、農産物の特性を熟知した輸送技術により、全国各地へ青果物を輸送しています。 特に、鮮度と安全を保つための温度管理やエアサスペンション車を活用した丁寧な配送に強みを持っています。 ・倉庫業 青果物に適した温度・湿度管理ができる倉庫を保有しており、長期保管や出荷調整サービスを提供しています。 特に、植物ホルモンであるエチレンガスを排出して鮮度を保つ独自の「特許冷蔵」技術を有しているのが特徴です。 ・青果販売業 生産者と消費者を繋ぐ役割を担っており、高品質な青果物の販売も手掛けています。 ・リース業 事業に関連するリース事業も行っています。 ・太陽光発電事業 環境への配慮や事業の多角化として、太陽光発電事業も展開しています。 【応募要件】 《全て必須》 ・社内外問わずコミュニケーションが取れる方 ※情報を把握するために社外の取引先やドライバーと密に連絡を取る必要があるため ・関係者に報連相ができる方 《歓迎》 ・運行管理経験 ・青果物流業界での配車サポートの経験 ・客や販売など折衝業務の経験 《求める人物像》 ・課題解決が好きな方 ・青果流通に興味がある人、主体的に対応できる人 ・ベンチャーマインドをお持ちの方 ・会社・農業産業の改革に携わりたい方 ・コミュニケーション力に自信がある方 ※積荷の量などを見ながらドライバーへ業務依頼を行うシーンも多く、関係スタッフとうまくコミュニケーションをとりながら業務を円滑に進めるシーンでご活躍いただけます ・誇りを持てる専門職にチャレンジしたい方 ※荷主とドライバーの架け橋となり、周囲から頼られる存在を目指したい方におすすめです。 【休日休暇】 ・月8日（勤務シフト表で指定） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（マイカー通勤可能／無料駐車場有） ・役職手当 ・家族手当 ・資格補助制度 ・住宅取得時の祝い金あり ・リファラル採用報奨金（1名紹介で最大30万円） ・住宅ローン優遇（当社指定金融機関に限る） ・定年：60歳※再雇用あり 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1992年4月 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK

経験が活かせる！

■仕事内容 【業務内容】 ●中核である物流のコントロールを担う幹部候補 ・物流業界の言葉でいうと「配車」と呼ばれる職種に分類されますが、当社においては、様々な要素を把握したうえで最適な調整を行う必要があります ・具体的業務としては下記よりスタートいただきますが、将来の幹部候補として、社内のプロジェクト推進/マネジメント業務にも携わっていただきます。 ・長期を見据えた募集になるため、素養や親和性のあるご経験をお持ちの方であれば業界未経験でも歓迎します。 【初期具体的業務】 ・運送トラックのルート最適化および指示 （お客様からの受注情報、ドライバーの状況、商品情報、配送先情報等から最適なルート/最適な人員の配置を行います） ・ドライバーの安全管理・教育 ・運行における業務分析/改善提案 【当社について】 ・当社は、西日本から日本の「食と農の未来」を切り拓こうとしているリーディングカンパニーです。 ・「農業にかかわる人を豊かにする」ことを大事にし、農作物の運送を中心に生産、保管、加工まで一連を行う中で、エリア拡大及び、そのエリアの地方創生や地域貢献（人口流出の離島や福島県の被災地復興）を含んだ事業展開を行っています。 【当社グループの特徴】 ・その農作物物流という強みを軸に、他社が真似できない領域を戦略的に攻める商社として、生産、物流、加工、販売、輸出入と、農作物のバリューチェーン全体をプロデュースし、海外を含めたM&Aも積極的に実施しています。 ・地方、農業、物流、海外展開など、日本の農作物の大きな課題に対し、業界をリードしながら積極的に取り組みを行っています。 ＊佐賀県の成長企業5位に選ばれました（出典:SalesNow DB）＊ 【現状と募集背景】 現在、鳥栖本社の配車部門は5名のメンバーで、九州一円から関東までの広域にわたる1日約45台/人のトラック配車を担っています。 しかしながら、正直にお話ししますと、現在の配車業務は熟練メンバーの経験や感覚に頼るところが大きく、業務が属人化してしまっているという大きな課題を抱えています。 さらに、お客様からの依頼方法も電話、FAX、システムと多岐にわたり、業務が煩雑化していることも事実です。 私たちはこの状況を打破し、情報の一元管理と業務の「仕組み化」を進めることで、誰が担当しても高いレベルで業務を遂行できる、より強くしなやかな組織へと生まれ変わりたいと考えています。その変革のリーダーとして募集をしております。 【やりがいと目指したい組織】 この仕事は簡単なことばかりではありません。 私たちが扱うのは、鮮度が命である青果物です。1日の遅れも許されない緊張感は、常に伴います。 また、天候や収穫量によって日々変動する荷物量に合わせ、ドライバーと密に連携し、瞬時に最適なルートを判断し指示を出す必要があります。 ときには会社とドライバーの間に立ち、難しい調整をお願いすることもあるかと思います。 しかし、その困難さこそが、この仕事の大きなやりがいだと私たちは信じています。 様々な制約の中でパズルを解くように最適な配車を組み、無事にすべての荷物を届けきった時の達成感は、何物にも代えがたいものがあります。 また会社としてもこれまで配車担当個人の「勘」と「経験」で運営していた部分がありました。 しかし直近２年で社内IT組織を立上げ、配車システムやオペレーションの見直し再構築を行っており、属人的にならない運行を進めております。 そして、私たちが目指しているのは、単なる「配車部門」ではありません。 将来的には、日々の配車業務から得られるデータを分析し、「どのルートが最も収益性が高いか」「積載効率をどう改善するか」といった経営的な視点からコスト削減や売上向上に貢献する、まさに会社の売上を創り出す戦略的な部門へと進化させていきたいのです。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める場所（リモートにおける在宅勤務含む） 【事業内容】 ・一般貨物自動車運送事業 独自のネットワークと、農産物の特性を熟知した輸送技術により、全国各地へ青果物を輸送しています。 特に、鮮度と安全を保つための温度管理やエアサスペンション車を活用した丁寧な配送に強みを持っています。 ・倉庫業 青果物に適した温度・湿度管理ができる倉庫を保有しており、長期保管や出荷調整サービスを提供しています。 特に、植物ホルモンであるエチレンガスを排出して鮮度を保つ独自の「特許冷蔵」技術を有しているのが特徴です。 ・青果販売業 生産者と消費者を繋ぐ役割を担っており、高品質な青果物の販売も手掛けています。 ・リース業 事業に関連するリース事業も行っています。 ・太陽光発電事業 環境への配慮や事業の多角化として、太陽光発電事業も展開しています。 【応募要件】 《必須》 ・運行管理（貨物）資格 ※下記はいずれか1つ以上 ・社内業務の棚卸、オペレーション、業務改善に携わった経験をお持ちの方 ・課題抽出〜設計、実行までの経験をお持ちの方 ・所属部所のMISSIONの為にメンバーマネジメント及び上長へ報告、連携した経験をお持ちの方 ・製造業などでの生産管理や生産技術のご経験 ※以下＊に当てはまる業務をご経験の方 ＊取引先との納期調整しながらも仕入先と納品日時の管理、社内製造の管理を一貫して行ったご経験がある方 《歓迎》 ・運行管理経験 ・青果物流業界での配車経験 《求める人物像》 ・課題解決が好きな方 ・青果流通に興味がある人、主体的に対応できる人 ・ベンチャーマインドをお持ちの方 ・会社の改革に携わりたい方 【休日休暇】 ・月8日（勤務シフト表で指定） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（マイカー通勤可能／無料駐車場有） ・役職手当 ・家族手当 ・資格補助制度 ・住宅取得時の祝い金あり ・リファラル採用報奨金（1名紹介で最大30万円） ・住宅ローン優遇（当社指定金融機関に限る） ・定年：60歳※再雇用あり 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1992年4月 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

仕事内容 ── お任せする仕事内容 ── まずは店舗での接客からスタート。 その後、スタッフ育成や売上管理など 店舗運営に関する業務をお願いします。 ≪主な仕事内容≫ ◎接客 ◎売上・シフト・在庫管理 ◎スタッフ育成 など ※定番商品は自動発注 ※セールや特売なし ※月間の作業量はシフト作成前に確定済み ※細かなマニュアルがあるからサービスの質がどの店舗も均一に！ ※能力や意欲次第で、本部専門職も選択肢に 【TOPIC】資格取得支援あり / 長期 / 新卒 / 大量募集 / 経験者歓迎 / 有資格者歓迎 / 研修あり / 社会保険完備 / 制服貸与 / 賞与あり / ブランクOK / 交通費支給 / 禁煙・分煙 / シフト制 / 社割あり / 長期休暇あり / 昇給あり / 第二新卒歓迎 / 寮・社宅あり / 昇格あり

≪未経験・無資格OK！20~30代活躍中！≫賞与年2回／リフレッシュ休暇取得率100％／研修制度充実

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