大分の求人・転職情報

【立ち上げメンバー】日本一になる農業法人・月給30～40万円

仕事内容 ✨この求人のオススメポイント✨ ※ファーベルのYouTubeチャンネルができました。 仕事のイメージがよくわかる動画をぜひご覧ください！ ↓ https://youtu.be/CuABqkOsPdc ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅日本一の農業生産法人になる会社のオープニングメンバー 親会社は設立13年で100億突破の30代社長が率いるカット野菜メーカー 将来のグループの中心事業として構想10年。 ついに今年スタートの農業生産法人です。 ✅初年度でプロ顔負けの１５haの作付。それを支える億超えの設備投資。 「これからの農業」をここから始める。 地元からの絶大なる支持と期待を背負い大分県竹田市へ参入 さらに地域生産者との関わりが多く、栽培のノウハウや機械の操作方法、 農業のやりがいや苦労などを直接学べます。 ✅充実の手当あり！ バケーション休暇、ジャーニー手当、シングルマザー・ファザー手当、家族手当、社宅制度など 農業生産法人ではなかなか見られない充実の手当でお迎えしています。 ✅未経験の方も大歓迎！ 当社メンバーは現在正社員3名＋国際社員14名（海外から来た仲間たち） 正社員は半分が異業種からの転職。 未経験？全く問題ありません。 一歩一歩、新しい農業の経験を積み、立派なプロの農業管理者へ育って頂きます。 目指す先は日本各地で農業を再興する日本最大の生産法人。 その中の１拠点を管理するリーダーへ全員へ育ってもらいます。 大事なのは、「農業やりたい」「大きな夢をかなえたい」「仲間と力を合わせて何かを成し遂げたい」 なんでもいい。 とにかく熱い想いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自社ファームでの野菜の栽培管理～収穫・出荷など そのほか農業に関わる一連の業務 ・地域生産者さん達が育ててくれた野菜の収穫・出荷 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧ 業界経験やスキルなども不問！ ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧ 未経験の方は、まずは先輩スタッフの作業補助等、 少しずつ経験していきましょう。 わからないことがあればすぐに質問できます。 ■農業を自分たちの手で ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ファーベルはフードニアグループの農業部門 という位置づけで立ち上げられました。 農業生産人口の減少や後継者不足、 高齢化も進んで農作物が作れないといった、 今日本の抱えている問題があります。 ファーベルは、地域から大切な農地をお借りして 大規模生産の実現により、土地や畑といった地域資源を活性化し、 「これからの日本の農業の正解」を示す企業となりたい と考えています。 まず我々が4月1日から生産を始めたのはみんな大好きカットネギに使用する「青ネギ」 最初は３人の社員だけでとぼとぼ始めた植え付けもどんどん機械化され、 最初は車で行ってた農薬散布もドローンがひとっとび！ お借りして改装した小学校の廃校はどんどん基地化されていく！ 毎日毎日、変化に富んで本当にワクワクが止まりません。 そうして始めた野菜作りも３か月が経ち、まもなく収穫をスタート。 まずは毎日2トンくらいの野菜を出荷しようと考えています。 ■全力でできる「何か」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「土を耕し、種をまき、野菜を育てて、収穫する。」 ただそれの繰り返し。 農家さんをそんな風に思う人もいるかもしれません。 文字で見れば平坦に見えるかもしれない。 ですが、我々から見える農業は全く違います。 ・耕す 広大でたくさんの圃場を いつ種をまくために、いつ耕さないといけないのか？！ その日は人は何人いるか、どこでどの機械に乗っているか、 作業は並行させてこの圃場も同日に仕込めるか、 この日ここで何をするかで結果が変わる。 ・種をまく 定植（ねぎは種が少し育った苗を畑に植える） するまでに畑の状態はどうか、今日はどれだけ植えれるか、 今週はここまでやれば９月の収穫でこれだけが狙える。 人員の配置はどうなってる、このペースで間に合うか？ この定植がうまくいくか、行かないかですべて変わる。 ・野菜を育てる 毎朝顔をみるたびに、少し大きくなって かわいくすら思える野菜たち。暑い日が続くと成長が止まって少し苦しそう。 雨が続いて久しぶりに見ると見たことない斑点が！お医者さんに診せないと！ 本当に子供のようにかわいく思えてきます。 この子たちが立派に育つように今何ができるのだろうか。 今なにをしてあげるかでこの子たちのすべてが決まる。 ・収穫する 頑張って育てた野菜たちが、ついに収穫されていく。 まだ私たちは経験していないけど、今か今かと楽しみに待っています。 早く出荷したい。それまで元気に頑張ってね、青ネギたち。 と、このように 毎日毎日瞬間瞬間、 今この瞬間ですべてが決まる、 天気や過去は変えられない、ただ今、未来を目指して 全力で頑張れる「何か」 そういうものがこの会社にはあります。 農業ではなく、 この会社でする農業にはそれがあると感じています。 ■日本のこれからの農業を支えていくために オープニングメンバーを募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちはまだ生産を始めて３か月。 まだまだこれから立ち上げです。 一緒に立ち上げる仲間を募集しています。 日本の農業は今、大きな転換期を迎えています。 人手が足りず、収穫作業に追われてしまうことで、 次の種まきや栽培に手が回らない生産者も少なくありません。 そんな現場の課題を解決するため、 私たちは「栽培」だけにとどまらず、「収穫・出荷を支援する事業」を展開し、 農業の未来を支える新しい仕組みをつくっていきます。 熱い想いがあれば、経験やスキルは一切問いません。 ■月給30～40万円スタート＆手当充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験者でも入社時から月給305,800円スタートと、 業界内でも高待遇。 農業経験者の方には経験を考慮して、上乗せした給与をご提示することがあります。 特に圃場管理をしていた方は、最大で月給４０万円の待遇でスタートしていただく事もあります。 熱い思いがあってもこれはプロの仕事です。 しっかりと給与を稼ぎ、誇りをもってお仕事をしていただきたいと思います。 さらに、シングルマザー・ファザー手当、 家族手当、ジャーニー手当（海外旅行補助）など、 充実した手当がそろっています。 安定した収入と福利厚生のもと、長く安心して働ける環境です！ 「農業って休みが少なそう…」そんな不安を感じている方も、ご安心ください！ 当社では年休115日。 そんな年休の面白い使い方があります！ なんと、農作業の閑散期には、 公休を14日連休で取得するバケーション休暇があります。 さらに、そのバケーション休暇には、 海外旅行の補助（ジャーニー手当）もあり、 リフレッシュしながら働ける環境を整えています。 ■こんな方、大歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅農業に興味がある方 ✅誠実で一生懸命な方 <こんな資格活かせます！> ・フォークリフト ・大型特殊 ・けん引免許 遠方から移住される方には、 社宅（なんと月額5000円だけ！）のご用意もございます。 ■勤務時間 農業の特性上、時季や天候により 5:00～22:00の間で実働8時間～10時間。 例）5時～14時／6時～15時／7時～16時 ※勤務時間は、天候や繁閑に応じて変動いたします。 ※労働基準法第41条：労働時間等に関する規定の適用除外に該当するため ■給与 【月給（基本給）】305,800円 ～ 400,000円 ※上記には、一律手当を含みます。 ＊昇給・賞与 ＊賞与／あり（年2回業績による） ＊昇給／あり（年1回） ＊諸手当 ◎ジャーニー手当： バケーション休暇を利用して、 海外旅行に行く場合、10万円の補助 ◎シングルマザー・ファザー手当： 社内規定条件を満たすシングルマザー・ファザーに、 賃貸家賃の6割補助あり。（上限50,000円） ◎家族手当： お子様が満15歳となる学年末まで、 一人につき月額5,000円の家族手当を支給 （扶養の有無に関わらず家族手当は支給します） ◎通勤手当： ガソリン代を社内規定により支給。（上限1,000円／日） ■休日・休暇 ◎年間休日115日（12月31日～1月3日含む） ◯年次有給休暇：入社半年後 10日付与 ◯慶弔休暇 福利厚生 ○ 社会保険完備（＝労災、雇用、健康、厚生年金保険適用） ＜選考について＞ 堅苦しく考えなくて大丈夫！ お互いを知る場として、リラックスしてお話ししましょう。 あなたの思いを聞かせてください。 ＜STEP1＞ WEB書類選考 WEB上でのエントリーシート情報をもとに書類選考します。 今後の日程等については追ってご連絡いたします。 ＜STEP2＞ 1次面接＋（１次通過者は）適性検査あり 当社の事業内容や担っていただきたい仕事内容をお話しいたします。 ※1次面接の前日までに、履歴書（写真付き）と 職務経歴書を添付ファイルにてご提出いただきます。 ＜STEP3＞ 社長面接 ※スケジュールによりWEB面接となる可能性があります。 ＜STEP4＞ 内定 最終面接後、できる限り速やかに結果のご連絡をいたします。 合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。

【立ち上げメンバー】日本一になる農業法人・月給30～40万円

仕事内容 ✨この求人のオススメポイント✨ ※ファーベルのYouTubeチャンネルができました。 仕事のイメージがよくわかる動画をぜひご覧ください！ ↓ https://youtu.be/CuABqkOsPdc ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅日本一の農業生産法人になる会社のオープニングメンバー 親会社は設立13年で100億突破の30代社長が率いるカット野菜メーカー 将来のグループの中心事業として構想10年。 ついに今年スタートの農業生産法人です。 ✅初年度でプロ顔負けの１５haの作付。それを支える億超えの設備投資。 「これからの農業」をここから始める。 地元からの絶大なる支持と期待を背負い大分県竹田市へ参入 さらに地域生産者との関わりが多く、栽培のノウハウや機械の操作方法、 農業のやりがいや苦労などを直接学べます。 ✅充実の手当あり！ バケーション休暇、ジャーニー手当、シングルマザー・ファザー手当、家族手当、社宅制度など 農業生産法人ではなかなか見られない充実の手当でお迎えしています。 ✅未経験の方も大歓迎！ 当社メンバーは現在正社員3名＋国際社員14名（海外から来た仲間たち） 正社員は半分が異業種からの転職。 未経験？全く問題ありません。 一歩一歩、新しい農業の経験を積み、立派なプロの農業管理者へ育って頂きます。 目指す先は日本各地で農業を再興する日本最大の生産法人。 その中の１拠点を管理するリーダーへ全員へ育ってもらいます。 大事なのは、「農業やりたい」「大きな夢をかなえたい」「仲間と力を合わせて何かを成し遂げたい」 なんでもいい。 とにかく熱い想いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自社ファームでの野菜の栽培管理～収穫・出荷など そのほか農業に関わる一連の業務 ・地域生産者さん達が育ててくれた野菜の収穫・出荷 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧ 業界経験やスキルなども不問！ ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧ 未経験の方は、まずは先輩スタッフの作業補助等、 少しずつ経験していきましょう。 わからないことがあればすぐに質問できます。 ■農業を自分たちの手で ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ファーベルはフードニアグループの農業部門 という位置づけで立ち上げられました。 農業生産人口の減少や後継者不足、 高齢化も進んで農作物が作れないといった、 今日本の抱えている問題があります。 ファーベルは、地域から大切な農地をお借りして 大規模生産の実現により、土地や畑といった地域資源を活性化し、 「これからの日本の農業の正解」を示す企業となりたい と考えています。 まず我々が4月1日から生産を始めたのはみんな大好きカットネギに使用する「青ネギ」 最初は３人の社員だけでとぼとぼ始めた植え付けもどんどん機械化され、 最初は車で行ってた農薬散布もドローンがひとっとび！ お借りして改装した小学校の廃校はどんどん基地化されていく！ 毎日毎日、変化に富んで本当にワクワクが止まりません。 そうして始めた野菜作りも３か月が経ち、まもなく収穫をスタート。 まずは毎日2トンくらいの野菜を出荷しようと考えています。 ■全力でできる「何か」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「土を耕し、種をまき、野菜を育てて、収穫する。」 ただそれの繰り返し。 農家さんをそんな風に思う人もいるかもしれません。 文字で見れば平坦に見えるかもしれない。 ですが、我々から見える農業は全く違います。 ・耕す 広大でたくさんの圃場を いつ種をまくために、いつ耕さないといけないのか？！ その日は人は何人いるか、どこでどの機械に乗っているか、 作業は並行させてこの圃場も同日に仕込めるか、 この日ここで何をするかで結果が変わる。 ・種をまく 定植（ねぎは種が少し育った苗を畑に植える） するまでに畑の状態はどうか、今日はどれだけ植えれるか、 今週はここまでやれば９月の収穫でこれだけが狙える。 人員の配置はどうなってる、このペースで間に合うか？ この定植がうまくいくか、行かないかですべて変わる。 ・野菜を育てる 毎朝顔をみるたびに、少し大きくなって かわいくすら思える野菜たち。暑い日が続くと成長が止まって少し苦しそう。 雨が続いて久しぶりに見ると見たことない斑点が！お医者さんに診せないと！ 本当に子供のようにかわいく思えてきます。 この子たちが立派に育つように今何ができるのだろうか。 今なにをしてあげるかでこの子たちのすべてが決まる。 ・収穫する 頑張って育てた野菜たちが、ついに収穫されていく。 まだ私たちは経験していないけど、今か今かと楽しみに待っています。 早く出荷したい。それまで元気に頑張ってね、青ネギたち。 と、このように 毎日毎日瞬間瞬間、 今この瞬間ですべてが決まる、 天気や過去は変えられない、ただ今、未来を目指して 全力で頑張れる「何か」 そういうものがこの会社にはあります。 農業ではなく、 この会社でする農業にはそれがあると感じています。 ■日本のこれからの農業を支えていくために オープニングメンバーを募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちはまだ生産を始めて３か月。 まだまだこれから立ち上げです。 一緒に立ち上げる仲間を募集しています。 日本の農業は今、大きな転換期を迎えています。 人手が足りず、収穫作業に追われてしまうことで、 次の種まきや栽培に手が回らない生産者も少なくありません。 そんな現場の課題を解決するため、 私たちは「栽培」だけにとどまらず、「収穫・出荷を支援する事業」を展開し、 農業の未来を支える新しい仕組みをつくっていきます。 熱い想いがあれば、経験やスキルは一切問いません。 ■月給30～40万円スタート＆手当充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験者でも入社時から月給305,800円スタートと、 業界内でも高待遇。 農業経験者の方には経験を考慮して、上乗せした給与をご提示することがあります。 特に圃場管理をしていた方は、最大で月給４０万円の待遇でスタートしていただく事もあります。 熱い思いがあってもこれはプロの仕事です。 しっかりと給与を稼ぎ、誇りをもってお仕事をしていただきたいと思います。 さらに、シングルマザー・ファザー手当、 家族手当、ジャーニー手当（海外旅行補助）など、 充実した手当がそろっています。 安定した収入と福利厚生のもと、長く安心して働ける環境です！ 「農業って休みが少なそう…」そんな不安を感じている方も、ご安心ください！ 当社では年休115日。 そんな年休の面白い使い方があります！ なんと、農作業の閑散期には、 公休を14日連休で取得するバケーション休暇があります。 さらに、そのバケーション休暇には、 海外旅行の補助（ジャーニー手当）もあり、 リフレッシュしながら働ける環境を整えています。 ■こんな方、大歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅農業に興味がある方 ✅誠実で一生懸命な方 <こんな資格活かせます！> ・フォークリフト ・大型特殊 ・けん引免許 遠方から移住される方には、 社宅（なんと月額5000円だけ！）のご用意もございます。 ■勤務時間 農業の特性上、時季や天候により 5:00～22:00の間で実働8時間～10時間。 例）5時～14時／6時～15時／7時～16時 ※勤務時間は、天候や繁閑に応じて変動いたします。 ※労働基準法第41条：労働時間等に関する規定の適用除外に該当するため ■給与 【月給（基本給）】305,800円 ～ 400,000円 ※上記には、一律手当を含みます。 ＊昇給・賞与 ＊賞与／あり（年2回業績による） ＊昇給／あり（年1回） ＊諸手当 ◎ジャーニー手当： バケーション休暇を利用して、 海外旅行に行く場合、10万円の補助 ◎シングルマザー・ファザー手当： 社内規定条件を満たすシングルマザー・ファザーに、 賃貸家賃の6割補助あり。（上限50,000円） ◎家族手当： お子様が満15歳となる学年末まで、 一人につき月額5,000円の家族手当を支給 （扶養の有無に関わらず家族手当は支給します） ◎通勤手当： ガソリン代を社内規定により支給。（上限1,000円／日） ■休日・休暇 ◎年間休日115日（12月31日～1月3日含む） ◯年次有給休暇：入社半年後 10日付与 ◯慶弔休暇 福利厚生 ○ 社会保険完備（＝労災、雇用、健康、厚生年金保険適用） ＜選考について＞ 堅苦しく考えなくて大丈夫！ お互いを知る場として、リラックスしてお話ししましょう。 あなたの思いを聞かせてください。 ＜STEP1＞ WEB書類選考 WEB上でのエントリーシート情報をもとに書類選考します。 今後の日程等については追ってご連絡いたします。 ＜STEP2＞ 1次面接＋（１次通過者は）適性検査あり 当社の事業内容や担っていただきたい仕事内容をお話しいたします。 ※1次面接の前日までに、履歴書（写真付き）と 職務経歴書を添付ファイルにてご提出いただきます。 ＜STEP3＞ 社長面接 ※スケジュールによりWEB面接となる可能性があります。 ＜STEP4＞ 内定 最終面接後、できる限り速やかに結果のご連絡をいたします。 合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。

【立ち上げメンバー】日本一になる農業法人・月給30～40万円

仕事内容 ✨この求人のオススメポイント✨ ※ファーベルのYouTubeチャンネルができました。 仕事のイメージがよくわかる動画をぜひご覧ください！ ↓ https://youtu.be/CuABqkOsPdc ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✅日本一の農業生産法人になる会社のオープニングメンバー 親会社は設立13年で100億突破の30代社長が率いるカット野菜メーカー 将来のグループの中心事業として構想10年。 ついに今年スタートの農業生産法人です。 ✅初年度でプロ顔負けの１５haの作付。それを支える億超えの設備投資。 「これからの農業」をここから始める。 地元からの絶大なる支持と期待を背負い大分県竹田市へ参入 さらに地域生産者との関わりが多く、栽培のノウハウや機械の操作方法、 農業のやりがいや苦労などを直接学べます。 ✅充実の手当あり！ バケーション休暇、ジャーニー手当、シングルマザー・ファザー手当、家族手当、社宅制度など 農業生産法人ではなかなか見られない充実の手当でお迎えしています。 ✅未経験の方も大歓迎！ 当社メンバーは現在正社員3名＋国際社員14名（海外から来た仲間たち） 正社員は半分が異業種からの転職。 未経験？全く問題ありません。 一歩一歩、新しい農業の経験を積み、立派なプロの農業管理者へ育って頂きます。 目指す先は日本各地で農業を再興する日本最大の生産法人。 その中の１拠点を管理するリーダーへ全員へ育ってもらいます。 大事なのは、「農業やりたい」「大きな夢をかなえたい」「仲間と力を合わせて何かを成し遂げたい」 なんでもいい。 とにかく熱い想いです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ■具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・自社ファームでの野菜の栽培管理～収穫・出荷など そのほか農業に関わる一連の業務 ・地域生産者さん達が育ててくれた野菜の収穫・出荷 ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧ 業界経験やスキルなども不問！ ⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧⋆*˖*✧ 未経験の方は、まずは先輩スタッフの作業補助等、 少しずつ経験していきましょう。 わからないことがあればすぐに質問できます。 ■農業を自分たちの手で ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ファーベルはフードニアグループの農業部門 という位置づけで立ち上げられました。 農業生産人口の減少や後継者不足、 高齢化も進んで農作物が作れないといった、 今日本の抱えている問題があります。 ファーベルは、地域から大切な農地をお借りして 大規模生産の実現により、土地や畑といった地域資源を活性化し、 「これからの日本の農業の正解」を示す企業となりたい と考えています。 まず我々が4月1日から生産を始めたのはみんな大好きカットネギに使用する「青ネギ」 最初は３人の社員だけでとぼとぼ始めた植え付けもどんどん機械化され、 最初は車で行ってた農薬散布もドローンがひとっとび！ お借りして改装した小学校の廃校はどんどん基地化されていく！ 毎日毎日、変化に富んで本当にワクワクが止まりません。 そうして始めた野菜作りも３か月が経ち、まもなく収穫をスタート。 まずは毎日2トンくらいの野菜を出荷しようと考えています。 ■全力でできる「何か」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「土を耕し、種をまき、野菜を育てて、収穫する。」 ただそれの繰り返し。 農家さんをそんな風に思う人もいるかもしれません。 文字で見れば平坦に見えるかもしれない。 ですが、我々から見える農業は全く違います。 ・耕す 広大でたくさんの圃場を いつ種をまくために、いつ耕さないといけないのか？！ その日は人は何人いるか、どこでどの機械に乗っているか、 作業は並行させてこの圃場も同日に仕込めるか、 この日ここで何をするかで結果が変わる。 ・種をまく 定植（ねぎは種が少し育った苗を畑に植える） するまでに畑の状態はどうか、今日はどれだけ植えれるか、 今週はここまでやれば９月の収穫でこれだけが狙える。 人員の配置はどうなってる、このペースで間に合うか？ この定植がうまくいくか、行かないかですべて変わる。 ・野菜を育てる 毎朝顔をみるたびに、少し大きくなって かわいくすら思える野菜たち。暑い日が続くと成長が止まって少し苦しそう。 雨が続いて久しぶりに見ると見たことない斑点が！お医者さんに診せないと！ 本当に子供のようにかわいく思えてきます。 この子たちが立派に育つように今何ができるのだろうか。 今なにをしてあげるかでこの子たちのすべてが決まる。 ・収穫する 頑張って育てた野菜たちが、ついに収穫されていく。 まだ私たちは経験していないけど、今か今かと楽しみに待っています。 早く出荷したい。それまで元気に頑張ってね、青ネギたち。 と、このように 毎日毎日瞬間瞬間、 今この瞬間ですべてが決まる、 天気や過去は変えられない、ただ今、未来を目指して 全力で頑張れる「何か」 そういうものがこの会社にはあります。 農業ではなく、 この会社でする農業にはそれがあると感じています。 ■日本のこれからの農業を支えていくために オープニングメンバーを募集 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 私たちはまだ生産を始めて３か月。 まだまだこれから立ち上げです。 一緒に立ち上げる仲間を募集しています。 日本の農業は今、大きな転換期を迎えています。 人手が足りず、収穫作業に追われてしまうことで、 次の種まきや栽培に手が回らない生産者も少なくありません。 そんな現場の課題を解決するため、 私たちは「栽培」だけにとどまらず、「収穫・出荷を支援する事業」を展開し、 農業の未来を支える新しい仕組みをつくっていきます。 熱い想いがあれば、経験やスキルは一切問いません。 ■月給30～40万円スタート＆手当充実 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 未経験者でも入社時から月給305,800円スタートと、 業界内でも高待遇。 農業経験者の方には経験を考慮して、上乗せした給与をご提示することがあります。 特に圃場管理をしていた方は、最大で月給４０万円の待遇でスタートしていただく事もあります。 熱い思いがあってもこれはプロの仕事です。 しっかりと給与を稼ぎ、誇りをもってお仕事をしていただきたいと思います。 さらに、シングルマザー・ファザー手当、 家族手当、ジャーニー手当（海外旅行補助）など、 充実した手当がそろっています。 安定した収入と福利厚生のもと、長く安心して働ける環境です！ 「農業って休みが少なそう…」そんな不安を感じている方も、ご安心ください！ 当社では年休115日。 そんな年休の面白い使い方があります！ なんと、農作業の閑散期には、 公休を14日連休で取得するバケーション休暇があります。 さらに、そのバケーション休暇には、 海外旅行の補助（ジャーニー手当）もあり、 リフレッシュしながら働ける環境を整えています。 ■こんな方、大歓迎 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅農業に興味がある方 ✅誠実で一生懸命な方 <こんな資格活かせます！> ・フォークリフト ・大型特殊 ・けん引免許 遠方から移住される方には、 社宅（なんと月額5000円だけ！）のご用意もございます。 ■勤務時間 農業の特性上、時季や天候により 5:00～22:00の間で実働8時間～10時間。 例）5時～14時／6時～15時／7時～16時 ※勤務時間は、天候や繁閑に応じて変動いたします。 ※労働基準法第41条：労働時間等に関する規定の適用除外に該当するため ■給与 【月給（基本給）】305,800円 ～ 400,000円 ※上記には、一律手当を含みます。 ＊昇給・賞与 ＊賞与／あり（年2回業績による） ＊昇給／あり（年1回） ＊諸手当 ◎ジャーニー手当： バケーション休暇を利用して、 海外旅行に行く場合、10万円の補助 ◎シングルマザー・ファザー手当： 社内規定条件を満たすシングルマザー・ファザーに、 賃貸家賃の6割補助あり。（上限50,000円） ◎家族手当： お子様が満15歳となる学年末まで、 一人につき月額5,000円の家族手当を支給 （扶養の有無に関わらず家族手当は支給します） ◎通勤手当： ガソリン代を社内規定により支給。（上限1,000円／日） ■休日・休暇 ◎年間休日115日（12月31日～1月3日含む） ◯年次有給休暇：入社半年後 10日付与 ◯慶弔休暇 福利厚生 ○ 社会保険完備（＝労災、雇用、健康、厚生年金保険適用） ＜選考について＞ 堅苦しく考えなくて大丈夫！ お互いを知る場として、リラックスしてお話ししましょう。 あなたの思いを聞かせてください。 ＜STEP1＞ WEB書類選考 WEB上でのエントリーシート情報をもとに書類選考します。 今後の日程等については追ってご連絡いたします。 ＜STEP2＞ 1次面接＋（１次通過者は）適性検査あり 当社の事業内容や担っていただきたい仕事内容をお話しいたします。 ※1次面接の前日までに、履歴書（写真付き）と 職務経歴書を添付ファイルにてご提出いただきます。 ＜STEP3＞ 社長面接 ※スケジュールによりWEB面接となる可能性があります。 ＜STEP4＞ 内定 最終面接後、できる限り速やかに結果のご連絡をいたします。 合格された方は入社の意思確認を経て内定となります。

年間休日125日 研修制度充実

■仕事内容 【業務内容】 国内トップクラスシェアの港湾クレーン製品の開発設計、製造、輸送に関わるエンジニアとして活躍したい⽅に、適性やご経験に応じた業務をお任せします。 海外売上⽐率が⾼く、グローバルに活躍することも可能です。 ・第⼆新卒の⽅、歓迎。学歴不問です。業界未経験も多く活躍中。 ・ご本⼈様の適性やご経験などに応じて配属先を決定します。 【業務内容例】 《開発》 遠隔⾃動化クレーンの調整、要素開発業務 《設計》 クレーンの基本設計、機械設計、制御設計業務 《検査》 製造プロセス全般の品質管理、客先検査対応業務 《輸送現地⼯事》 クレーンの輸送計画、現地据付⼯事の監督業務（海外経験あり） 【働き⽅について】 ・年間休⽇⽇数は125⽇。平均残業時間は20時間と公私のメリハリのある環境です。 ・OJTでの業務取得がメインですが、⼊社後研修はもちろん、多様な実習研修も⽤意しています。 （例:階層別研修、スキルアップ研修、英語研修等） ・隣の部署や上司との距離も近く、⾵通しの良い社⾵です。 従業員ご家族にも楽しんでいただける会社⾏事も開催しています。 【従事すべき業務の変更の範囲】 全ての業務 【就業場所変更の範囲】 会社の定める範囲 【事業内容】 海上物流輸送領域に欠かせない船舶用ディーゼルエンジン・港湾クレーンを手掛け、マリン領域を強みとしています。累計製造台数が6,500台を超える「船用ディーゼルエンジン」と、世界中で港湾荷役に貢献する「港湾クレーン」はともに国内シェアNo.1です。マリン事業以外にも、各種産業機械、社会インフラ設備を通して産業を内側から支えており、近年は”Green＆Digital”を事業の軸とし、脱炭素社会の実現と人口縮小社会の課題解決など様々な社会課題に取り組んでいます。 【応募要件】 《必須》 ・資格：第一種運転免許普通自動車 ※以下のいずれかに該当する方 ・理系の学部や工業高校、高専など卒業された方 ・エンジニアとしての業務経験がある方（学科不問） 【休日休暇】 年間休日125日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・有給休暇（最大22日 ⼊社直後に付与/年度途中は⽉数按分） ・GW8⽇ ・夏季9⽇ ・年末年始9⽇ ・慶弔休暇 ・リフレッシュ休暇 など 【待遇・福利厚生】 ・社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・通勤手当（規定に基づき⽀給） ・家族手当 ・残業手当 ・出張⼿当 ・交替制勤務⼿当 ・寮社宅 ・退職金制度 ・在宅勤務（⼀部従業員利⽤可） ・時短制度（⼀部従業員利⽤可） ・⾃転⾞通勤可（全従業員利⽤可） ・出産・育児⽀援制度（全従業員利⽤可） ・資格取得⽀援制度（全従業員利⽤可） ・研修⽀援制度（全従業員利⽤可） ・社員⾷堂・⾷事補助（全従業員利⽤可） ・従業員専⽤駐⾞場あり（全従業員利⽤可） ≪独身寮・社宅/大分≫ ◎独身寮 ・寮費：5,900円/月、共益費：約3,000円/月、朝食：186円/食、夕食：446円/食 ・駐車場代：無料 ・通勤時間：車で約25分 ・入寮制限：満35歳に到達する月の月末まで ◎社宅 ・使用料：10,890円/月、光熱費：実費 ・通勤時間：車で約25分 【選考プロセス】 ・面接2回 ・書類選考通過後、WebSPIあり ・カジュアル面談→最終面接 【受動喫煙防止について】 敷地内喫煙可能場所あり 敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり） 【雇用形態】 正社員 試用期間2ヶ月※待遇に変更なし 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1937年(昭和12年)7月31日 従業員数 連結 5,952人 (2024年3月31日現在) 資本金 8,846百万円（2024年3月31日現在） 売上高 3,019億円(2023年度)（連結） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 学歴不問 経験者・有資格者歓迎

業務内容としては、当社の主力製品である圧力容器やプラント設備の製造工程を、材料の受入れから出荷・据付まで全て管理をしていただきます。

企業名 株式会社江藤製作所 求人名 【大分市/製造工程管理】業務経験者歓迎/資格支援/転勤無/Web面接可 仕事の内容 業務内容としては、当社の主力製品である圧力容器やプラント設備の製造工程を、材料の受入れから出荷・据付まで全て管理をしていただきます。 ■製造工程の管理業務 ■外注業者の管理業務・材料発注の管理業務 (業務内容の変更の範囲）当社業務全般 募集職種 【大分市/製造工程管理】業務経験者歓迎/資格支援/転勤無/Web面接可

年間休日122日！住宅・家族手当有◎経験・資格が活かせます✨

仕事内容 ＼＼求人のPOINT／／ ①働きやすさ・ワークライフバランス ⏩JR大分駅から徒歩8分の好アクセス！ ⏩年間休日122日！ ⏩土日祝休みでメリハリバッチリ♪ ②充実した福利厚生 ⏩住宅手当（上限2万円） ⏩家族手当（扶養家族1人につき月1万円、 2人目以降は月5千円）等 ③あなたの経験が活かせる環境！ ⏩生産管理、出荷、修理業務等、 お持ちの経験が活かせます◎ ⏩チームワークを重視する、 アットホームな環境です♪ ⏩20～40代の男女共にご活躍頂いています！ ※各種手当に関する規定あり 【仕事内容】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 電子機器※の調達、出荷、修理業務を お任せします。 ※IP無線機、タブレット端末、決済端末等 ＜具体的な仕事内容＞ ✅商品のピッキング、梱包、 ラベル貼付、配送手配、 出荷確認、在庫管理 ✅仕入れ先見積り、見積依頼、 価格交渉、発注、 納期管理、品質確認 ✅故障診断、部品交換、修理作業、 動作確認、顧客対応、 修理履歴管理、定期点検 【会社の特徴】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 東証プライム市場上場のFIGグループとして IoTで未来を創造する当社。 働きやすい環境づくりに取り組み、 企業やスタッフの成長のため、 日々励んでいます。 ※変更の範囲/会社の定める全ての業務 ※転勤の可能性/原則なし

プラスチックレンズ等の射出成形製造工程をお任せします。今回のポジションは各工程での業務の進捗度を見ていただきながら、派遣社員の方々への指示出しや取りまとめを担っていただくことを期待しております。

企業名 株式会社ティーワイオプティクス 求人名 未経験歓迎〇【大分市】射出成形の工程管理～年間休日125日/豊田通商合弁会社/ 仕事の内容 プラスチックレンズ等の射出成形製造工程をお任せします。今回のポジションは各工程での業務の進捗度を見ていただきながら、派遣社員の方々への指示出しや取りまとめを担っていただくことを期待しております。 ■具体的には下記工程があり、各工程には派遣社員の方が主に就業されております。 ・金型交換・製品の検査・梱包作業 納期を守るための進捗管理、工程間での連携調整、不具合対応、業務改善提案などを行い、現場の生産性向上と人員の効率的な配置に貢献することができます。 ※クリーンルーム内の作業がメインとなります。 募集職種 未経験歓迎〇【大分市】射出成形の工程管理～年間休日125日/豊田通商合弁会社/

■仕事内容 【業務内容】 日本製鉄 九州製鉄所大分地区構内にて、社員の労務管理や現場の工程管理・生産管理などをお任せします。 【具体的には】 ・従業員の人員配置・シフト調整などの労務管理 ・職場の安全管理 ・納期調整などの工程管理 ・大手鉄鋼メーカーへの営業活動および報告書作成 お客様の要望からニーズを的確に汲み取り、現場社員の働きやすい環境を整えることで、円滑に業務を進める役割を担っていただきます。 潤滑油のような存在を目指してください。 ※入社後は、ベテラン社員が業務を丁寧に指導します。 【職場環境】 大分事業所は製鋼関連設備の補修・加工およびプラント品の製作から現地工事まで多種に亘り、スピーディー&フレキシブルに対応し、客先のニーズに応えています。 溶接・溶射技術による、設備・機械部品補修、現地補修とタイムリーな対応を行っています。 また、松岡にある精密溶射専門工場では、電子部品関連への溶射作業を行っています。 今回募集の西ノ洲の事務所は全体で20名ほどであり、アットホームな雰囲気で仕事に打ち込んでいただけます。 ※見学等も随時対応できますのでご相談ください。 【事業内容】 ・表面改質事業（溶射） 溶射は、セラミックス・金属など多様な皮膜を高速で形成するプロセスであり、航空機から一般家庭電化製品に至るまで広い分野で応用されています。 当社の溶射は、50数年にわたる技術蓄積をもつプラズマ溶射・自溶合金溶射・ワイヤー溶射・高速フレーム溶射・コールドスプレーです。 また、溶接と溶射の複合技術としてインコネル肉盛溶接等、周辺技術の拡充に意欲的に取組んでいます。 ・プラントエンジニアリング事業 当社はプラント技術を通して鉄鋼・石油化学などの基幹産業から生活関連産業に至るまで広範囲にわたるプラント製品を手掛け、その主力製品である各種ボイラ・圧力容器・塔槽類等の管構造物の設計・製作から据付けまで一貫した施工体制でプラント建設に携わっています。 ・鉄鋼関連事業 「人」と「設備」は、どちらも優れてないと、求められる製品はできません。 大手鉄鋼メーカーの協力会社として、各種生産ラインのオペレーションから製品検査、生産整備のメンテナンスまで多種多様な業務を徹底した安全管理のもと、品質向上・生産性向上を図りお客様をサポートします。 【もっと詳しく】 ◎創業62年、溶接・溶射で高い技術を保有しているエンジニアリング企業です。 ・溶接・各種溶射法によるコーティングをはじめとする独自の技術を有しており、「表面改質（溶射）事業」「プラントエンジニアリング事業」「鐵鋼関連事業」の3つの柱の事業を展開しています。 ・当社の主力技術の「溶射」とは、加熱することで溶融またはそれに近い状態にした粒子を、物体表面に吹き付けて皮膜を形成する表面処理法の一種で、航空機から一般家庭電化製品、半導体装置・部品に至るまで幅広い分野で利用されています。 ・当社は、50数年にわたる技術蓄積があり、「溶射の富士岐」と呼ばれ、鉄鋼、エンジニアリング、電気・電子など、多くの業界大手が主要取引先です。 ◎北九州、大分、兵庫、愛知にビジネスを展開しています。 ・ごみ処理施設やボイラ・高炉関連施設など、社会になくてはならない設備の製作・施工も手掛けており、その実績は高い評価と信頼を得ています。 ◎年間休日119日、各種手当が豊富でライフワークバランスがとりやすい環境です。 ・年間休日119日あり、独身寮、住宅手当・家族手当など生活をささえる福利厚生もしっかりあります。 ・資格取得支援制度や研修制度も充実し、スキルアップも可能です。 【応募要件】 ≪必須≫ ・普通自動車免許（AT限定可） ※第二新卒OK ※将来は管工事施工管理士（1・2級）、土木施工管理士（1・2級）の資格取得を目指して頂きたいと考えています。 ≪歓迎≫ ・製造現場の経験・知識をお持ちの方。 ・現場の生産管理・工事監督の経験がある方。 ・管工事施工管理士（1・2級）、土木施工管理士（1・2級）の有資格者 ≪求める人物像≫ ・挨拶がしっかりでき、時間が守れる方 ・人の話をしっかりと聞くことができる方 ・技術の知識の習得にコツコツと基礎から向き合える方 【休日休暇】 ◎年間休日119日 ・週休2日（土曜・日曜※年間６日程度の土曜出勤有） ・祝日 ・創立記念日 ・夏期 ・年末年始 ・GW ・有給休暇 ※入社2ヶ月後付与…付与数は入社月による（最高20日） ・慶弔休暇 ・積立年次有給休暇制度（最大50日まで積立） ・半日年次有給休暇制度（年間12回まで使用可） 【待遇・福利厚生】 ・交通費支給（3万円まで/月） ・社会保険完備 ・退職金制度（勤続3年以上） ・残業手当 ・住宅手当（6,500円） ・家族手当 ※配偶者9,000円、子供1人につき4,000円（人数上限なし） ※ただし、子供は18歳迄の支給 ・特別出勤手当 ・独身寮（個室・35歳まで入寮可）大分事業所では借上げ寮になります ・勤続表彰制度（10・20・30・40年） ・リロクラブ（福利厚生サービス）利用可能 （映画チケット優待、食事券格安購入、各種遊園地チケット優待、レジャー施設・温泉施設優待 等） ・法定外労働災害補償保険加入 ・作業服・防寒着・安全靴の支給および補助 ・成人病予防検診 ・インフルエンザ予防接種補助 ・歓送迎会・忘年会 【選考プロセス】 面接2～3回 ・一次選考：担当者面接＋工場見学 ・二次選考：役員面接＋筆記試験（国語・数学） ※一次、二次ともに面接交通費全額支給 ※お互いのどちらかが必要と感じ場合、三次選考実施の可能性もございます。 【受動喫煙防止について】 屋内全面禁煙 【雇用形態】 正社員 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 ＜会社設立日＞ 1959年4月25日 ＜従業員数＞ 450名 ＜資本金＞ 9,800万円 ＜売上高＞ 50億円（2021年度実績） なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 未経験・初心者OK

製鉄所内外設備の生産・工程管理、保守・メンテ（補修工事）、所内の労務管理などをお任せいたします。管理職候補としての採用ですが、ご経験に応じて業務をお任せしていきます。

企業名 富士岐工産株式会社 求人名 【大分】管理職候補/プラントエンジ(保守・メンテ・生産管理)/年休120日 仕事の内容 製鉄所内外設備の生産・工程管理、保守・メンテ（補修工事）、所内の労務管理などをお任せいたします。管理職候補としての採用ですが、ご経験に応じて業務をお任せしていきます。 大分事業所は製鋼関連設備の補修、加工およびプラント品の製作から現地工事まで多岐に渡り、溶接・溶射技術による、設備や機械部品補修、現地補修とタイムリーな対応を行っています。お客様の要望からニーズを的確に汲み取り、現場社員の働きやすい環境を整えることで、円滑に業務を進め、また、受注戦略や成長戦略の要となり、事業所全体を管理し、盛り立てていただきます。 募集職種 【大分】管理職候補/プラントエンジ(保守・メンテ・生産管理)/年休120日

★★週払い可★★快適オフィスであなたらしく活躍◎フリーター・ブランクある方歓迎

仕事内容 *＜＜土日休！1名募集！＞＞* 【施工管理に関わる生産管理事務】 ◆施工管理に関わる生産管理事務をお任せします ※主な業務は以下の通りです ・見積書の作成 ・外注先への手配業務 ・図面をもとにした積算業務 ・必要資材の拾い出しおよび発注手続き ※就業後、上記業務から変更はありません ◎高時給1300円 ◎土日祝休み！長期休暇あり！ ◎正社員登用あり ／／／／／／／／／／／／／／／／／ ＜電話でのお問い合わせ＞ *0120-077-170* まで 「ジョブオプを見た」とお問い合わせください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／／

＼ 専任カウンセラー付き‼／⭐️転職成功実績多数！⭐️地域密着型で安心！⭐️非公開求人を特別に開示！

仕事内容: ■業務内容： 大分工場全体の生産計画の策定や、各工事のプロジェクトマネージャーとして、クレーンの受注から出荷までの工事計画や工程管理、施工管理を行います。 社内での調整業務がほとんどですが、海外顧客の割合が高く、今後も海外で増産予定のため、海外とのやり取りが発生します。 ※将来的にはアジアを中心に、SVとして海外現地に赴いて頂く可能性があります。 ※業務内容の変更の範囲：会社の定める業務に変更になる場合があります。 ●入社後の流れ： 入社後は主担当となる先輩社員に教えて頂きながら、副担当として案件に携わって頂くことで業務を覚えて頂きます。早ければ1年程度で独り立ちして頂く予定ですが、初めから1人に仕事をお任せするということはありませんのでご安心ください。 その他業務に必要な知識や資格の取得についても会社でサポートがあり、英語教育や階層別研修など、同社の教育体制は非常に充実しています。 ●配属部署： 生産総括部　プロジェクトグループには10名程度が所属しており、20代～30代メインで構成されています。 ●同社について： 旧三井造船株式会社の機械・機械システム事業部を事業継承して設立された事業会社です。船舶に搭載される大型のディーゼルエンジン、石油化学プラントで使用される圧縮機（コンプレッサー）や発電用の各種タービン・コージェネレーションシステム、港湾での荷役に不可欠なコンテナ用クレーンなど各種産業用機械を製造しています。船舶に搭載される大型のディーゼルエンジン分野では国内シェアNo.1を誇ります。港湾用コンテナクレーンにおいても国内シェアNo.1で世界40か国以上で1,300件の石油化学プラントで納入実績があります。また、社会インフラ分野では、橋梁、海洋構造物などの技術で社会基盤の整備、 快適な都市づくりに貢献しています。

日勤×土日祝休み！手先が器用な方や体を動かすことが好きな方必見のお仕事です♪格安寮完備で遠方の方も安心★

仕事内容 ／ プラント内での メンテナンスのお仕事です！ ＼ 【具体的な仕事内容は？】 ・構内の重要な設備のメンテナンスや修理 ・設備や構造物の補強 ・美観を保つための塗装、溶接等の作業 少しハードなお仕事ですが、やりがい◎ 体を動かすことが好きな方に ぴったりのお仕事です！ 【未経験でも出来る？】 はい、未経験でも全く問題ありません。 未経験の方でもしっかりとした 安全教育や技術研修があるため 安心して働くことができます！ 特別な資格などは不要です。 困ったときも先輩スタッフが 丁寧に教えてくれるので安心してください♪ 【職場の雰囲気は？】 20代、30代、40代の 男性スタッフが活躍しています。 【勤務シフトは？】 (1) 8:30～17:00 (2) 7:00～15:30 の日勤のみ。 6月～8月の期間は(2)のサマータイム適用！ 涼しい時間に作業出来ます♪ しかも残業なしで土日祝休みなので プライベートの時間もばっちり充実！ 【寮はある？】 遠方の方も安心して働けるように 家具家電付き格安寮を完備しています！ 敷金礼金や初期費用、 面倒な書類手続きは一切不要！ 赴任交通費（規定あり）なども ヒューマンブリッジが負担しますので カバン一つあればOKです♪ ※車通勤者のみ対象 【その他待遇は？】 ・制服1着目無料貸与！ ・急な出費でも安心の週払い制度！ ・入社前職場見学可能！ ・資格取得支援制度あり ・正社員登用制度あり ・自転車貸し出し可能あり ・食堂あり！弁当準備を省ける♪ ・休憩室あり ・近場にコンビニあり 【こんなワードにピン！ときた方に☆彡】 ・異業種からチャレンジしてみたい ・工場で働いてみたい ・モノ作りが好き ・手先が器用な方 ・コツコツする作業が好きな方 ・高収入で働きたい ・新しい環境で働きたい ・知識や経験、スキルはなくてもOK ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ヒューマンブリッジ派遣スタッフの年齢割合 ・10代 8％ ・20代 30％ ・30代 35％ ・40代 20％ 男女比 男性6：女性4 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ハローワークには無い 新着のお仕事も多数掲載中！！ 他のお仕事も見たい方は1番上の 「ヒューマンブリッジ株式会社」をタップ！！