北海道の求人・転職情報

従業員を大切にする会社、転職を考えている方、まずはご応募を！

仕事内容 新規開設拠点につき、2名採用予定です！ 運行管理資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。北海道内で車両100台の稼働を目指します！ 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

【オープニングスタッフ募集！】従業員を大切にする会社、転職を考えている方、まずはご応募を！

仕事内容 新規開設拠点につき、2名採用予定です！ 運行管理資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。北海道内で車両100台の稼働を目指します！ 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

【2026年1月グランドオープン】オープニングスタッフ募集！！乗務員・運行管理者大募集！！

仕事内容 新規開設拠点につき、2名採用予定です！ 運行管理資格を活かして長く勤められます。函館空港まで徒歩8分の好立地！空港まで歩いて行ける支店はここだけです！ 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

【オープニングスタッフ募集！】従業員を大切にする会社、転職を考えている方、まずはご応募を！

仕事内容 事業拡大につき、2名採用予定です！ 運行管理資格を活かして長く勤められます。全車GPS搭載。北海道内で車両100台の稼働を目指します！ 独自の運行管理システムを使用し、スムーズな配車が可能です。 配車手配、運行スケジュール等の労務管理、道路状況を常に確認し、 乗務員へ最適な運行ルートの指示を行います。 またお客様とやり取りを行うのも運行管理者の仕事です。 荷物とドライバーをマッチングさせる配車業務が腕の見せ所です。 ＜お客様より従業員を大切に＞ 当社の経営方針は「お客様より従業員を大切にする」という方針です。 社長以下、経営陣、本社スタッフは支店、 営業所の従業員を一番大切にしております。 採用後の研修は本社で役員や各部署の責任者が業務の流れと 運送の基礎知識の講義を行います。 本社研修後は先輩社員が業務手順を丁寧に指導します。 ＜最新システムと安全な車両＞ 自社開発の運行管理システムと自社開発のGPSにより、 法令に則った労務管理と効率よい輸送が両立出来る体制を整えております。 また乗務員の安全確保を目的に、 安全装備の充実した新車のトラックを大量に導入しております。 すべてに衝突被害軽減ブレーキを装着し、 安心して運転できるトラックを導入しています。 ＜キャリアアップも可能です＞ 当社の役員や管理職、運行管理者の多くがドライバー出身です。 乗務員として入社後、乗務員から運行管理へのキャリアアップも可能です。 入社1年半で支店長に、乗務員採用からグループ会社の社長になった人も数名おられます。 当社は全従業員に対して管理者登用の社内募集もありますので、ぜひ立候補をして下さい！

PC操作(文字入力)ができればOK◎自動配車システム◎地理が不安な方も安心！

仕事内容 電話受付及び無線配車（お客様のところへ向かうように、タクシーに指示を出す）業務。最新型無線システムを導入しているため、地理に詳しくない方でも大丈夫です。先輩と2人1組での勤務となります。 ※最新型無線システムとは・・・ ＜既存のお客様の場合＞ 1.電話が入る 2.コンピュータにお客様情報が表示される 3.クリックすると最も近くにいるタクシーを呼び出し 4.そのタクシーのナンバーをクリックして配車完了 ＜新規のお客様の場合＞ 1.電話が入る 2.キーボードで住所を入力 （以下、上記3.4と同じ） 先輩が横について次の手順などをフォローします。既存客のお客様の場合、電話に出た段階で情報がシートで印刷されますので、どこから電話が来たのかがすぐにわかって安心です。

エンタメ業界の裏方スタッフ！

仕事内容 1日のうち、3～8時間勤務（※ロケによる）の運行管理事務補助スタッフの募集です。 ◇乗務前・乗務後の点呼（体調やアルコールのチェック、免許証携帯チェック） ◇書類の確認、事務処理 ◇見積書・請求書の作成 など 未経験者OK！無資格者OK！ 将来的に運行管理者の資格を取得していただこうと考えております。 運行管理者資格を既にお持ちの方歓迎◎

昇給・賞与(年2回)・各種制度充実|寮あり・転勤なし|資格を活かしてキャリアアップ!|面接1回・土日&夜間(19時まで)面接可|運行管理の責任者候補|正社員|北海道岩見沢市

仕事内容 昇給・賞与(年2回)・各種制度充実|寮あり・転勤なし|資格を活かしてキャリアアップ!|面接1回・土日&夜間(19時まで)面接可|運行管理の責任者候補|正社員|北海道岩見沢市 「経験者&資格保有者」積極採用中! 事業拡大中のため、将来を担う責任者候補の採用です! 岩見沢市勤労者共済会・あんしん財団加入! 勤続・結婚祝い金&上乗せ労災保険で福利厚生も充実! 面接1回!最短1週間スタートOK! 在職中の方は、休日や退勤後の面接もご相談下さい! I・Uターン応援!移住もOK! 道外からの移住(I・Uターン)もOK! トラックドライバーの配車管理・運行管理業務全般を担当していただきます。 経験を重ね、将来は部門を統括するポジションで責任者としてマネジメント業務に従事していただけます。 ・書類関係、車両管理など全般の進捗管理 ・配送依頼の受付対応、営業 ・ドライバーへの配車指示（無線） ・配車表、日報の管理、整理 ・売上管理、業務全般のマネジメント業務 ・冬期間は除排雪業務 【運送エリア】道央圏内が中心 【運送品目】建設機械、建設資材、農業用機械 など 【車両設備】全車デジタコ、ドラレコ、小型移動式クレーン装備 ※全車両のうちの大半が環境対応 ※ウインチ、エスコット搭載車あり ■ーお仕事スタートはー■ まずは先輩スタッフのサポートの業務の流れなどを習得していただきます。 ベテラン社員も在籍しているため、レクチャーをうけながらお仕事を覚えていける環境です。 Googleのツールを活用した道案内のシステムも採用し、円滑な業務フローを構築しております！ ■ー職場環境はー■ 家庭やプライベートと調整しながら、20代～60代のベテラン層まで活躍中！ 休日の調整もしやすく、年末年始や夏季休暇に加え長期休暇の取得も柔軟に対応！ 旅行や帰省の調整も可能なため、長く働きやすい環境です。 アピールポイント 「運行管理者」の資格を活かしてキャリアアップ! 資格を活かして、長く安定した将来を描けます。 40代・50代からの再スタートも全力でサポート! 経験とスキルを磨き、将来は責任者としてステップアップを目指せます! 運行管理者として成長し、活躍できる職場です。 「働きやすさ」追求!社員が活躍できる職場に! 結婚や出産、介護などのライフイベントの変化にも対応できるよう各種共済や保険制度にも加入。 社員はもちろん、大切なご家族の生活も視野にいれた福利厚生を用意しています。 安心して仕事に集中できる環境を用意してお迎えします。

【無資格でも月給27万円スタート】周りへの気配りが得意、そんなあなたに

仕事内容 タクシー乗務員のみなさんが安全に運転業務を進められるよう、事務所からサポートするお仕事です。乗務員の体調をチェックしたり、交通やイベント情報の共有をしたり。一見忙しそうに見えますが、実は一つひとつの作業はとってもシンプル。まずは先輩の隣で、仕事の流れを覚えるところからスタートしましょう。 ＜具体的には＞ ◇勤務スケジュールの作成及び管理 ◇乗務員の出勤・退勤時間の調整や休暇の承認 ◇点呼・体調面のチェック ◇交通やイベント情報の共有 ◇事務処理、日報作成 ◇乗務員のバックアップ など ＜補足＞ 予約管理などのお客様対応は予約センターのスタッフが対応します。基本的には、乗務員のみなさんとのやりとりがメインとなります。

経験者・有資格者を積極採用中！夜勤帯を対応するメンバーの一員になりませんか？

仕事内容: 運行管理者（旅客）のご経験をお持ちの方！ 21名のチームで働く 札幌交通の運行管理者の一員として 働きませんか？ あなたの経験を活かして、 即戦力として タクシー会社の運行管理業務を お願いします！ ＝＝＝＝＝ □タクシードライバーとして働いたことのある方 □運行管理者のご経験を持つ方 □部下を持った経験のある方 ひとつでも当てはまる方を大募集中です！ ＝＝＝＝＝ ★元ドライバーの20代社員も活躍中！ 30代・40代の運行管理者スタッフが活躍しています。 ━━━━━━━━━━ 運行管理者の１日のスケジュールを大公開！ ━━━━━━━━━━ 運行管理者の１日のスケジュールです！ 運行管理者は、この1日のスケジュールの中で7~9時間の勤務を交代で行います。 4：00　日勤ドライバー出勤開始 早いドライバーは、毎朝この時間に出勤します。朝早くからのタクシーの利用もかなりございまして、点呼もこの時間から始まります。 基本的に日勤のドライバーさんは、朝4：00～10：00迄の間で出勤して来ます。 8:00 ドライバーさんの出庫点呼・帰庫点呼 一番出勤される方が多い時間帯です。 ＝＝＝＝＝＝＝ ※この時間帯だけではなく、ドライバーさんが出発するごと・帰ってくるごとに点呼を行います。 ＜出庫点呼＞ 「今日は定山渓付近が通行止めみたいだから気を付けて」「今日は小樽運河でイベントがあるみたいだから行ってみて」など、本日の注意点をドライバーへお伝えします。 その後、乗務員証など、乗務するのに必要な荷物をドライバーにお渡しします。「いってらっしゃい、今日も無事故で帰って来てね」と送り出します。 ＜帰庫点呼＞ ドライバーの健康状態・事故の有無の確認や、道路状況などの共有をします。※点呼は、時間ごとに出勤してきたドライバーさん対して行います、この時に健康状態などもチェックしているんですよ！ ＝＝＝＝＝＝＝ 10:00 日勤ドライバー最終の点呼・夜勤ドライバー出庫の準備 夜勤のドライバーさんが早い人で14：00前から出勤して来ますのでその準備も行います。本日の夜勤ドライバーさんの乗務員証ケースを出し、出勤時間ごとに用意、その他残っている事務処理などを行います。 11:30 お昼ご飯　 運行管理者はシフトごとに休憩時間が決められています。 皆さん、あらかじめお昼を持って来たり、お弁当屋さんが来たら買ったりして、社内で食べています！ 14:00 日勤のドライバーの帰庫対応・夜勤ドライバーさんの出庫対応 帰ってきたドライバーさんと明日のシフトの打合せ、有給の取得等の打合せを行います。 ドライバーさんの希望する有給日やシフトの入れ替えをふまえてシフトを組みます。　乗務員さんの私生活を優先し、なるべく希望に沿ったシフトへ調整します。 17:00 乗務員さんのバックアップフォロー 今日は「売上が上がらない」と悩む乗務員さんが相談に来ました。 曜日・天候による需要の流れなど、日々のデータからアドバイスを行ったり、ベテランドライバーさんから聞いたコツを伝授したりします。 19:00 晩御飯 コンビニに夜食を買いに行きました♪今日は社内の休憩室で食べようと思います。休憩後は、その他の事務処理を行います。 21:00 事故・トラブル対応　※発生した場合 乗務員が事故を起こしてしまった！そんなときは、乗務員に連絡を取り状況把握。 お客様の有無・怪我の有無・事故状況を確認し、代車の手配などを行います。ときには現場に行っての事故対応もします。 ※とっさの判断が必要な業務です。慣れるまでは先輩社員が行いますので、安心してくださいね。 1:00　夜勤ドライバーの帰庫対応 夜勤ドライバーさんが帰ってき始めるので、対応します。 4:00 車両管理。日勤ドライバーさん出社 車両を管理するのもお仕事の一つ。 点検・整備のスケジュールを確認しています。 5:00 次の管理者への申し送りをまとめる その日の出来事をまとめ、日報を作成！ たまに、その日の忘れ物を警察に届けに行ったりもします。

「定年退職後のアルバイト探しに」特別な資格や経験は一切不要。

仕事内容 バス乗務員の点呼、運行スケジュール管理を中心とした事務作業をお願いします。 バスは現在9台（大型バス6台・中型バス1台・マイクロバス2台）です。 ◇乗務員の運転前点呼・帰庫点呼 乗務員の健康状態のチェック、アルコールチェック、当日・翌日の運行スケジュール指示、注意事項の伝達など ◇電話対応 お客様からの電話対応、問い合わせ等の対応。

安心の東急グループ|未経験OK|賞与年2回|正社員|バス営業所スタッフ|事務・運行管理|札幌市南区

仕事内容 安心の東急グループ|未経験OK|賞与年2回|正社員|バス営業所スタッフ|事務・運行管理|札幌市南区 充実の待遇・福利厚生が魅力 ! 経営基盤安定の東急グループで腰を据えて活躍できます ! 週休2日制 ! シフト制でも長期連休も取得でき、旅行やプライベートを存分に楽しめます ! 未経験からのキャリアチェンジを応援 ! スキルや経験を活かして新たな一歩を踏み出しませんか ? あらゆる角度からバスの安全運行に携わるポジションです。 会社の中核を担い、地域交通に貢献するやりがいを実感できます！ ■バスの運行管理業務 運転士の労務管理、運行指示・指導、シフト作成 事故発生時等の現場対応など ■お客様対応 窓口・電話でのバスに関するお問い合わせ対応、忘れ物管理など ■その他事務作業 売上・車両運行状況の日報入力作業、乗務員カバンの精算など <将来の司令塔を目指すための、特別な1年間> 運行管理者は、いわばバス運行の「司令塔」です。現場(運転席)の視点を知ることで、 ドライバーの気持ちに寄り添った的確な指示やサポートができるようになります。 そのため入社後まずは約1年、運転業務を通じて現場の感覚を掴んでいただく期間を設けます。 もちろん、大型二種免許の取得費用は全額会社が負担。 一生モノのスキルを身につけながら、じっくりと管理業務への準備を進めていきましょう。 管理業務移行後も、欠員時などのバックアップとして運転をお願いすることがありますが、基本はオフィスでの業務が中心となります。 ＜入社後の流れ＞ 先輩が丁寧に指導します。 キャリアに応じた新任管理職研修や、会社全額負担の資格支援制度など、フォロー体制も充実！ 業界未経験の方も安心してスタートできます。 アピールポイント やりがいを健全に保てる会社 業務の幅が広い仕事のため、心身ともにゆとりを持てる体制づくりに注力しています。 過度な残業はなく、疲れをため込まずに働ける環境です。 また、正当な評価制度に基づく昇給・賞与や各種手当で、社員やその家族の生活をサポート。 異動はありますが、札幌市南区のみとなりますので将来を見据えてご活躍いただけます。 初めて募集するポジション 路線バスの運行ダイヤ作成をメインに、営業所内でのお客様対応、事務作業など管理業務全般をお任せします。 安心・安全な運行のために現場全体をサポートする重要な役割を担う仕事です。 移動需要を分析しながら運行計画を練るため、社会の役に立っている実感が味わえます。 新たな視点で地域交通に貢献したい方、働き方を心機一転したい方は、ぜひご応募ください!

実務未経験もOK！セーフティーマーク（3つ星）取得企業！希望休も叶います

仕事内容 責任者としてバスの安全運行を確保するための指揮命令系統を担います。 運行管理業務全般、ドライバーの健康状態の管理や指導育成、車両の点検や整備状況の確認、天候不良時など緊急時の運行判断など 仕事内容の変更 なし

未経験・無資格から始める！管理するバスは9台だけ。

仕事内容 バス乗務員の点呼、運行スケジュール管理を中心とした事務作業をお願いします。 バスは現在9台（大型バス6台・中型バス1台・マイクロバス2台）です。 ◇乗務員の運転前点呼・帰庫点呼 乗務員の健康状態のチェック、アルコールチェック、当日・翌日の運行スケジュール指示、注意事項の伝達など ◇乗務員・運行管理者を含む職員の勤務スケジュールの作成・管理 乗務員の運行スケジュールの作成・管理。 運行管理者・運行管理補助者の勤務シフトの作成。 ◇パソコンでの入力作業（フォーマットあり） 社内売上日報等の書類作成。請求書等の発行。バス協会・運輸支局提出書類等の作成。 ◇電話対応 お客様からの電話対応、問い合わせ等の対応。

人気のオフィスワークの求人です♪ 未経験者OK！専門知識は必要なし

仕事内容 ドライバーの点呼業務、点呼簿や運転日報・指示書の作成や整理をお願いします。 他、車両管理業務などがあります。 ほとんどの業務は進め方が決まっているので、運行管理の仕事が初めての方もご安心ください。 初めての方は運行管理者の補助者として、段階を追って覚えていただきます。 仕事内容の変更 なし

未経験からでも運行管理のプロに！資格取得制度も◎旭川の街を支える仕事◎

仕事内容 タクシーの運行管理（運行管理補助）をお願いします。 具体的には以下のような業務をお願いします。 ・ドライバーの指導・監督 ・乗務員の労務勤怠管理 ・設備管理など事業運営全般 ・乗務記録、運行記録などの記録管理 ・ドライバーの疲労・健康状態を把握し、安全運行の指示 など。 将来的には、運行管理業務全般に関わる幹部候補生として勤務していただきたいと考えています。 業務上、運行管理者の資格が必要となりますが、まずは補助者として運行管理業務を覚えながら、資格取得を目指していただきます。 仕事内容の変更 なし

働きやすさも収入も、札幌交通で両立できます／未経験OKの事務ワーク

仕事内容: オフィスワークや事務職に就きたいと考えている方へ！ 「今の仕事は外回りや出張が多くて…今後のことを考えると、体力的に働き続けられるか心配」 「でも、今から新しい仕事を始めるなんて、もう遅いよな…」 「事務職なんて未経験だから、どうせ無理だ」 そんなふうに考えて諦めてしまっていませんか？ 事務の仕事が未経験でも入社歓迎、手に職をつけることもできる そんな魅力的なお仕事が札幌交通にあります！ ─・─・─・─・─・─ 今回募集しているお仕事は「運行管理者」 タクシードライバーを支え、お客様の安全を影から守るとても重要な役割です！タクシー会社の内勤スタッフとして、ドライバーさんの勤務スケジュールを管理したり、シフトを調整したり、車両の管理を行うなど、オフィス内でのデスクワークがメインのお仕事です。 入社後は先輩社員の補助など簡単な作業から始めていただき、徐々に慣れていただければ問題ありませんので、安心してご応募くださいね。 札幌交通では、休日出勤や無理な残業は一切ありません！ 加えて年2回の賞与もございますので、未経験の方でも安定した収入も確保できます◎ ────────── 入社時に経験や資格は不要！ ────────── 普通免許（AT免許でOK）があれば応募可能！ 入社後に先輩に一連の流れを教わりますので運行管理者が未経験の方も歓迎いたします！ もちろん運行管理者の経験のある方も大歓迎！ ─・─・─・─・─・─・─ お任せするのはこんなお仕事！ １日のスケジュールをご紹介 ─・─・─・─・─・─・─ 「もっと詳しく知りたい」そんなあなたへ。 運行管理者の１日スケジュールの例をお見せします！ ※7～9時間の交代制勤務です ※すべてを1人で対応するわけではありません 【ある1日の流れ（例）】 ■ 4:00　日勤ドライバーの点呼対応 ■ 8:00　出庫・帰庫の点呼対応 ■ 10:00　夜勤の準備／事務処理 ■ 11:30　お昼休憩（社内で食事） ■ 14:00　帰庫・シフト調整対応 ■ 17:00　乗務員フォロー ■ 19:00　夜食＆事務処理 ■ 21:00　事故・トラブル発生時の対応（※あれば） ■ 1:00　夜勤ドライバーの帰庫対応 ■ 4:00　車両点検・整備スケジュールの確認 ■ 5:00　日報・申し送りの作成 先輩と分担しながら進めるので、未経験の方もご安心ください！

年間休日121日！未経験OKの事務募集です！

仕事内容 特定旅客運送事業にかかわる運行管理業務、その他事務管理・軽作業など。 ＜主な仕事内容＞ ◇運行管理 職員の送迎のバスダイヤ（出発時間など時刻表）作成、ドライバーの点呼業務（アルコールチェック確認や免許所持確認などの出発前の確認） ◇事務作業 見積作成（フォーマットがありますので簡単にできます）や従業員の勤怠管理など。 受電・架電はほぼありません。 ◇軽作業 テスト車両を引き取り、移動などの補助作業。 仕事内容の変更 なし

月の半分が休日！？資格を活かして長く活躍できる職場！

仕事内容 ＊GPS無線を使った配車でドライバーをサポート ＊「ありがとう」が嬉しい街の司令塔業務 ＊隔日勤務でプライベートの時間もたっぷり確保 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 札幌市内を走るタクシーと、利用したいお客様をつなぐ運行管理業務をお任せします。 ～具体的には～ メイン業務は無線配車です。パソコン画面上の地図で車両位置を確認し、的確な指示を出します。その他、出庫時のドライバーの点呼（健康状態やアルコールチェック）、帰庫後の日報確認、簡単な車両整備の補助などもお願いします。座り仕事が中心ですが、ドライバーさんとのコミュニケーションも大切なお仕事です。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【ゲーム感覚？パズルを解くような面白さ】 「今、このエリアにお客様がいる」「一番近いのはこの車」といった状況を瞬時に判断して指示を出す業務は、まるでパズルを解くような面白さがあります。あなたの指示一つでお客様を待たせずにタクシーを配車でき、ドライバーさんの売上にも貢献できる。双方から感謝されるやりがいある業務です。

未経験から幹部へ！次世代の中心メンバーを今回募集！

仕事内容 ＊創業50年以上の安定企業で腰を据えて働く ＊未経験から会社の中心メンバーを目指せる ＊地域交通を支える社会貢献度の高い仕事 ＊将来的な幹部候補としてキャリアアップ可能 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【仕事内容】 タクシー会社の「心臓部」として、会社の運営がスムーズに進むよう全体をサポートするお仕事です。ドライバーさんが気持ちよく働ける環境づくりや、お客様からの依頼を適切に管理する業務など、会社全体の動きを把握しながら幅広い業務をお任せします。将来は会社の経営幹部として活躍してくれることを期待しています。 ～具体的には～ ドライバーの出勤確認や健康状態のチェックなどの運行管理業務からスタート。その後、GPSシステムを使った配車手配や、車両の簡単なメンテナンス管理、日々の売上管理などの総務的な業務まで、適性に合わせて徐々にお任せしていきます。特別な知識は必要ありません。先輩社員が一つひとつ丁寧に教えますのでご安心ください。 ／／／／／／／／／／／／／／／／ 【未経験でも安心のサポート体制】 タクシー業界の知識がなくても全く問題ありません。「運行管理者」などの専門資格が必要になる場面もありますが、資格取得にかかる費用は会社が支援します。現在活躍中のスタッフも、異業種から転職してきたメンバーが多数。イチからプロフェッショナルを目指せる環境です。 【安定企業の次世代リーダーへ】 創業から半世紀以上、札幌の地域交通を支えてきた当社。基盤が安定しているからこそ、じっくりと人を育てる余裕があります。今回の募集は、将来的に会社の中核を担っていただく幹部候補の採用です。あなたの新しい視点やアイデアで、老舗企業に新しい風を吹き込んでください。 【チームワークを大切にする社風】 社内はとてもアットホームな雰囲気で、ドライバーさんも含めてスタッフ同士の距離が近いのが特徴です。困ったことがあればすぐに相談できる環境なので、一人で抱え込むことはありません。「地域の役に立ちたい」「人を支える仕事がしたい」という想いを持つ仲間が集まっています。

【働きやすさ重視】貸切バス運行管理｜希望休が取れる

仕事内容 観光貸切バスの運行管理業務をお任せします。安全でスムーズな運行を支える、やりがいのあるポジションです。 具体的には ・ドライバーの点呼（当日の業務内容や体調の確認） ・配車業務、車両管理 ・工程表の作成 ・ドライバーの労務管理、シフト作成 など また、業務に慣れてきた後は、取引先企業へのご挨拶まわりや新規営業など、幅広く活躍していただける環境です。

知名度抜群の企業！地域密着で最も高い歩合還元率を誇る★

仕事内容: ＼“ヤクニたつムセン”でおなじみの札幌交通★／ 当社グループは札幌エリアに577台の車両を運行しているタクシー会社です。 創業は1967年で地域の皆様から長きにわたりご愛顧いただき、常にトップクラスの業績を上げています。 また、当社はHKグループの一員として、お客様に寄り添ってサービスを提供しています。 ※HKグループとは‥北海道交運事業協同組合の総称です。北海道・宮城・東京などに8拠点あります。 おかげさまで、日々多くのお客様から無線依頼があり、その数はなんと【1日5000本～7000本】！ そのため、お客様を見つける必要はなく、営業8割以上が無線のため、安定した収入を実現できます。 地域密着型の圧倒的な信頼があるからこそ、収入面も精神面も安定し、未経験の方でも安心スタートできる環境が整っています。 運転が好き、人と会話をするのが好き。 そんなあなたの好きを、最高のおもてなしとしてお客様に提供してください。 【具体的には】 主に、札幌エリアを中心にお客様の送迎を行います。 タクシーアプリ「HK TAXI」で予約があったお客様をお迎えに行き、ナビであらかじめ指定されている目的地にお送りして終了！ 目的地を確認することができる＋素性がわからないという心配もありません。 安心してお客様にサービスを提供することができますよ◎ お客様からの配車予約が約7割！ 安定して売上を上げることができますのでご安心ください。

高収入×正社員★月給32万円以上！腰を据えて働けます◎夜勤無

仕事内容 観光バスのドライバーの安全を支える運行管理者を募集！ 大型２種免許と運行管理者の資格があれば、実務が未経験でも大歓迎！ ※大型１種免許をお持ちで、運行管理基礎講習後に補助者としての経験がある方も歓迎です ＜主な仕事内容＞ ■運転手の点呼…出発前の体調やアルコールのチェック､免許の確認 ■シフト表などの書類作成…フォーマットにデータ入力をする程度です ■ドライバーとの連携（連絡対応･日程調整・ルート確認など） ■事故や車両故障時等の緊急時の対応･事務処理 ほとんどの業務は進め方が決まっていて、 少しずつ段階を踏んでお仕事を覚えていただきますのでご安心ください◎ 夜間の勤務はありません！ タクシーやバスのドライバーから転職したスタッフが活躍中！