千葉の求人・転職情報

（千葉寺駅から徒歩５分）ハイヤー・タクシーの運行管理 資格取得支援制度があるので未経験の方も大歓迎

仕事内容 ＜無資格未経験スタートも歓迎！＞ 正社員運行管理スタッフ大募集！ 当社は地元密着で働きやすい環境を整えたタクシー会社です。 無資格OK！会社負担で資格取得可能！ 研修制度充実で未経験でも丁寧サポート 経験がある方は即戦力として積極採用！ 創業70年の安定企業！ 京成タクシーセントラル千葉営業所に 生まれ変わりました！ （ブランク・未経験スタート大歓迎） 経験者はもちろん、未経験の方も 安心して運行管理者としてデビューできる環境で、 未経験からスタートした方が多数在籍。 丁寧な指導と教育システムで 正社員で一人前になるまで完全サポートします。 具体的なお仕事内容は ハイヤー・タクシーの運行管理 ・乗務員の始業・終業点呼、体調等の管理 ・事故対応 ・営業車輛の管理 ・タクシー、ハイヤーの配車業務 ・売上管理、等 〇普通免許のみOK！ 運行管理者（旅客）をお持ちでない方は 免許取得費用を当社で負担いたします。 スキルアップしたい方、正社員雇用で資格取得を 目指している方もぜひご応募ください。 当社ホームページはこちら！会社の詳細をご覧ください。 →https://www.keisei-taxi-chiba.jp/ 当社採用ホームページはこちら！ →https://entori.jp/keisei-taxi-central-chiba お電話でのお問い合わせは TEL:043-305-0519まで

【普通免許でOK】未経験スタートの50代も活躍中！

仕事内容 雇用形態：契約社員 職種：バス運転手、バス添乗員 ＼未経験から始められる企業送迎バス運転手／ 大型二種免許養成制度で定年後も長く活躍できます♪ 【創業100年を超える安定企業】 千葉県房総半島を中心に、地域の交通インフラを支える日東交通株式会社です。 「安全・安心」を最優先に、地域の皆様に愛されるバス会社を目指しています。 健康経営優良法人にも認定され、社員が長く働ける環境です。 【求人のアピールポイント】 ✅ 「2勤2休」スタイル ✅ 大型二種免許の取得費用を全額会社負担 ✅ 「働きやすい職場認証」二つ星取得企業 ✅ 賞与年2回！2.0ヶ月+期末賞与（業績により変動） ✅ 未経験スタートの40代・50代も多数活躍中 ✅ 契約企業の出退勤時に固定ルート送迎 ✅ 乗客は顔なじみの従業員様ばかりで安心 ✅ 長い空き時間は帰宅や仮眠など自由に使える ───────────── 【仕事内容】 千葉県木更津市にある「木更津営業所」を拠点に、 契約企業様の従業員送迎バスの運転業務をお任せします。 《具体的な業務内容》 ■従業員の出退勤送迎 ・木更津営業所と木更津市や富津市の企業に勤務する方の出退勤送迎 ・決まったルートの往復がメインです。 ■車両の管理 ・運行前の日常点検 ・車内清掃、洗車 など ▼1日の流れ（シフト例） 【パターンA：中抜けあり】 06:00～09:30 朝の送迎 （一旦帰宅して休憩、家事、仮眠など自由！） 16:00～21:00 夕方～夜の送迎 【パターンB：午前のみ】 06:00～10:30 朝の送迎業務のみ →午後はまるごとフリータイム！ ※日によって担当ダイヤが変わります。 ※お客様（従業員様）からの「ありがとう」が嬉しいお仕事です。 ───────────── 【このお仕事のメリット】 ■「2勤2休」という働き方 2日働いたら、必ず2日お休み。 このリズムは「体の疲れが残りにくい」と 現役ドライバーからも大好評です。 月の半分はお休みなので、趣味や ご家族との時間を大切にできます。 ■精神的なストレスフリー お客様は契約企業の従業員様のみ。 不特定多数の観光客対応や、 酔っ払い対応などのトラブルは皆無。 運賃箱の操作や現金のやり取りもありません。 「運転だけに集中したい」方に最適です。 ■空き時間の有効活用 朝と夕方の間の「中抜け時間」は かなり長めに確保されています。 一度家に帰って畑仕事をしたり、 夕飯の支度をしたり、昼寝をしたり。 地元の方であれば、生活リズムを崩さずに 無理なく働ける環境です。

賞与3.6ヶ月+期末賞与！転居サポート最大15万円！

仕事内容 ✨働きやすい職場認証2つ星✨ 異業種からの転職◎新卒・第2新卒も活躍！ 普通免許のみで未経験の方も歓迎！ 地域の暮らしを運転で支えるドライバー募集◎ 大型二種免許養成制度（全額会社負担）を 活用して日東交通のバス運転者になろう！ ＜2024年度入社の運転者の52％がこの制度を利用＞ ⭐ この求人のポイント⭐ ✅健康経営優良法人 ✅賞与年2回！3.6ヶ月+期末賞与（業績による） ✅働きやすい職場認証制度2つ星⭐⭐ ✅急な残業や休日出勤はありません!! ✅遠方からの転居にも徹底サポート! 転居費のサポートもあり（条件あり） ┗単身者：10万円 ┗所帯持ち：15万円 ✅大型二種免許養成制度あり!! バス運転者に必要な大型二種免許が 取得できる養成制度をご用意!! 普通免許しかなくても 資格を取得していただけますし、 費用はもちろん会社負担です!! ※取得期間内も日給6000円＋ 交通費込みを支給！（規定あり） 【こんな方にピッタリ！】 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ・免許取得や運転が不安… でもチャレンジしたい！ ・将来的に高速バスやさらなる スキルアップを目指したい ・今の会社での働き方や、 将来長く働けるか不安。 ・お休みが全く取れない・ 労働時間が長すぎる。 ・地域に根ざした仕事がしたい。 ・現在フリーターだけど安定した 正社員として働きたい。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 普通免許のみでバスの運転手に チャレンジでき、安定企業かつ 地元で長く安心して活躍できる求人です！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 ✅地域を動かす運転手 担当路線を運転し、お客様を安全・快適に 目的地までお送りします。 最新の安全運転支援システムを 搭載したバスも多く、未経験の方も 安心して運転できます。 決められたルートと時間で運行するので、 仕事とプライベートのメリハリを つけやすいです。 ✅会社の顔としての接客 お客様に「いってらっしゃい」 「おかえりなさい」の挨拶から始まる、 人と接する仕事です。 困っているお客様がいたら、 積極的にサポートしてください。 あなたの心遣いが、誰かの1日を支えます。 ✅チームで働く 運行管理者や先輩ドライバーが いつでもサポートします。 一人で抱え込むことはありません。 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【入社後の流れ】 日東交通では入社から 運転者として独り立ちするまで、 選任の指導員らが丁寧に指導します!! 最長3ヶ月の研修期間を設けており、 1～2ヶ月で独り立ちできる 内容となっておりますので、 未経験でもご安心ください!! ＜研修内容＞ 入社時教育・座学研修（3日間） 実技研修（5日間） 実車研修（1～2ヶ月） ⭐ キャリアステップ⭐ 路線バスの乗車からスタートし、 その後は高速バスドライバーへと 更なるキャリアステップも可能！ ゆくゆくは指導員・運行管理者 といったポジションも目指せます。 ＼最短1年で高速バスに異動も可／ ＜採用担当よりメッセージ＞ 弊社では「転職」は人生を左右する 大きな決断だと考えます。 大きな一歩を踏み出す上で 不安を感じる方も多いと思います。 面接に進む前に疑問点を解消したい方、 まずはお気軽にお電話で面談可能です。 「どんな仕事内容でどんな人が働いているの？」 「プライベートや家庭との両立はできるの？」 「実際に働いている人の声が聞きたい!!」 ちょっとでも話を聞いてみたい方はぜひ 「0438-25-4156」（採用担当）まで 「求人ページを見た」とお問合わせください。

健康経営優良法人⭐働きやすい職場⭐賞与多め！女性応援！要普免

仕事内容 未経験から始める！ \\女性限定のバスドライバー// 【普免◎/ポジティブアクション】 【求人ポイント】 ✅健康経営優良法人 ✅働きやすい職場認証制度2つ星⭐⭐ ✅賞与年2回！3.6ヶ月+期末賞与（業績による） ✅未経験からでも活躍できます!! ✅遠方からの転居にも徹底サポート! 転居費のサポートもあり（条件あり） ※詳細はお問い合わせください。 ┗単身者：10万円 ┗所帯持ち：15万円 ✅異業種からのチャレンジOK!! 現在活躍中の社員経歴は、 バス・ドライバー・ハイヤー経験者は もちろん ✅大型二種免許養成制度あり!! バス運転者に必要な大型二種免許が 取得できる養成制度をご用意!! 普通免許しかなくても 入社後資格取得頂けますし、 費用はもちろん会社負担です!! ※取得期間内も日給6000円 ＋交通費込みを支給！（規定あり） ＜ポジティブ・アクション＞ （男女雇用機会均等法第8条） *該当求人にて女性限定求人となります* *写真は当社で活躍している女性運転手です!!* 当社は女性の働きやすい環境づくりや 「男性の職場」という バス会社のイメージを払拭したく、 ポジティブアクションを推進し、 はたらく女性を応援しています！ ✨*女性18名在籍（5.1%）*✨ 路線バス、高速バス、ハイヤーで活躍中 ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 路線バス運転者のお仕事です!! 地域の人々に密着した 大事な交通手段としての 路線バスを運転していただきます! 日々、基本的に同じルートを回るので、 自然と顔馴染みの方も増えて来るのが やりがいの一つです。 *また長距離を走るわけではないので、 お手洗いの問題や、 何日間も家を留守にしなければならない という事情もございません!!* *仕事で最も大切にしているのが安全です* 渋滞で時間に追われたり、 人に急かされたりして 急いで仕事をすることは推奨していません。 あなたのペースでコツコツ 頑張れる方にぴったりです。 路線バスを1年経験後、 適性など総合的に判断し 高速バスへのキャリアアップが可能です! <採用担当よりメッセージ> 弊社では「転職」は人生を左右する 大きな決断だと考えます。 大きな一歩を踏み出す上で 不安を感じる方も多いと思います。 面接に進む前に疑問点を解消したい方、 まずはお気軽にお電話で面談可能です。 「どんな仕事内容で どんな人が働いているの？」 「プライベートや家庭との両立は できるの？」 「実際に働いている人の声が聞きたい!!」 ちょっとでも話を聞いてみたい方はぜひ *0438-25-4156*（採用担当）まで 「求人ページを見た」と お問合わせください。

＜普通免許でOK＞未経験スタートの50代も活躍中！

仕事内容 ＼未経験から始められる企業送迎バス運転手／ 大型二種免許養成制度で定年後も長く活躍できます♪ 【創業100年を超える安定企業】 千葉県房総半島を中心に、地域の交通インフラを支える日東交通株式会社です。 「安全・安心」を最優先に、地域の皆様に愛されるバス会社を目指しています。 健康経営優良法人にも認定され、社員が長く働ける環境です。 【求人のアピールポイント】 ✅ 「2勤2休」スタイル ✅ 大型二種免許の取得費用を全額会社負担 ✅ 「働きやすい職場認証」二つ星取得企業 ✅ 賞与年2回！2.0ヶ月+期末賞与（業績により変動） ✅ 未経験スタートの40代・50代も多数活躍中 ✅ 富津火力発電所などへの固定ルート送迎 ✅ 乗客は顔なじみの従業員様ばかりで安心 ✅ 長い空き時間は帰宅や仮眠など自由に使える ───────────── 【仕事内容】 千葉県富津市にある「富津営業所」を拠点に、 契約企業様の従業員送迎バスの運転業務をお任せします。 《具体的な業務内容》 ■従業員の出退勤送迎 ・富津営業所と周辺エリアを結ぶ送迎 ・決まったルートの往復がメインです。 ■車両の管理 ・運行前の日常点検 ・車内清掃、洗車 など ▼1日の流れ（シフト例） 【パターンA：中抜けあり】 06:00～09:30 朝の送迎 （一旦帰宅して休憩、家事、仮眠など自由！） 16:00～21:00 夕方～夜の送迎 【パターンB：午前のみ】 06:00～10:30 朝の送迎業務のみ →午後はまるごとフリータイム！ ※日によって担当ダイヤが変わります。 ※お客様（従業員様）からの「ありがとう」が嬉しいお仕事です。 ───────────── 【このお仕事のメリット】 ■「2勤2休」という働き方 2日働いたら、必ず2日お休み。 このリズムは「体の疲れが残りにくい」と 現役ドライバーからも大好評です。 月の半分はお休みなので、趣味や ご家族との時間を大切にできます。 ■精神的なストレスフリー お客様は契約企業の従業員様のみ。 不特定多数の観光客対応や、 酔っ払い対応などのトラブルは皆無。 運賃箱の操作や現金のやり取りもありません。 「運転だけに集中したい」方に最適です。 ■空き時間の有効活用 朝と夕方の間の「中抜け時間」は かなり長めに確保されています。 一度家に帰って畑仕事をしたり、 夕飯の支度をしたり、昼寝をしたり。 地元の方であれば、生活リズムを崩さずに 無理なく働ける環境です。

空港送迎や観光バスなどの運行管理者（旅客）　正社員募集！ 若手から中高年世代まで活躍中！

仕事内容 【運行管理者（旅客）資格を活かす】 成田空港を支えるバス・ハイヤーの運行管理スタッフ募集！ これまでの経験や資格を活かして、 安定した環境で長く働きませんか？ 当社は成田空港関連企業の従業員送迎や、 ホテルシャトルバス、観光輸送などを手掛ける会社です。 運行管理者（旅客）の資格をお持ちの方、 バス・タクシー・ハイヤー業界での経験がある方は 即戦力としてご活躍いただけます。 中高年・シニア世代のスタッフも活躍中。 再雇用制度（72歳まで）があり、 培った経験を活かして長く働ける環境です。 （求人ポイントまとめ） ・昇給年1回・賞与年2回 ・家族・住宅・勤務・精勤手当あり ・充実の研修制度あり ・安全性評価認定制度の三ツ星認定更新中 （お仕事内容/運行管理者/正社員） 担当していただくのは主に以下の業務です。 ・乗務員の点呼（体調や車両状態、スケジュール確認） ・運行指示書の作成及び行程管理 ・出勤スケジュールの作成・事務作業 ・航空機の成田空港発着便にあわせた配車指示等のディスパッチ業務 ・お客様からのお問い合わせ対応 等 輸送内容 ・成田空港関連企業及び周辺企業の従業員の通勤バス送迎 ・契約ホテルと成田空港のシャトルバス送迎 ・契約ホテルと成田駅のシャトルバス送迎 ・空港と周辺ホテル間の利用客・観光客などの送迎 ・一般観光（一般団体、外国人団体、企業、学生等） ・各種イベント輸送 等 （研修制度あり） 実務経験の有無や経験の長短に関わらず、 入社後は研修・教育を行います。 安全運行や法令遵守を主な目的として、 当社の研修基準に基づき、教育を行っています。 （セーフティーバス認証取得） 当社は､安全・安心を最重要視した運行を推進しております。 2011年に貸切バス事業者安全性評価認定制度が継続し、 制定されてから10年間の長期に亘り、現在も三ツ星認定を更新中！ 「評価認定長期継続優良事業者」として表彰されました。 （50代～60代の方も活躍しています） 再雇用制度（72歳迄）もありますので、 中高年世代の方も長く働ける環境です。 タクシー会社やバス会社での業務など、 あなたの今までのスキルや経験を活かしませんか？ （こんな経験も活かせます！） ・運行管理者及び運行管理補助者 ・配車係・点呼係 ・バス会社事務員 ・タクシー会社事務員 ・バス運転手 ・ハイヤー運転手 飛行機好きな方大歓迎！ 成田空港関連のお仕事や航空会社関連の業務に 興味のある方にもおすすめです。 まずはお気軽にWEBからのご応募、 または下記番号へご連絡下さい。 TEL：0476-35-3773（担当/採用係）

平均年収430万以上！住宅手当3.3万円！職務乗車証あり

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手、バス添乗員、専属運転手 ⭐.｡｡.この求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎未経験からでもバス運転士デビューが可能！ ◎最大20万円の引越し費用補助(県外からの移住者) ◎平均年収430万！観光バス部門は563万円以上 ◎大型二種免許取得をサポート！半額会社負担 ◎年間休日105日以上！ ◎健康第一！健康診断年2回、保健師・看護師常駐 ◎職務乗車証あり！ ◎千葉ロッテマリーンズの試合観戦無料 ◎年2回の賞与！残業代全額支給 景気に左右されにくいお仕事！ 路線バスのため決まった時間で運行しています。 長く働いていただくため 健康的なシフトで運行しており、 運転手ファーストの環境作りに尽力しています。 ⭐.｡｡.魅力あふれる仕事内容.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・路線バスの運転業務 ・乗務前後の点検 ・車内案内、接客対応 ・日報作成 など 未経験の方は路線バスからスタートし、 経験を積みながら高速バス・観光バスへ ステップアップが可能です！ ⭐.｡｡.アピールポイント｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【独自の教育プログラム】 ▼大型二種免許取得の負担サポート 会社が半額費用を負担！ ▼ベテラン運転士との同乗研修 路線バスでの実地研修で大型車の感覚を掴み 安全運転技術と「おもてなし」する心を磨きます ▼定期的な勉強会や安全講習会 常にスキルアップできる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【社員の健康と安心を第一に】 過労防止対策も徹底！！ 無理なく働けるシフトを組んでいます。 シニアの方も多数活躍しており 73歳の誕生日まで勤務可能！ 平均勤続年数も長く、人生100年時代を見据え、 長く働き続けられるようを全力でサポートします。 ＊広がるキャリアパス＊ 観光バス運転士として経験を積んだ後も 『運行管理者』『所長』など様々なキャリアパス 運行管理者：ダイヤ管理や乗務員指導・管理を行う 所長：営業所の運営全般を統括し牽引するリーダー 未経験でも応募可能！ 前職でタクシー運転手、トラック運転手、ルート配送ドライバー、 セールスドライバー、介護施設の送迎ドライバー、送迎バス運転手、 ハイヤー運転手、代行運転手、営業職、接客業のご経験がある方は、その経験が活かせます！ ＜社員の声 社内の雰囲気＞ 風通しが良く、すごくしゃべりやすい環境で “ほうれんそう(報連相)”もしやすい環境です。 同僚とは年齢差関係なく同僚と呼べる存在です。 一緒に入社した同期とはグループLINEを交換し、 お互いに助け合って仕事をしています。 離れている別営業所の同期と道路上ですれ違うこともあり 同期の存在も励みになっています！ ＜社員の声 やりがい＞ トラックにも乗っていましたがバスならではの楽しさを感じています。 お客様とのコミュニケーションも魅力のひとつで、 年配の方からも「いつもありがとうございます」と言っていただけたり 「次も運転士さんのバスに乗りたい」と言われると嬉しくなりますし 頑張りがいがあります！

平均年収430万以上！40～50代活躍中。落ち着いた職場です

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手、バス添乗員、専属運転手 ⭐.｡｡.この求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎未経験からでもバス運転士デビューが可能！ ◎最大20万円の引越し費用補助(県外からの移住者) ◎平均年収430万！観光バス部門は563万円以上 ◎大型二種免許取得をサポート！半額会社負担 ◎年間休日105日以上！ ◎健康第一！健康診断年2回、保健師・看護師常駐 ◎職務乗車証あり！ ◎千葉ロッテマリーンズの試合観戦無料 ◎年2回の賞与！残業代全額支給 景気に左右されにくいお仕事！ 路線バスのため決まった時間で運行しています。 長く働いていただくため 健康的なシフトで運行しており、 運転手ファーストの環境作りに尽力しています。 ⭐.｡｡.魅力あふれる仕事内容.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・路線バスの運転業務 ・乗務前後の点検 ・車内案内、接客対応 ・日報作成 など 未経験の方は路線バスからスタートし、 経験を積みながら高速バス・観光バスへ ステップアップが可能です！ ⭐.｡｡.アピールポイント｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【独自の教育プログラム】 ▼大型二種免許取得の負担サポート 会社が半額費用を負担！ ▼ベテラン運転士との同乗研修 路線バスでの実地研修で大型車の感覚を掴み 安全運転技術と「おもてなし」する心を磨きます ▼定期的な勉強会や安全講習会 常にスキルアップできる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【社員の健康と安心を第一に】 過労防止対策も徹底！！ 無理なく働けるシフトを組んでいます。 シニアの方も多数活躍しており 73歳の誕生日まで勤務可能！ 平均勤続年数も長く、人生100年時代を見据え、 長く働き続けられるようを全力でサポートします。 ＊広がるキャリアパス＊ 観光バス運転士として経験を積んだ後も 『運行管理者』『所長』など様々なキャリアパス 運行管理者：ダイヤ管理や乗務員指導・管理を行う 所長：営業所の運営全般を統括し牽引するリーダー 未経験でも応募可能！ 前職でタクシー運転手、トラック運転手、ルート配送ドライバー、 セールスドライバー、介護施設の送迎ドライバー、送迎バス運転手、 ハイヤー運転手、代行運転手、営業職、接客業のご経験がある方は、その経験が活かせます！ ＜社員の声 社内の雰囲気＞ 風通しが良く、すごくしゃべりやすい環境で “ほうれんそう(報連相)”もしやすい環境です。 同僚とは年齢差関係なく同僚と呼べる存在です。 一緒に入社した同期とはグループLINEを交換し、 お互いに助け合って仕事をしています。 離れている別営業所の同期と道路上ですれ違うこともあり 同期の存在も励みになっています！ ＜社員の声 やりがい＞ トラックにも乗っていましたがバスならではの楽しさを感じています。 お客様とのコミュニケーションも魅力のひとつで、 年配の方からも「いつもありがとうございます」と言っていただけたり 「次も運転士さんのバスに乗りたい」と言われると嬉しくなりますし 頑張りがいがあります！

定年後も活躍できる運行管理業務

仕事内容 貸切バス・タクシーの安全運行を支える運行管理業務をお任せします。 【具体的には】 ・ドライバーの点呼（体調確認・運行内容確認） ・点呼簿など各種書類の整理、管理 ・ドライバーへの前日運行確認（LINEを使用） ・自家給油タンクの残量確認、管理 ・車両や施設の清掃管理業務 ・電話対応、簡単な事務作業 ドライバーが安全に運行できるようサポートするお仕事です。 運行管理者資格をお持ちでない方でも、先輩スタッフが丁寧に指導しますので安心してご応募ください。

平均年収430万以上！30～40代活躍中。活気ある職場です！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手、バス添乗員、専属運転手 ⭐.｡｡.この求人の特徴 .｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎未経験からでもバス運転士デビューが可能！ ◎最大20万円の引越し費用補助(県外からの移住者) ◎平均年収430万！観光バス部門は563万円以上 ◎大型二種免許取得をサポート！半額会社負担 ◎年間休日105日以上！ ◎健康第一！健康診断年2回、保健師・看護師常駐 ◎職務乗車証あり！ ◎千葉ロッテマリーンズの試合観戦無料 ◎年2回の賞与！残業代全額支給 景気に左右されにくいお仕事！ 路線バスのため決まった時間で運行しています。 長く働いていただくため 健康的なシフトで運行しており、 運転手ファーストの環境作りに尽力しています。 ⭐.｡｡.魅力あふれる仕事内容.｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・路線バスの運転業務 ・乗務前後の点検 ・車内案内、接客対応 ・日報作成 など 未経験の方は路線バスからスタートし、 経験を積みながら高速バス・観光バスへ ステップアップが可能です！ ⭐.｡｡.アピールポイント｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【独自の教育プログラム】 ▼大型二種免許取得の負担サポート 会社が半額費用を負担！ ▼ベテラン運転士との同乗研修 路線バスでの実地研修で大型車の感覚を掴み 安全運転技術と「おもてなし」する心を磨きます ▼定期的な勉強会や安全講習会 常にスキルアップできる環境 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【社員の健康と安心を第一に】 過労防止対策も徹底！！ 無理なく働けるシフトを組んでいます。 シニアの方も多数活躍しており 73歳の誕生日まで勤務可能！ 平均勤続年数も長く、人生100年時代を見据え、 長く働き続けられるようを全力でサポートします。 ＊広がるキャリアパス＊ 観光バス運転士として経験を積んだ後も 『運行管理者』『所長』など様々なキャリアパス 運行管理者：ダイヤ管理や乗務員指導・管理を行う 所長：営業所の運営全般を統括し牽引するリーダー 未経験でも応募可能！ 前職でタクシー運転手、トラック運転手、ルート配送ドライバー、 セールスドライバー、介護施設の送迎ドライバー、送迎バス運転手、 ハイヤー運転手、代行運転手、営業職、接客業のご経験がある方は、その経験が活かせます！ ＜社員の声 社内の雰囲気＞ 風通しが良く、すごくしゃべりやすい環境で “ほうれんそう(報連相)”もしやすい環境です。 同僚とは年齢差関係なく同僚と呼べる存在です。 一緒に入社した同期とはグループLINEを交換し、 お互いに助け合って仕事をしています。 離れている別営業所の同期と道路上ですれ違うこともあり 同期の存在も励みになっています！ ＜社員の声 やりがい＞ トラックにも乗っていましたがバスならではの楽しさを感じています。 お客様とのコミュニケーションも魅力のひとつで、 年配の方からも「いつもありがとうございます」と言っていただけたり 「次も運転士さんのバスに乗りたい」と言われると嬉しくなりますし 頑張りがいがあります！

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜多古営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

住宅補助月3.3万円！平均年収563万！引越費最大20万補助

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：バス運転手、バス添乗員 ✅平均年収563万円！業界内でもトップクラス！ 入社1年目から年収450万円以上も十分に可能です ✅普通免許から大型二種免許取得サポート 費用は半額会社が負担！全面的にサポート ✅月3.3万円の住宅手当あり！ ✅年間休日105日以上！有給消化も推奨！ 健康診断年2回、保健師・看護師常駐 社員の健康を第一に考える会社です ✅昨年度入社6割が未経験からのスタート 定期的な勉強会や安全講習会・同乗研修など 独自の研修プログラムが充実 ⭐️職務乗車証あり！ ⭐️千葉ロッテマリーンズの試合観戦無料 ⭐️県外からを対象に最大20万円の引っ越し費用補助 【仕事内容】 国内外の観光客を乗せ、房総半島から本州各地の 絶景や歴史的な街並みへとご案内します！ 企業や団体の貸切運行送迎 小・中学校の修学旅行の送迎 スポーツイベント等の送迎 など 出庫前の車両点検や清掃、乗車時の安全確認など お客様を乗せるプロとして車両管理業務も行います バス運転士は、ただハンドルを握るだけではありません。 お客様との短い会話から、旅の期待を高め、 安全に目的地へお送りすることで、忘れられない思い出作りに貢献します。 前職でタクシー運転手、トラック運転手、ルート配送ドライバー、セールスドライバー、 介護施設の送迎ドライバー、送迎バス運転手、ハイヤー運転手、代行運転手、営業職、接客業のご経験がある方は、その経験が活かせます！ ⭐.｡｡.1日のスケジュール｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ある観光バス運転士の1日 5:00 出社・アルコールチェック・車両点検 6:00 点呼・出発 7:00 お客様のお出迎え・出発（観光地へ） 12:00 休憩（お客様の休憩時間を利用） 13:00 観光地から次の目的地へ出発 17:00 営業所へ帰着・洗車・日報作成 18:00 退社「今日もお疲れ様でした！」 ⭐人生100年時代、バス運転士は体が資本⭐ 社員の健康と安心を第一に考えています！ 健康診断は年2回。社内には保健師・看護師が常駐 いつでも気軽に健康相談ができる体制を整備。 過労防止対策も徹底。無理のないシフト作成実施し 長く、安心して働ける環境を作っています。 20代から最高で65歳まで勤務中！ ⭐.｡｡.職場の雰囲気｡｡.⭐ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 小湊鉄道自慢は社員の「人柄の良さ」「仲の良さ」 困っている人がいれば自然と手を差し伸べる、 そんな温かい風土があります！ 休憩中は雑談で盛り上がったり、野球観戦に行ったり 和気あいあいとした雰囲気です！ 新しい仲間を心から歓迎し、皆で支え合い 共に成長していくことを大切にしています。 ⭐.｡｡.当社女性運転士の働く声｡｡.⭐ https://youtu.be/AHqL2MESPZc?feature=shared ＜社員の声 社内の雰囲気＞ 風通しが良く、すごくしゃべりやすい環境で “ほうれんそう(報連相)”もしやすい環境です。 同僚とは年齢差関係なく同僚と呼べる存在です。 一緒に入社した同期とはグループLINEを交換し、 お互いに助け合って仕事をしています。 離れている別営業所の同期と道路上ですれ違うこともあり 同期の存在も励みになっています！ ＜社員の声 やりがい＞ トラックにも乗っていましたがバスならではの楽しさを感じています。 お客様とのコミュニケーションも魅力のひとつで、 年配の方からも「いつもありがとうございます」と言っていただけたり 「次も運転士さんのバスに乗りたい」と言われると嬉しくなりますし 頑張りがいがあります！

20～50代男性多数活躍中⭐健康経営優良法人⭐働きやすい職場

仕事内容 ＜アピールポイント＞ ✅健康経営優良法人認定！ 地域の健康課題に即した 従業員の健康増進の取組みが評価され、 「健康経営優良法人2026 （中小規模法人部門）」に認定されました。 ✅働きやすい職場認証制度 2つ星⭐⭐認証獲得！ 「働きやすい職場認証制度」において 【二つ星】の認証を取得いたしました。 ✅賞与年2回！3.6ヶ月+期末賞与（業績による） ✅未経験からでも活躍できます！ 先輩社員からのアドバイスや研修が しっかりしているので、 未経験者でも安心して仕事が可能です！ ✅異業種からのチャレンジもOK！ ・運行管理者の免許をお持ちの方 ・安全管理、配車、運送、配達、 ルート配送、貨物・旅客運行管理者、 配車業務補助の経験がある方 ・販売、営業職、接客経験のある方 ・大型ドライバー・バスドライバー、 軽貨物ドライバーなどの 運転手経験のある方 ・マイクロバス運転手経験のある方 ・物流・倉庫・配送・運送業界の ご経験がある方など、 幅広い層の方からの応募も お待ちしております！ ✅定年後も長く働けます！ 「地元で働きたい!!」 「他社を早期退職したので再就職したい」 といった中高年の方でも働ける職場環境ですので、 お気軽にご連絡ください！ *「日東交通株式会社」のHPも ぜひご覧下さい！！* https://www.nitto-kotsu.co.jp/recruit_home/_ 【仕事内容】 営業所の事務業務、運行管理の補助、 宿直（夜勤）業務などお任せいたします。 具体的には、 ・始業終業時の乗務員の点呼 ・免許証の確認、アルコールチェック、 健康状態の確認など ・お客様からの問い合わせ対応 ・宿直業務 （深夜・早朝の運行管理業務のため） ・トラブル対応 （お客様からのクレームなど） その日の乗務予定のバス運転手と コミュニケーションを取って、 トラブルなく運行が行えているか、 予定通り目的地に到着するか、など 事務所から安全をサポートするお仕事です！ 勤務時間によっては 夜勤業務もございますが、 夜間の運行業務に欠かせない 役割の宿直業務で、 午前1時〜午前5時は仮眠時間となり、 トラブルがない限りゆったりと 働いて頂けます！ <採用担当よりメッセージ> 弊社では「転職」は人生を左右する 大きな決断だと考えます。 大きな一歩を踏み出す上で 不安を感じる方も多いと思います。 面接に進む前に疑問点を解消したい方、 まずはお気軽にお電話で面談可能です。 「どんな仕事内容で どんな人が働いているの？」 「プライベートや家庭との両立は できるの？」 「実際に働いている人の声が聞きたい!!」 ちょっとでも話を聞いてみたい方はぜひ *0438-25-4156*(採用担当)まで 「求人ページを見た」と お問合わせください。

未経験OK／社外電話対応なし／月平均残業10h／完全週休2日制

【バス運行管理事務｜正社員】未経験OK／社外電話対応なし／完全週休2日制 貸切バス・高速バスの運行管理 千葉県流山市江戸川台西2-1521階2号室 正社員 求人の特徴 完全週休二日制 深夜勤務なし 専門卒 短大卒 高卒・高認合格 高専卒 インフルエンザ予防接種補助あり 交通費支給 慶弔休暇あり 有給休暇あり U・I ターン歓迎 フリーター歓迎 中卒歓迎 学歴不問 新卒歓迎 未経験者歓迎 業界未経験者歓迎 第二新卒歓迎 経験浅め歓迎 高卒歓迎 勤務開始時期調整 職場見学可 面接 1 回 転職回数不問 制服あり 車通勤 OK 夜勤手当あり 残業手当あり 皆勤手当あり 資格手当あり 賞与あり 業務内容 ★求人のおすすめポイント★ ■無理なく続けやすい内勤事務 「正社員で働きたいけど、長時間残業は避けたい」「生活リズムも大切にしたい」そんな方にも働きやすい環境です。残業は1日1時間程度。完全週休2日制で、仕事とプライベートのメリハリをつけながら長く働けます。 ■社外電話対応なし。ドライバーを支える事務・確認業務が中心 お任せするのは、貸切バス・高速バスが安全に運行できるように支える内勤業務です。営業電話や新規顧客への電話対応はありません。ドライバーの体調確認、運行状況の確認、書類作成、台帳入力など、落ち着いてコツコツ進める事務作業が中心です。 ■未経験から国家資格取得を目指せる 入社後は、事務作業やスケジュール確認などの簡単な業務からスタートします。仕事の流れを覚えた後、3日間の研修を受けて「運行管理補助者」として業務の幅を広げていきます。将来的には、国家資格である「運行管理者」の取得も目指せます。資格取得にかかる費用は会社が負担します。 ■安定したバス会社で、社会に必要とされる仕事 運行管理は、バスが安全に走るために欠かせない仕事です。ドライバーが予定通りに運行できているか、休憩をきちんと取れているか、体調に問題がないかを確認し、事故を未然に防ぎます。派手な仕事ではありませんが、人々の移動と安全を支える大切なポジションです。 ■Uターン・Iターンも歓迎。社宅制度あり 単身者向けの2DK公団マンション、ファミリー向けの3DK社宅などをご用意しています。県外からの転職や、通勤距離が長い方もご相談ください。 ※社宅利用には規定があります。 個別説明会も実施しています！ 「仕事内容を詳しく聞いてから応募したい」という方も歓迎です。お気軽にお問い合わせください。 【仕事内容】 貸切バス・高速バスの運行管理事務をお任せします。 運行管理とは、バスが安全に運行できるように、ドライバーや車両、運行スケジュールを確認・管理する仕事です。 事務作業だけでなく、ドライバーとのやり取りもあるため、「黙々と入力するだけでは物足りない」「人をサポートする仕事がしたい」という方に向いています。 社外電話対応はありません。 社内での確認業務や、ドライバーとの無線対応、書類作成などが中心です。 ◎具体的には ・ドライバーの体調確認 ・出発前のアルコールチェック ・出庫、帰庫時の点呼 ・運行中ドライバーへの無線対応 ・運行時間の記録 ・車両台帳の記録 ・乗務員台帳の記録 ・各種書類作成 ・翌日の運行準備、スケジュール確認 など ◎未経験の方も安心の流れ まずは、書類作成やスケジュール確認などの事務業務からスタートします。 その後、3日間の研修を受講し、運行管理補助者として点呼や運行サポート業務にも少しずつ挑戦していきます。 いきなり難しい判断を任せることはありません。 先輩スタッフがそばでサポートしますので、バス業界が初めての方も安心して始められます。 ◎1日のスケジュール例 早番（5:00～14:00）の場合 5:00～ 一部高速バスの配席票確認 5:30～ 出庫する乗務員の点呼 7:00～ 運行中バスの無線対応・運行状況の確認 9:00～ 朝礼 9:30～ 中番への引き継ぎ 10:00～ 翌日の運行状況確認・配車準備 11:00～ 休憩 14:00 退勤 中番（13:30～22:30）の場合 13:30～ 早番からの引き継ぎ 14:00～ 本日の運行状況確認 15:00～ 休憩 16:30～ 夜の出庫確認 18:30～ 運行中バスの無線対応・運行状況の確認 22:30 退勤 【この仕事に向いている方】 ・一般事務、営業事務、受付事務などの内勤職を探している方 ・残業が少ない職場で、無理なく正社員として働きたい方 ・人を支える仕事にやりがいを感じる方 ・確認作業や記録業務を丁寧に進められる方 ・未経験から専門性や資格を身につけたい方 ・安定した会社で長く働きたい方 【働く環境】 完全週休2日制で、月平均残業は10時間程度です。 旅行商品や高速バスの社員割引など、日常でも嬉しい福利厚生もあります。 埼玉県内で長年「三ツ星優良事業者」に認定されており、安全性の高さも評価されている会社です。 「事務職として働きたい」 「でも、ただのデータ入力だけではなく、人の役に立つ仕事がしたい」 そんな方にぴったりの仕事です。 職種 貸切バス・高速バスの運行管理 雇用形態 正社員 勤務体系 シフト制 勤務先事業内容 一般貸切旅客自動車運送業／一般乗合旅客自動車運送事業

決して一人じゃない職場です◎月給33～40万✅完全週休2日制

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：タクシードライバー/ハイヤードライバー、運行管理、総務事務 ◤具体的な仕事内容◢ ✨ ドライバーの出勤対応・点呼 ✨ 運行状況の確認・サポート ✨ シフト・勤怠管理 ✨ 新人ドライバーのフォロー ✨ 営業所運営サポート 株式会社みさきタクシーでは、営業所を 陰から支える「管理スタッフ」を 新たに募集しています。 ドライバーの安全と安心を守る"司令塔" として、現場全体に目を配る役割を 担っていただきます。 ┏………………………………………┓ ⏩現場経験こそが、最大の武器 ┗………………………………………┛ ■いつまでも運転だけを続けることに 少し不安を感じている…。 ■事故のリスクを考えると、 今後の働き方を見直したい！ ■これまでの経験を、違う立場で 会社のために活かしたい。 そんな思いを抱える ドライバー経験者の方こそ、 この仕事に向いています。 長年ハンドルを握ってきたからこそ 分かる現場のリズムやちょっとした 変化への気づき。 「気持ちが分かる人」がそばにいるだけで チーム全体の安心感が変わります。 ✅頑張りはキャリアに反映させます 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 賞与はもちろん、資格取得による ステップアップ、新人育成への貢献、 業務改善の提案など、 努力がしっかり評価されます。 将来的には営業所運営の中核とし マネジメント業務にも挑戦できます！ ✅資格取得費用は会社が全額負担 〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰〰 運行管理者資格がなくてもご応募OK！ 取得費用は会社が全額負担するので 働きながらスキルを積み上げられます。 資格取得後は昇給のチャンスもあり キャリアアップの道筋も明確です。

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜佐倉営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

賞与5.0ヶ月実績◆国家資格取得支援◆京成Gのバス運行管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：物流企画/管理、運行管理、その他事務 ✨⭐ 京成電鉄バスHD（株）×(株)オリエンタルランド出資の安定基盤で働く ⭐✨ 安定した基盤の上で、もっと大きなやりがいを手に入れませんか？ あなたにお任せしたいのは、地域の日常とリゾート輸送を支える「運行管理のスペシャリスト」 さらに、内々定後は【大型二種免許】の取得もバックアップ！ 現場を知り、運行を司る、真のプロフェッショナルへの道を歩んでいただきます✨ ＊＊＊・・・━━━━━━━━━━━━━━━ ◎即戦力として期待！運行管理者の資格をフルに活かす ◎一生モノのスキル！大型二種免許の取得費用は会社が支援 ◎賞与5.0ヶ月分。大手グループならではの厚待遇で迎えます ━━━━━━━━━━━━━━━・・・＊＊＊ ■具体的な業務内容 ・運行のコントロール：点呼、安全指示、アルコールチェック、シフト作成など。 ・現場を知るためのステップ：内々定後、会社の支援制度で大型二種免許を取得 バスの動かし方、現場の視点を学ぶことで、より精度の高い管理が可能になります。 ・緊急時対応、安全管理：天候や渋滞に応じた的確な指示出し、車両の保守管理。 「管理」も「運転」も理解する。 その経験が、あなたの市場価値を圧倒的に高めます。 ■ アピールポイント ―――――――――――――――― ⭐業界高水準の給与・待遇でお迎えします 賞与はなんと5.0ヶ月分！ 未経験からでも年収460万円～560万円を目指せます。 【年収例】年収460万円／28歳／入社1年、年収500万円／30歳／入社2年 ⭐京成グループならではの充実した福利厚生 生活サポート:家族も使えるバス家族乗車証貸与、退職金制度、社員食堂など。 健康サポート:健康診断（年2回）、人間ドック、睡眠時無呼吸症候群検査など、健康経営を推進しています。 その他:永年勤続、各種割引制度（保養所等）など多数！ ⭐働きやすさを追求した職場環境 快適な設備:男女別の休憩室・仮眠室・ロッカールーム・シャワー室・浴場・社員食堂を完備！ その他:営業所内フリーWi-Fi、コンビニ自販機、フリードリンク、お弁当便もあり、泊まり勤務も快適です。 通勤ラクラク:自動車通勤OK！従業員用の無料駐車場も完備しています。

【転勤なし】増車に伴う増員募集！運行管理者資格があれば、実務経験年数は問いません！ 寮・社宅完備！

仕事内容 増車に伴い、運行管理者を募集！ 当社は各種サイズのトラックやユニック車などの特殊車輛を保有。 一般貨物自動車運送を行っております。 【車輛の配車係】 ・運行の段取りとドライバーの振り分け ・運転日報の管理 ・運転者台帳などの管理 ・電話対応?など コミュニケーションが大切なお仕事 配送を安全かつ迅速に進めるための大事な司令塔。 状況に対する臨機応変な対応 的確な指示 計画的で余裕をもったスケジュール調整･･･など しっかりコミュニケーションを取らなければできないお仕事です。 長期休暇もあり ドライバーの安全のために配車係が無理をしては本末転倒。 休日返上や、休憩時間を削る、ドライバーと兼任･･･などといったことはありません。 年末年始や夏季休暇もしっかりあります。 資格取得支援制度あり 業務にかかわる資格取得を支援 費用は会社負担！ どんどんチャレンジしたい気持ちを応援します！ 福利厚生も充実 寮・社宅も完備。 産休や育休などの休暇制度も充実。 長く働ける環境づくりを行っています。 ご質問等、電話でも受け付けておりますので お気軽にご連絡ください。

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜大野台営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

20～50代男性多数活躍中⭐健康経営優良法人⭐働きやすい職場

仕事内容 【求人のアピールポイント】 ✅健康経営優良法人認定！ 地域の健康課題に即した 従業員の健康増進の取組みが評価され、 「健康経営優良法人2026 （中小規模法人部門）」に認定されました。 ✅働きやすい職場認証制度 2つ星⭐⭐認証獲得！ 「働きやすい職場認証制度」において 【二つ星】の認証を取得いたしました。 ✅賞与年2回！3.6ヶ月+期末賞与（業績による） ✅未経験からでも活躍できます！ 先輩社員からのアドバイスや研修が しっかりしているので、 未経験者でも安心して仕事が可能です！ ✅異業種からのチャレンジもOK！ ・運行管理者の免許をお持ちの方 ・安全管理、配車、運送、配達、 ルート配送、貨物・旅客運行管理者、 配車業務補助の経験がある方 ・販売、営業職、接客経験のある方 ・大型ドライバー・バスドライバー、 軽貨物ドライバーなどの 運転手経験のある方 ・マイクロバス運転手経験のある方 ・物流・倉庫・配送・運送業界の ご経験がある方など、 幅広い層の方からの応募も お待ちしております！ ✅定年後も長く働けます！ 「地元で働きたい!!」 「他社を早期退職したので再就職したい」 といった中高年の方でも働ける職場環境ですので、 お気軽にご連絡ください！ 「日東交通株式会社」のHPもぜひご覧下さい！ https://www.nitto-kotsu.co.jp/recruit_home/_ ──────────────── 【仕事内容】 営業所の事務業務、運行管理の補助、宿直（夜勤）業務などお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・始業終業時の乗務員の点呼 ・免許証の確認、アルコールチェック、 健康状態の確認など ・お客様からの問い合わせ対応 ・宿直業務 （深夜・早朝の運行管理業務のため） ・トラブル対応 （お客様からのクレームなど） その日の乗務予定のバス運転手と コミュニケーションを取って、 トラブルなく運行が行えているか、 予定通り目的地に到着するか、など 事務所から安全をサポートするお仕事です！ 勤務時間によっては 夜勤業務もございますが、 夜間の運行業務に欠かせない 役割の宿直業務で、 午前1時〜午前5時は仮眠時間となり、 トラブルがない限りゆったりと 働いて頂けます！ ──────────────── ＜採用担当よりメッセージ＞ 弊社では「転職」は人生を左右する 大きな決断だと考えます。 大きな一歩を踏み出す上で 不安を感じる方も多いと思います。 面接に進む前に疑問点を解消したい方、 まずはお気軽にお電話で面談可能です。 「どんな仕事内容でどんな人が働いているの？」 「プライベートや家庭との両立はできるの？」 「実際に働いている人の声が聞きたい!!」 などちょっとでも話を聞いてみたい方はぜひ *0438-25-4156*(採用担当)まで 「求人ページを見た」とお問合わせください。

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜千葉南営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜四街道営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜中野営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

20～50代男性多数活躍中⭐健康経営優良法人⭐働きやすい職場

仕事内容 【求人のアピールポイント】 ✅健康経営優良法人認定！ 地域の健康課題に即した 従業員の健康増進の取組みが評価され、 「健康経営優良法人2026 （中小規模法人部門）」に認定されました。 ✅働きやすい職場認証制度 2つ星⭐⭐認証獲得！ 「働きやすい職場認証制度」において 【二つ星】の認証を取得いたしました。 ✅賞与年2回！3.6ヶ月+期末賞与（業績による） ✅未経験からでも活躍できます！ 先輩社員からのアドバイスや研修が しっかりしているので、 未経験者でも安心して仕事が可能です！ ✅異業種からのチャレンジもOK！ ・運行管理者の免許をお持ちの方 ・安全管理、配車、運送、配達、 ルート配送、貨物・旅客運行管理者、 配車業務補助の経験がある方 ・販売、営業職、接客経験のある方 ・大型ドライバー・バスドライバー、 軽貨物ドライバーなどの 運転手経験のある方 ・マイクロバス運転手経験のある方 ・物流・倉庫・配送・運送業界の ご経験がある方など、 幅広い層の方からの応募も お待ちしております！ ✅定年後も長く働けます！ 「地元で働きたい!!」 「他社を早期退職したので再就職したい」 といった中高年の方でも働ける職場環境ですので、 お気軽にご連絡ください！ 「日東交通株式会社」のHPもぜひご覧下さい！ https://www.nitto-kotsu.co.jp/recruit_home/_ ──────────────── 【仕事内容】 営業所の事務業務、運行管理の補助、宿直（夜勤）業務などお任せいたします。 ＜具体的には＞ ・始業終業時の乗務員の点呼 ・免許証の確認、アルコールチェック、 健康状態の確認など ・お客様からの問い合わせ対応 ・宿直業務 （深夜・早朝の運行管理業務のため） ・トラブル対応 （お客様からのクレームなど） その日の乗務予定のバス運転手と コミュニケーションを取って、 トラブルなく運行が行えているか、 予定通り目的地に到着するか、など 事務所から安全をサポートするお仕事です！ 勤務時間によっては 夜勤業務もございますが、 夜間の運行業務に欠かせない 役割の宿直業務で、 午前1時〜午前5時は仮眠時間となり、 トラブルがない限りゆったりと 働いて頂けます！ ──────────────── ＜採用担当よりメッセージ＞ 弊社では「転職」は人生を左右する 大きな決断だと考えます。 大きな一歩を踏み出す上で 不安を感じる方も多いと思います。 面接に進む前に疑問点を解消したい方、 まずはお気軽にお電話で面談可能です。 「どんな仕事内容でどんな人が働いているの？」 「プライベートや家庭との両立はできるの？」 「実際に働いている人の声が聞きたい!!」 などちょっとでも話を聞いてみたい方はぜひ *0438-25-4156*(採用担当)まで 「求人ページを見た」とお問合わせください。

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜成東営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜成田空港営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

【転勤なし】増車に伴う増員募集！運行管理者資格があれば、実務経験年数は問いません！ 寮・社宅完備！

仕事内容 増車に伴い、運行管理者を募集！ 当社は各種サイズのトラックやユニック車などの特殊車輛を保有。 一般貨物自動車運送を行っております。 【車輛の配車係】 ・運行の段取りとドライバーの振り分け ・運転日報の管理 ・運転者台帳などの管理 ・電話対応?など コミュニケーションが大切なお仕事 配送を安全かつ迅速に進めるための大事な司令塔。 状況に対する臨機応変な対応 的確な指示 計画的で余裕をもったスケジュール調整･･･など しっかりコミュニケーションを取らなければできないお仕事です。 長期休暇もあり ドライバーの安全のために配車係が無理をしては本末転倒。 休日返上や、休憩時間を削る、ドライバーと兼任･･･などといったことはありません。 年末年始や夏季休暇もしっかりあります。 資格取得支援制度あり 業務にかかわる資格取得を支援 費用は会社負担！ どんどんチャレンジしたい気持ちを応援します！ 福利厚生も充実 寮・社宅も完備。 産休や育休などの休暇制度も充実。 長く働ける環境づくりを行っています。 ご質問等、電話でも受け付けておりますので お気軽にご連絡ください。

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜成田営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

【資格不問】配車係の経験があればOK！会社負担の資格取得支援あり 寮・社宅完備！

仕事内容 増車に伴い、配車経験者を募集！ 当社は各種サイズのトラックやユニック車などの特殊車輛を保有。 一般貨物自動車運送を行っております。 資格は不問です 配車の業務経験があればOK！ 【車輛の配車係】 ・運行の段取りとドライバーの振り分け ・運転日報の管理 ・運転者台帳などの管理 ・電話対応?など コミュニケーションが大切なお仕事 配送を安全かつ迅速に進めるための大事な司令塔。 状況に対する臨機応変な対応 的確な指示 計画的で余裕をもったスケジュール調整･･･など しっかりコミュニケーションを取らなければできないお仕事です。 長期休暇もあり ドライバーの安全のために配車係が無理をしては本末転倒。 休日返上や、休憩時間を削る、ドライバーと兼任･･･などといったことはありません。 年末年始や夏季休暇もしっかりあります。 資格取得支援制度あり 配車経験があれば、運行管理者資格がなくてもOK 費用は会社負担で取得できます。 もちろん運行管理資格所持者や、基礎講習受講者は歓迎です。 福利厚生も充実 寮・社宅も完備。 産休や育休などの休暇制度も充実。 長く働ける環境づくりを行っています。 ご質問等、電話でも受け付けておりますので お気軽にご連絡ください。

【週休二日制】ドライバーが安全快適に運転するためのサポート◎

仕事内容 運行管理(旅客)のお仕事です。運転士への点呼( 運行前・運行後)、書類作成、運行スケジュール等 の確認や指示、ドライバーの方の体調管理などがメ インになります。電話対応等もお願いしております が、難しい業務はなく、まずは簡単なお仕事からお 任せするので安心してください◎ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨このお仕事の魅力✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ドライバーの方が安心して運転業務に取り組むこと ができるようサポートをする大事なお仕事です。未 経験の方でもすぐに慣れることができます。お休み もしっかりありますので、メリハリをつけて働くこ とができます。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨資格・経験について✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 業務に際して、運行管理者資格(旅客)の資格が必 須となります。運行管理の実務経験があれば優遇い たします。未経験でもしっかりと研修を行うので安 心してスタートすることができます。不安なことが あれば何でも質問できる環境です。また面接では、 人柄ややる気を重視します。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨多数の方が活躍中！✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ このお仕事では、20代・30代の若い世代から、 50代・60代のミドル、シニア世代の方も多数活 躍して頂いています。力仕事が多くはありませんの で、年齢は気にされなくても大丈夫です！オフィス ワークや販売職など、全くの異業種からの転職者も 多数いますので、まずは研修でしっかりと学びまし ょう！ _AT_KNTO 求人コード【Q0094eF】

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜銚子営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

お客様とドライバーの安心・安全を守るお仕事です。＜新港営業所勤務　バス運行管理者 募集！＞給与・待遇ともにベースアップ！京成グループの『京成バス千葉イースト』でスタッフ増員募集中です！

- 仕事の特徴 - 未経験者歓迎、経験者歓迎、有資格者歓迎、男性活躍中、女性活躍中、交通費別途支給、賞与・ボーナス有、昇給有、長期勤務歓迎、寮・社宅(手当)有、車通勤可、資格取得支援制度有、研修・教育制度有、産休・育休取得実績有、制服貸与有、急募 - 職種 - 京成バス千葉イーストの運行管理者 - 雇用形態 - 正社員 - 仕事内容 - ◇ドライバー乗務割の作成 ◇乗務記録の管理 ◇休憩・睡眠エリアの保守・管理 ◇ドライバーの指導監督 ◇ドライバーの疲労・健康状態の把握や 安全のための指導全般 など

【資格不問】配車係の経験があればOK！会社負担の資格取得支援あり 寮・社宅完備！

仕事内容 増車に伴い、配車経験者を募集！ 当社は各種サイズのトラックやユニック車などの特殊車輛を保有。 一般貨物自動車運送を行っております。 資格は不問です 配車の業務経験があればOK！ 【車輛の配車係】 ・運行の段取りとドライバーの振り分け ・運転日報の管理 ・運転者台帳などの管理 ・電話対応?など コミュニケーションが大切なお仕事 配送を安全かつ迅速に進めるための大事な司令塔。 状況に対する臨機応変な対応 的確な指示 計画的で余裕をもったスケジュール調整･･･など しっかりコミュニケーションを取らなければできないお仕事です。 長期休暇もあり ドライバーの安全のために配車係が無理をしては本末転倒。 休日返上や、休憩時間を削る、ドライバーと兼任･･･などといったことはありません。 年末年始や夏季休暇もしっかりあります。 資格取得支援制度あり 配車経験があれば、運行管理者資格がなくてもOK 費用は会社負担で取得できます。 もちろん運行管理資格所持者や、基礎講習受講者は歓迎です。 福利厚生も充実 寮・社宅も完備。 産休や育休などの休暇制度も充実。 長く働ける環境づくりを行っています。 ご質問等、電話でも受け付けておりますので お気軽にご連絡ください。

☆運行管理者★新事業所開設につきスタッフ追加募集！【正社員】次期管理者候補！

募集要項 職種 運行管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 配車業務 ドライバーを束ね、新しい営業所を取りまとめるお仕事 ※マネジメント経験のある方大歓迎！ 簡単なＰＣ入力作業

ドライバーさんを支えるバックオフィス業務

■仕事内容 「事務作業」と「ドライバーさんとの会話」が半々。 お客さまの安全を守るため、ドライバーさんと営業所を支えるポジションをお任せします。 【具体的には】 ・簡単なデータ入力 ・書類作成などのデスクワーク ・売上日報の整理やシフトの調整 ・ドライバーさんの点呼 ・営業所外での打ち合わせや立ち会い など ※PCを使った事務作業が中心です。 【この求人のポイント】 ✅未経験から「国家資格」の取得が可能！ 入社後は、タクシー業界に欠かせない国家資格「運行管理者」の取得を目指していただきます（費用は会社負担）。 事務職として入社し、働きながら一生モノの資格とスキルが身につく環境です。 ✅ 業界大手「第一交通グループ」ならではの安定性 全国展開の安定基盤があるため安心して働けます。 福利厚生や手当も充実しており、腰を据えて長く働きたい方におすすめです。 ✅ 明確なキャリアステップ まずはサポート業務からスタートしていただき、将来的には営業所の運営を担うポジション（運⾏管理者/所⻑/ブロック⻑など）をお任せします。 【こんな方に向いています】 ・デスクワークデビューしたい方 ・安定した企業で正社員になりたい方 ・「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 ・裏方として支えるのが好きな方 【応募資格】 ・学歴不問、経験不問 ・第2新卒、フリーター、ブランクがある方も歓迎！ ■仕事の特徴 車通勤OK フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK

旅客運行管理者資格を活かして月給30～40万円！月9日休み

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運行管理 旅客運行管理者の資格・経験を、 次の職場でも活かしませんか？ バス会社はもちろん、タクシー・ハイヤーなど 旅客業界で運行管理に携わってきた方も歓迎します。 平成エンタープライズでは、 高速バス・貸切バス・送迎バスなど 幅広いバス事業の安全運行を支えています。 月給30万円～40万円 月9日休み・年間休日110日 夜勤専従ではなく、実働8時間のシフト制 「資格や経験を活かして環境を変えたい」 「これからも運行管理として長く働きたい」 そんな方に、これまでの経験を活かして ご活躍いただきたいと考えています。 バス業界での経験がない方にも、 入社後に業務の流れや社内ルールから 丁寧にお教えします。 【この求人のPOINT】 ✔ 旅客運行管理者資格を活かして月給30～40万円 ✔ 月9日休み・年間休日110日でしっかり休める ✔ バス業界未経験OK！旅客運行管理の経験を活かせる ✔ 高速・貸切・送迎など幅広いバス事業を展開 ✔ 30代・40代・50代の経験者が活躍中 【お任せする業務】 バス乗務員が安全・快適に運行できるよう、 営業所で運行管理業務全般を担当します。 具体的には… ・乗務員の点呼 （健康状態・アルコールチェック・運行内容確認） ・運行状況の確認、運行指示 ・運行指示書の確認 ・勤務シフトの作成・調整 ・お客様からのお問い合わせ対応 ・事故・トラブル発生時の初期対応 ・運輸安全マネジメントへの取り組み ・安全運転教育、乗務員への指導 入社後は会社のルールや業務の流れから丁寧にお教えします。 経験を活かしながら、 無理なく新しい職場に慣れていただけます。 【平成エンタープライズについて】 当社は高速バス・貸切バス・送迎バスなど、 幅広いバス事業を展開しています。 運行管理スタッフは、 乗務員やお客様の安全を支える重要なポジション。 日々の安全運行を支え、 安心して利用いただけるサービスづくりに携わることができます。

【こども好き歓迎】平日の朝だけ★資格・経験不要！駅チカ5分♪

仕事内容 ＼即日勤務OK！入社日ご相談OK！／ こどもが好き！を活かせる仕事、 それは… *＊園バスの添乗員・見守りStaff＊* 専門資格も、保育経験も不要。 「子どもが好き」 その気持ちがあれば始められます。 スキマ時間を大切にしたい 主婦(夫)さんを応援します♪ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■履歴書不要・WEB面接OK ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 履歴書は不要。 まずはオンライン面接で 気軽にお話ししましょう。 「まずは話だけ聞きたい」 そんなご応募も大歓迎です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■アクセス ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 勤務地：千葉県市川市鬼高 ◆「鬼越駅」徒歩5分 ◆ 「本八幡駅」「下総中山駅」徒歩10分 ★スタッフ増員《複数名募集》★ 同時期スタートの 仲間がたくさんいるので、 久しぶりのお仕事復帰でも安心です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■仕事内容 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 通園バスに同乗し、 園児たちの安全を見守るお仕事です。 「子どもに寄り添う気持ち」が 大事です♪ ◆ 園児の乗り降りサポート ◆ 乗車中の見守り ◆ 点呼・人数確認 ◆ 備品の管理 など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■主婦（夫）さんに嬉しい働き方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・平日週3日勤務 ・朝だけ！短時間で家事と両立◎ ・1回の乗車時間は1.5～2時間ほど 「家事の合間に」 「無理なく少しだけ働きたい」 そんな方にぴったりです。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■この仕事が選ばれている理由 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅ 資格・経験不要 ✅ 添乗員デビュー歓迎 ✅ 駅チカ×短時間で体の負担少なめ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■スタッフの声 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 園児たちが「せんせー！」と 呼んでくれるのが本当に可愛くて、 毎回元気をもらっています。 短時間なので体に無理がなく、 長く続けられています。（60代・主婦）

【運行管理者および補助者】普免があれば経験は問いません！　夜勤ワークで効率よく収入を確保しませんか？

募集要項 職種 運行管理者および補助者 雇用形態 パート 仕事内容 夜間の運行管理を中心とした業務をお任せします。 ※2名の宿直体制です ※緊急時などで自動車を運転する場合があります

会社幹部目指せる！送迎バス管理正社員募集 未経験歓迎／賞与年2回

仕事内容 業務拡大のため 送迎バス管理正社員を募集いたします。 賞与年2回、期末手当など 頑張りや継続を還元できる制度充実。 正社員で長期で活躍したい方、ぜひご応募ください。 【オススメポイント】 ・将来の会社幹部を目指せます 運転も好きだけど運行管理にも興味がある、という方にピッタリ。 大型免許が無くても大型免許は会社負担で取得できます。 正社員で安定収入。基本日勤のみの勤務となります。 ・未経験者も大歓迎 「管理職」と聞くとハードルが高く感じる方も いらっしゃるかもしれませんが、自分のペースで 成長できる会社だから大丈夫。先輩スタッフが 丁寧に指導いたします。 会社負担にて大型免許取得制度あり（規定あり） 【仕事内容のご紹介】 ドライバー及び顧客管理をお願いいたします。 将来は管理者として会社幹部を目指せます。 送迎バス業務に管理に興味のある方、未経験でも歓迎いたします。 ・ドライバーのスケジュール（シフト）管理 ・ドライバーのケア、事故防止のための指導 ・新人ドライバーの運転チェック ・勤務表作成・請求書確認・ドライバーの出勤確認等の事務作業 これまでドライバーとして活躍してこられた方で 運転も好きだけど、そろそろ現場を卒業して 「管理」にもチャレンジしてみたい という方のキャリアアップを応援いたします。 【クルーサポートのご紹介】 地域密着型の当社。 小回りが効き、迅速な対応が持ち味です。 自家用送迎バスの運行管理を専門にサポートしており、 送迎ドライバーの手配を始めとした車両運行管理を 一括で受託しています。 幼稚園や保育園、スイミングスクール、自動車教習所、 学校、病院、福祉施設、一般企業など 様々なお客様とのお取引があります。 安定した将来性のある会社で活躍しませんか。 色々なバスを運転できて、たくさんの出会いがあります。

安定経営の東武グループ/第二新卒歓迎/国家資格取得を目指しながら、確かなキャリアを築きませんか?

募集要項 職種 東武グループでの運行管理業務 雇用形態 正社員 仕事内容 事務系総合職として、事務・運営・運行管理業務をお任せします。 ＜事務・運営＞ ■乗務員の勤怠・シフト管理 ■収入金管理・車両管理 ■乗車券販売・お客様応対 ■営業・広報 ■事業計画の策定・実施 ＜入社後の資格取得＞ 当社では資格を取得することを推奨。 実際に、20歳のスタッフも試験を受けています。 試験資格の対策として外部の基礎講習を受けることができ、3回までは講習や資格試験の費用補助もあり。 さらに、資格を取得すると祝い金が支給されます ＜運行管理（入社半年後以降、月8回程度担当）＞ ■路線バス・貸切バスの当日運行管理 ■勤務管理 など ～おすすめの待遇～ 【一人立ちしてからの手当】 ・管理監督者選任手当（3千円/月） ・当務運行管理者手当（1回の泊まり勤務につき3千円支給） の手当あり！泊まり勤務は月7～8回程度です。 【遠隔地からの転居支援】 転居支援金制度、住宅賃貸料の一部補助、転居エリアや物件情報のサポート ※各支援は事前申請が必要です。 【入社祝金】 入社祝金制度 入社後、一定期間勤務した方に入社祝金を進呈中です。 ※入社6ヶ月経過後に10万円、1年経過後に20万円を支給

【運行管理者】　未経験でも安定した収入を得られます！仮眠室完備で無理なく働ける♪

募集要項 職種 運行管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 《株式会社ジャムジャムエクスプレスのグループ会社です☆》 【貸切バス・高速乗合バスの運行管理業務】 ＊バスの運行に関わる全ての業務 ＊乗務員が最大限のパフォーマンスを上げられるよう、指示・管理・サポートをお願いします。 ≪具体的なお仕事≫ ・点呼 ・労務管理 ・勤怠管理 ・休憩/睡眠施設の保守管理 ・乗務員教育指導 ・電話応対 ・車両管理 ・乗務員の乗務割の作成等、多岐にわたります。 ☆研修期間（3ヵ月間）は運行管理補助者として 上記内容の補助業務を行っていただきます。 《入社後は…》 研修をひとりひとりに合わせて3ヶ月行います。 （スキルによっては1ヶ月で終了する方もいらっしゃいます。） 経験を問わず、安心して勤務できるよう丁寧に指導していきますので、ご安心ください。

安定経営の東武グループ/第二新卒歓迎/国家資格取得を目指しながら、確かなキャリアを築きませんか?

募集要項 職種 東武グループでの運行管理業務 雇用形態 正社員 仕事内容 事務系総合職として、事務・運営・運行管理業務をお任せします。 ＜事務・運営＞ ■乗務員の勤怠・シフト管理 ■収入金管理・車両管理 ■乗車券販売・お客様応対 ■営業・広報 ■事業計画の策定・実施 ＜入社後の資格取得＞ 当社では資格を取得することを推奨。 実際に、20歳のスタッフも試験を受けています。 試験資格の対策として外部の基礎講習を受けることができ、3回までは講習や資格試験の費用補助もあり。 さらに、資格を取得すると祝い金が支給されます ＜運行管理（入社半年後以降、月8回程度担当）＞ ■路線バス・貸切バスの当日運行管理 ■勤務管理 など ～おすすめの待遇～ 【一人立ちしてからの手当】 ・管理監督者選任手当（3千円/月） ・当務運行管理者手当（1回の泊まり勤務につき3千円支給） の手当あり！泊まり勤務は月7～8回程度です。 【遠隔地からの転居支援】 転居支援金制度、住宅賃貸料の一部補助、転居エリアや物件情報のサポート ※各支援は事前申請が必要です。 【入社祝金】 入社祝金制度 入社後、一定期間勤務した方に入社祝金を進呈中です。 ※入社6ヶ月経過後に10万円、1年経過後に20万円を支給

大新東／運行管理者(旅客)のお仕事！安定して働ける◎

仕事内容 運行管理(旅客)のお仕事です。運転士への点呼( 運行前・運行後)、書類作成、運行スケジュール等 の確認や指示、ドライバーの方の体調管理などがメ インになります。その他運転士がお休みの際に代わ りに運転業務も行っていただく場合もございますが 、難しい業務はなく、研修もしっかり行うので安心 してください◎ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨このお仕事の魅力✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ドライバーの方が安心して運転業務に取り組むこと ができるようサポートをする大事なお仕事です。す ぐに慣れることができますよ。お休みもしっかりあ りますので、メリハリをつけて働くことができます 。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨資格・経験について✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 業務に際して、入社時に運行管理者資格(旅客)が 無くても取得制度を活用して資格を取得することが 可能ですので、資格をお持ちでないという方でも全 く問題ありません。しっかりと研修を行うので安心 してスタートすることができます。また面接では、 人柄ややる気を重視します。 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨多数の方が活躍中！✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ このお仕事では、20代・30代の若い世代から、 50代・60代のミドル、シニア世代の方も多数活 躍して頂いています。力仕事が多くはありませんの で、年齢は気にされなくても大丈夫です！ _AT_KNTO 求人コード【Q00bmyF】

【2026年1月開設予定！】従業員を大切にする企業です。転職をお考えの方まずはご応募を！

仕事内容 事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

業務拡大！未経験の方でも可能なお仕事。興味のある方、まずはご応募ください。お待ちしております！

仕事内容 運行管理資格（貨物）・危険物乙４資格をお持ちの方優遇！資格を活かせる仕事です！ 点呼業務です。 乗務員の安全確保とスムーズな運行のサポートが任務です。

☆運行管理者★新事業所開設につきスタッフ追加募集！【正社員】次期管理者候補！

募集要項 職種 運行管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 配車業務 ドライバーを束ね、新しい営業所を取りまとめるお仕事 ※マネジメント経験のある方大歓迎！ 簡単なＰＣ入力作業

経験を活かし、乗務員を支えるセカンドキャリアへ。安定企業で再び組織の中心に立ちませんか。

■仕事内容 ＼「組織運営のスキル」を、乗務員の安全と働きやすさを支える仕事で発揮しませんか？／ 業界大手「第一交通」で、事業所の運営サポートスタッフ（管理職）を募集します。 【アピールポイント】 (1)支配人や店長、リーダーなど,組織の中心的な役割を担ってきた方が活躍中！ (2)対話が仕事の鍵 この仕事の約6割は、乗務員との日々のコミュニケーションです。 事務作業よりも、対話による人間関係構築力を重視します。 (3)明確なキャリアパス 入社後は所長を支える立場からスタート。実力次第で所長、さらにブロック長を目指せます。 (4)安定基盤 全国展開する大手企業で、長く安心して働ける環境です。 【具体的には】 ・安全、モチベーションのサポート 乗務員への日々の声がけを通じ、安全運行と働きやすい環境づくりに貢献します。 ・運行環境の整備 乗務員の点呼（健康状態の確認）やシフト作成を行い、安全と法令順守の土台を整えます。 ・運営サポート事務 帳票作成、電話応対など、事業所のスムーズな運営に必要な事務作業を行います。 【求める人物像】 ・自らの視点を持ち、組織に安定をもたらす方 ・オーナーシップをもって業務に取り組み、信頼を築ける方 ・ 周囲の意欲を引き出し、前向きに行動できる環境をつくれる方 ・多様な個性やバックグラウンドを持つメンバーと、円滑な関係を築ける方 2つ以上当てはまる方は、ぜひご応募ください！ 異業種からのご応募も歓迎しています。 【応募資格】 ・学歴不問、資格不問 ■仕事の特徴 車通勤OK フリーター歓迎 学歴不問 未経験・初心者OK

【運行管理者】　未経験でも安定した収入を得られます！仮眠室完備で無理なく働ける♪

募集要項 職種 運行管理者 雇用形態 正社員 仕事内容 《貸切バス・高速乗合バスの運行管理業務》 ＊バスの運行に関わる全ての業務 ＊乗務員が最大限のパフォーマンスを上げられるよう、指示・管理・サポートをお願いします。 ≪具体的なお仕事≫ ・点呼 ・労務管理 ・勤怠管理 ・休憩/睡眠施設の保守管理 ・乗務員教育指導 ・電話応対 ・車両管理 ・乗務員の乗務割の作成等、多岐にわたります。 ☆研修期間（3ヵ月間）は運行管理補助者として 上記内容の補助業務を行っていただきます。 《入社後は…》 研修をひとりひとりに合わせて3ヶ月行います。 （スキルによっては1ヶ月で終了する方もいらっしゃいます。） 経験を問わず、安心して勤務できるよう丁寧に指導していきますので、ご安心ください。

【月給31.2万円以上】シダックスグループで管理職へ！

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：運行管理、その他店舗管理/運営/支援、スーパーバイザー/ラウンダー 千葉県と東京都にある担当エリアの車両運行サービ スの運営管理（エリアマネージャー）のお仕事です。 企業や学校、官公庁が所有する「役員車」や「送迎 バス」が安全に運行できるよう、裏側から支える運 営管理業務をお任せします。研修がしっかりあるの でご安心ください！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨主な業務内容✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ ●40～50名のドライバーさんのシフト調整、安全運 転指導、フォロー。60代以上のベテランシニア層が 多数！人生の先輩たちをリスペクトしながら優しく サポートする役割です ●契約先企業や官公庁などへの定期訪問・状況のお伺 い(1ヶ月で20～30社程度を巡回) ●売上・コスト管理、報告書作成、欠員発生時の手配 などの運営管理 ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨このお仕事のやりがい✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ お客様から運行管理業務を任される立場だからこそ、 トラブルへ迅速に対応できた際には「助かった」 「任せて良かった」と感謝の言葉をいただける仕事で す。お客様との信頼関係がやりがいにつながります。 これまでの社会人経験を活かして、安定企業のオフィ スワークに挑戦したい方にもおすすめです！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨少しずつ慣れていけます！✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 「マネージャーなんて自分にできるかな…」という方 もご安心ください。まずはシステム操作や勤怠管理な どの事務業務から学び、先輩同行を通じて少しずつ仕 事を習得できます。営業所全体であなたを育てる風土 があるので、困った時はいつでも相談してください！ ★20代・30代・40代・50代活躍中！ ◤￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✨✨このお仕事の魅力✨✨ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿◢ 営業だけでなく運行管理の仕事もあり、業務は多岐に わたりますが研修をしっかりと行うので安心！資格取 得支援制度もあるのでゼロから新しいスキルも身に付 きます。将来的に所長→支店長とキャリアアップも可 能です◎業界トップクラスのシェアを誇る大新東で、 腰を据えて長く活躍できる環境が整っています！ _MG

＜IT化が進んだ会社！効率重視で働ける＞第二新卒OK！経験年数不問／賞与年3回／年間休日110日

仕事内容 奈良県奈良市に本社を持つフジトランスポート株式会社は、 業績好調＆拠点拡大中につき採用活動強化中！ 今回は「関東コールド支店」で正社員の 運行管理スタッフを2名募集します。 ＼IT化が進んでおり時間を無駄なく使える／ ＜新着＞最新システムで効率的な配車が可能 ＜待遇＞昇給あり、賞与最大年3回 ＜年収＞年収570万円も目指せる ＜休日＞月8～11日休みで年間休日110日 ＜内定者の入社理由は？＞ 規模の大きさや知名度、高収入、 従業員重視、早く稼げる、安全重視 ＜仕事内容＞ 独自の運行管理システムを活用して、 ドライバーの運行を支える仕事です。 ※具体的な仕事内容 ・配車業務： 荷物とドライバーのマッチング、スケジュール調整 ・運行スケジュールの管理： 労働時間や休憩時間などを考慮した計画作成 ・道路状況の確認と指示出し： 渋滞や事故情報などをもとに、ドライバーへ最適なルートを案内 ・点呼業務： 出発・帰着時の健康確認や安全確認など ・お客様との対応： 輸送に関する連絡や調整、問い合わせ対応 など ＜運行管理の資格・実務経験活かせる＞ 全車GPS搭載＆自社システムで運行をリアルタイム管理。 配車やスケジュール調整、最適ルートの指示などを通じて、 ドライバーと荷物をつなぐ重要な役割を担えます！ ＜仕事の流れを覚えるところからスタート＞ 「運行管理の経験が浅くて…」 そんな方でも応募OK！ まずは運行管理システムの使用方法について、 学ぶところから始めます。 第二新卒の方もイチからしっかり教えますので、 いきなり全ての業務をお願いすることはありませんよ。 冷凍・冷蔵食品メインのため仕事量も安定！ 運行管理の経験が無くても相談OK！ ドライバーのサポート役として、 裏方で物流を支えませんか？

従業員を大切にする企業です。転職をお考えの方はまずはご応募ください

仕事内容 事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

従業員を大切にする企業です。転職を考えている方、まずはご応募ください！お待ちしております！

仕事内容 事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格をお持ちの方！資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。リアルタイムで運行状況がわかります 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

⏰17:00～翌8:30／週2日勤務✨電話応対やPC操作ができればOK❗仮眠時間あり

仕事内容: ＜夜勤専属で安定した収入も可能＞ ＜週2日勤務だから始めやすい！＞ ＜仮眠時間あり＆休憩もしっかり確保＞ ＜駅チカ！蘇我駅より徒歩6分＞ 【お仕事詳細】 千葉市中央区にある タクシー会社での夜勤事務のお仕事です。 運転手さんの業務サポートや運行管理補助など、 会社運営を支えるやりがいあるポジションです。 ●売上計算（運転手25名分／日） ●運行管理の補助業務 ●日報作成と書類整理 ●配車業務（専用システム使用） ●点呼業務（アルコールチェック対応） ●電話対応（配車や各種問い合わせ） ●苦情受付などの一次対応 この求人はジョブスタイル株式会社（有料職業紹介事業者：許可番号12－ユ－300438）が保有する有料職業紹介案件です。

【最寄駅✅我孫子駅】ほぼ残業なし☆＼バスの運行管理に関わる業務をおまかせ／

仕事内容 【直接雇用の実績あり☆】経路検索や時間管理が得意な方に最適な事務です！ ■運行指示書作成※工程予定の原本を見ながら、所要時間やIC・休憩場所を調べながら作成。(GoogleMAPで経路を調べたり、旅行会社に確認しながら進めます) ■旅行会社やドライバーからの問い合わせ対応 ■来客対応、給茶 ↓↓↓ このお仕事の注目POINT ↓↓↓ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 我孫子駅から徒歩圏内♪人のサポートが好きな方にオススメ！☆今あるスキルに磨きをかけよう☆同業務の方がいるので質問しやすい！貸切バスの運行管理に伴う事務のお仕事♪休憩室完備でしっかりリフレッシュ☆ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ＼さらに詳しく♪／ ✨職場の特徴・お仕事のやりがい✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ◇落ち着いた雰囲気の職場です！ ◇アットホームな雰囲気の職場です！ ◇質問しやすい♪ ◇チームワークがよい職場です！ ◇同じ業務ではたらく人がいます！ ◇動きがある仕事です！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【11月1日スタート】高時給1700円✨朝活にも◎週1～OK

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他ドライバー/乗務員、バス添乗員 ╭────────────･★＊･･─╮ ⭐早起きの方にピッタリ❗朝4時台～ ⭐未経験から高時給1700円スタート ⭐365日稼働❗週1日～勤務OK❗ ╰─･･＊★･────────────╯ ＼JR津田沼駅でのポーター業務／ バス乗り場で羽田空港行きを ご利用のお客様のご案内。 【具体的には…】 ✅バスをご利用のお客様のご案内 ✅バス乗車の整理誘導･列整理 ✅荷物の積み込み ✅ご予約の確認など ★:・.――――――――――――.・:☆ ⏩JR津田沼駅の バス乗り場での勤務です！ 羽田空港行きのバスを担当 ⏩Wワークに最適！ ライフスタイルに合わせて 無理なく働けます♪ ⏩明るく丁寧な対応ができれば 未経験でも大歓迎！ お客様からの 「ありがとう」がやりがいに♪ ★:・.――――――――――――.・:☆ 【11月1日スタート予定】 10月より現場見学や研修などを 実施予定です！

＜11月1日開始＞高時給1700円✨早朝～9時過ぎ✨副業に◎

仕事内容 雇用形態：アルバイト・パート 職種：その他サービス業接客/フロアスタッフ、その他ドライバー/乗務員、バス添乗員 ╭────────────･★＊･･─╮ ⭐朝4:25～短時間❗朝型の方に◎ ⭐未経験から高時給1700円スタート ⭐365日稼働❗週1日～勤務OK❗ ╰─･･＊★･────────────╯ ＼京成津田沼駅でのポーター業務／ バス乗り場で羽田空港行きを ご利用のお客様のご案内。 【具体的には…】 ✅バスをご利用のお客様のご案内 ✅バス乗車の整理誘導･列整理 ✅荷物の積み込み ✅ご予約の確認など ★:・.――――――――――――.・:☆ ⏩京成｢津田沼駅｣の バス乗り場での勤務です！ 羽田空港行きのバスを担当 ⏩Wワークに最適！ ライフスタイルに合わせて 無理なく働けます♪ ⏩明るく丁寧な対応ができれば 未経験でも大歓迎！ お客様からの 「ありがとう」がやりがいに♪ ★:・.――――――――――――.・:☆ 【11月1日スタート予定】 10月より現場見学や研修などを 実施予定です！

経験を活かして新たにスタート マイカー通勤可

仕事内容 運行管理経験者大歓迎。 朝の時間のみ運行管理者大募集。 【仕事内容のご紹介】 運行管理 出勤管理をパソコン及び電話にて管理を していただきます。 【１日の仕事の流れ】 4：30～リモートワーク 6：00～出勤 出社連絡票にパソコン画面を確認して出勤者にチェックします。 電話連絡の方もいますので電話にて応対します。 引き継ぎをして9:00退勤 安定した将来性のある会社で活躍しませんか。 まずはお気軽にご連絡ください。 04-7186-7631 その他にもお仕事多数ございます。 こちらのHPも是非ご覧下さい。 https://entori.jp/crewsupport

✅平均年収平均480万✅入社祝金10万✅流し営業なし

仕事内容 "【会社紹介】 姉ヶ崎タクシー株式会社は、 創業100年以上の歴史を誇る 小湊鐵道グループの一員として、 地域に根ざしたタクシー事業を展開しています。 当社の主な事業は、 地域のお客様を安全・安心に 目的地までお送りする 一般乗用旅客自動車運送事業（タクシー事業）です。 営業エリアは地元密着型で、 流し営業は行わず、 主要駅での駅付け営業や自社無線による配車、 配車アプリを活用した効率的な運行を行っています。 また、市原市内の企業様からの ご依頼による送迎業務も多く、 通勤や業務利用など地域の企業活動を 支える移動手段としても貢献しています。 姉ヶ崎営業所には、専属の整備士が常駐！ 車両の点検のサポートもあってドライバーには 心強い味方です。 ⚫︎-⚫︎ ★経験者が納得する最高歩合率57％の高還元 ★即戦力として月収55万円・年収660万円も可能 ★入社祝い金10万円支給！新天地での門出を応援 ★主要場所での待機でも効率的に稼げる ★配車アプリ「GO」「S.RIDE」「Uber」導入済みで注文が絶えない ★燃料費・カード手数料などの自己負担一切なし ★職務乗車証でグループのバス・列車が乗り放題 ★専属保健師常駐！80歳まで現役を支える健康管理 ⚫︎-⚫︎ "【具体的な業務内容】 ・交通法規を遵守し、 お客様を安全・快適に目的地までお送りする送迎業務 ・日々の体調管理を行い、健康で安定した運行を実施 ・天候や道路状況、社会情勢などの情報収集 ・運行前後の車両点検・清掃・洗車 ・車内および身だしなみを清潔に保ち、快適な乗車環境を維持 ・運行前後の点呼・アルコールチェック ・業務日報の作成・提出（売上管理） ・メーター・配車システム等の機器を使用した営業業務 ・事故やトラブル発生時の緊急対応 ■二種免許がなくてもok! 養成制度あり！ 二種免許取得費用は全額会社で負担します！（社内規定あり） さらに、合宿で取得する場合は、１日あたり10,000円支給。 ドライバー経験はあるのに、二種免許がない方でもサポートします。 ■ベテランにも嬉しい環境 ・ジャパンタクシー、リーフ、アルファード等、多彩な車両 ・自動日報搭載で面倒な事務作業を大幅カット 「歩合は良いが経費が引かれる」 「稼ぐために走り回るのがしんどい」 そんな経験者の方、100年企業の木更津タクシーへ来ませんか。 ■経費の自己負担は一切なし クレジットカード手数料、燃料費など、 乗務員の売上から引かれる手数料はゼロ。 最高57％の歩合が、透明性高く給与に反映されます。 ■アプリ三刀流 「GO」「Uber」「S.RIDE」からの配車依頼が入るため、効率よく稼げます。主要場所での待機、無線配車でやり方次第で転職2ヵ月目でも手取り50万円も可能！ ■多種多様な働き方があります。 ①正社員：週5程度（月22日程度の出勤）： 昼メイン・夜メインでの日勤となります。 ご希望に合わせて働けます。 ②契約社員：週4日程度（月１６日程度の出勤） 社会保険に加入しながら、ある程度フレキシブルに働けます ③パート：週3~4日程度（月15日勤務を上限） 扶養内で、最大限働けます。 ④アルバイト：週2日程度 副業として・子育てしながら などフレキシブルに働けます。"