大分の求人・転職情報

平均月収130万✨年休120日✨メンバーの9割が20・30代

仕事内容 …・✦・… アピールポイント …・✦・… ✅成果が収入に直結でやる気アップ！ ✅初年度年収1000万円以上も可能 ✅年収2000万以上も目指せる環境 ✅未経験でも安心の研修制度あり♪ ・✦・………・✦・………✦・………・✦・ ━━━━━━✨ 仕事内容 ✨━━━━━━ スーパーや商業施設の催事にて 貴金属・ブランド品の査定・買取業務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【具体的なお仕事】 ⏩本部との連携 └持ち込まれたお品物の写真を撮影し 本部の専門スタッフに送信。 審査はスピーディーに行われます◎ 査定額の返信を確認してください。 ⏩お客様へ査定額の説明 └査定額をただお伝えするだけでなく、 お客様が安心して大切なお品物を お任せくださるよう、 丁寧な説明と信頼関係の構築が 最も重要です◎ ⏩買取成立の手続き ⏩県外への遠征もあります。 └遠征の時はホテルに宿泊し、 催事会場での勤務となります。 宿泊代などの手当は会社負担と なりますので、ご安心ください。 └頻度は勤務地によって異なります。 面接で詳細をお話します。 ・✦・………・✦・………✦・………・✦・ ✅ここで働く魅力 ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ⏩査定は本部と連携で安心♪ └専門知識は入社後に身につきますので ご安心ください◎ └多数の実績がある企業だからこそ、 蓄積されたノウハウと、教育体制が 整っています。 ⏩頑張りが収入に直結◎ └未経験からでも月収100万円以上を 目指せます♪平均月収は130万円！ 頑張りがダイレクトに反映されるため 高いモチベーションで業務に 取り組むことができます！ ⏩直行直帰可能 └時間を有効活用し効率的に働ける環境です ✅キャリアステップ ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ ✔ STEP1：入社後研修 └商品知識や買取の流れ、 営業トーク研修で基礎を身につけます ✔ STEP2：先輩同行期間 └実際の商談を見学し、 徐々に実践を重ねながらスキルを磨きます ✔ STEP3：審査員デビュー └案件を担当し、成果に応じて 収入アップが期待できます◎ ✅会社について ―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･―･ 私たちは貴金属やブランド品の催事買取、 店舗買取を行う会社です。 創業から間もないベンチャー企業ですが 買取依頼数の増加に伴い 事業を急速に拡大しています◎ 今後も増え続ける案件に対応するため、 意欲的な人材を募集しています！ あなたのこれまでの経験を活かして、 新たな環境で高収入を目指しませんか？ 会社HP：https://www.future-creative.com/

【総務＋購買スキルが身につくバックオフィス職】電気工事に必要な資材発注や在庫管理、総務業務など、会社全体を支えるポジションです。創業70年の安定企業でありながら、DXやZEB推進など最先端分野にも積極投資。完全週休2日制・転勤なしで、長く安定して働ける環境です。

仕事内容 電気設備工事に必要な資材・機器・工具などの発注業務を中心に、総務・庶務業務全般を担当します。 ■資材・購買業務 ・資材、機器、工具の発注 ・見積依頼、価格交渉、発注書作成 ・納期管理、納品スケジュール調整 ・在庫管理、コスト最適化提案 ・仕入先選定、情報収集 ■総務・庶務業務 ・社内備品管理 ・社用車、設備管理 ・社内文書作成、管理 ・電話、来客対応 ■事務サポート ・請求書確認 ・仕入データ入力 ・支払処理補助

車通勤可能！

仕事内容 【仕事内容】 ITサポート・サポートデスク／Excel業務、集計、検証★Excelの経験が活かせます 会社で作っている圧力容器の材料手配業務 発注図面を見ながら、仕入れ先とやり取りをして材料手配を行います。 【業務で使用するツール】AutoCAD(2D) 【実務未経験者、経験の浅い方向けのプロジェクト例】 ・ソフトウェア製品のユーザーサポート ・メーカー等の社内ヘルプデスク、PCトラブル対応 ・Webサイトの更新・改善 ・ECサイトのレイアウト修正、バナーデザイン ・社用PCやiPhoneのキッティング ・備品管理（PCなどの在庫確認や発注） ・アプリケーションのユーザー登録、権限設定 ・新システム導入資料の作成 ・RPAによる業務自動化のサポート ・開発中のアプリのテスト、デバッグ業務 ◆充実のスキルアップ支援制度 ・ユニット単位・エリア別の勉強会 ・選べる約800種類の通信教育講座、 e-learning ・最大30万円の資格取得奨励金 など 1人1人に合わせた成長環境をご用意しています！ 自分のペースでキャリアを作っていきましょう。 ◆20代未経験入社63％！ 未経験の方や経験の浅い方も歓迎です。 異業種出身の先輩社員も多数活躍しています。 ※無期雇用派遣ため、当社の直接雇用として就業先で勤務となります。 業界最大級の案件数を活かし、活躍する先輩エンジニアが多数在籍！ ・年間80,000件の豊富なプロジェクト！ 経験を活かす仕事や新たにチャレンジしたい仕事などあなたの理想のプロジェクトがきっと見つかります！ ・在籍エンジニア15,000人以上 20代、30代、40代と様々な年代のエンジニアが活躍しています！ あなたに合った働き方が実現できるヒミツ！ ・プライベートも充実！ 土日祝休み、年間休日125日、平均残業月9時間（2024年度実績）、産休育休取得率100%！ 残業代全額支給、有給休暇、健康診断、産前産後休暇、育児休暇、介護休業み、交通費支給 ・転勤なし！面接地エリアでの就業率92％以上 地元勤務が叶います！UターンやIターンも歓迎します。 あなたにあった案件やプロジェクトがきっと見つかる（下記は一例です。） 【具体的には】 自動車、産業機械自動改札機、航空機部品などの 試作品を作ったりメンテナンスをする仕事です。 ドライバーやはんだごて等の工具を使い、 機械を組み立てたり、分解したり、部品を取り替えたりします。 慣れないうちは一つひとつの作業を教わりながら 少しずつ製品知識を身につけていきます。 【プロジェクト例】 ・二輪車の車両強度実験および実験準備 ・新型車向け内装部品の組立・配線検査 ・産業用ロボットの動作確認 ・プリンターインクカートリッジの試作・評価 ・航空機部品の製造工程管理 ・半導体生産設備の新規立ち上げ ・自動改札機の保守メンテナンス ・医療用機器の故障対応 ・ネットワーク機器の設置・設定 分からないことは職場の先輩に相談できるのはもちろん、 エンジニア経験のあるキャリアカウンセラーがサポートします。 スキルアップ支援制度を活用して資格を取ったり、 ゆくゆくは設計開発エンジニアを目指すことも可能です！

研修制度・福利厚生充実！腰を据えて長く働ける環境です！

■仕事内容 国内トップシェアの港湾クレーンをはじめとしたクレーン製品の調達業務をお任せいたします。 主に以下の2つの業務がございます。 長く腰を据えて、技術・事業を支える存在として成長したい方大歓迎です。 【具体的な作業内容】 ・発注業務：調達計画、見積査定、価格・納期交渉、発注・検収、新規取引先開拓、コスト管理、コスト改善、不具合対応 ・納期管理業務：納期管理、社内外との納期調整 【やりがい・魅力】 国内外の多様なサプライヤーとの取引を通じて、市況・為替・需給動向・技術トレンドを踏まえた広いビジネス視点を磨けます。 社内外の多くの関係者と連携・協力して目標を達成する達成感が味わえます！ 【出張について】 ・主な出張先：国内、東南アジア ・頻度：国内1〜2回/月、海外1〜2回/年 ・期間：短期（1〜4日/回） 【研修ほか】 ・配属先：調達部 大分調達室 資材グループ（20代〜60代の25名在籍） ※中途入社者も多く在籍し、前職の経験を活かして活躍しています。 ・中途入社者向けの定着支援プログラムを用意しています。 ・実務習得に関してはOJTがメインとなりますが、人事による定期的な面談や研修会を予定しています。 【働き方について】 ・年間休日日数は127日。年平均有給取得19日、月平均残業25時間と公私のメリハリのある環境です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める業務 【就業場所変更の範囲】 会社の定める場所 【事業内容】 海上物流輸送領域に欠かせない船舶用ディーゼルエンジン・港湾クレーンを手掛け、マリン領域を強みとしています。 累計製造台数が6,500台を超える「船用ディーゼルエンジン」と、世界中で港湾荷役に貢献する「港湾クレーン」はともに国内シェアNo.1です。 マリン事業以外にも、各種産業機械、社会インフラ設備を通して産業を内側から支えており、近年は”Green＆Digital”を事業の軸とし、脱炭素社会の実現と人口縮小社会の課題解決など様々な社会課題に取り組んでいます。 【応募要件】 《必須》 ・大学卒以上 ・社内外関係者との調整・交渉能力を有し、向上心を持って業務に取り組める方 ・英検準2級（メール、電話のやり取りあり） 《歓迎》 ・調達業務や営業経験者 ・英検2級またはTOEIC600以上、あるいはそれに相当する資格・レベルであること 【休日休暇】 年間休日127日 ・完全週休2日制（土日） ・祝日 ・有給休暇（入社直後は22日/年度を月数按分して付与） ・GW休暇8日 ・夏季休暇9日 ・年末年始休暇9日 ・結婚休暇 ・忌服休暇 ・出産休暇 ・産前産後休暇 ・積立年休制度（最大60日、育児・看護・介護等にも利用可能） ・育児休業 ・介護休業 ・看護等休暇 ・介護休暇 ・リフレッシュ休暇（勤続10年ごとの特別休暇） ・ウェルネス休暇 ・ライフサポート休暇など 【待遇・福利厚生】 ・社会保険（健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険） ・通勤手当（規定に基づき支給） ※自宅からの通勤距離および大分のガソリン単価をもとに支給 ・家族手当 ・残業手当（残業時間に応じて支給） ・出張手当 ・昼食補助（ 日替わり弁当を本人負担255円で購入可能） ・自転車通勤可 ・資格取得支援制度 ・研修支援制度 ・ストックオプション ・社員食堂・食事補助 ・従業員専用駐車場あり ・財形貯蓄制度 ・従業員持株制度 ・独身寮・単身寮・社宅 ・退職金制度 ・ラフォーレ倶楽部、休暇村、四季倶楽部など全国様々な契約保養施設をご利用いただけます ・三井E&S団体割引保険（自動車保険、医療保険）や三井クラブの利用など三井グループ企業限定の特典が多数あります ・在宅勤務（一部従業員利用可） ・時短勤務制度（一部従業員利用可） ※結婚・出産・育児・介護など、様々なライフイベントに対応した休暇制度を整備しています。 また通勤や昼食に関する補助制度が充実しており、日常生活にかかる費用負担を軽減できます。 ※各事業場にて独身寮と社宅を完備、住居費負担を抑えて勤務できます。 また、三井グループ従業員として各種特典があります。 ≪独身寮・社宅/大分≫ 独身寮・単身寮（ワンルーム） ・寮費：6,500円/月、共益費：約3,000円/月、寮食：朝食202円、夕食485円 ・通勤時間：車で約25分（駐車場無料） ・入寮制限：満35歳に到達する月の月末まで 社宅（3DK） ・使用料：12,000円/月、光熱費：実費 ・通勤時間：車で約25分（駐車場無料） 【選考プロセス】 面接2回（筆記試験なし/WebSPIあり） ・カジュアル面談（Web）→最終面談（対面またはWeb） 【受動喫煙防止について】 屋内喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 試用期間有2ヶ月（労働条件などに変更はございません） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 1937年（昭和12年）7月31日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎